Project Manager Zusammen in Vielfalt (m/w/d)
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Project Manager Zusammen in Vielfalt (m/w/d)

Project Manager Zusammen in Vielfalt (m/w/d)

Gütersloh Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Programme zur Förderung von Engagement und Zusammenhalt in der Gesellschaft.
  • Arbeitgeber: Die Bertelsmann Stiftung ist eine führende gemeinnützige Organisation, die sich für gesellschaftliche Veränderungen einsetzt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein wertschätzendes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv gesellschaftliche Themen und arbeite in einem kreativen Umfeld mit echten Impact.
  • Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium in Sozial-, Politik- oder Bildungswissenschaften und Erfahrung in der Demokratie-Förderung erforderlich.
  • Andere Informationen: Die Stelle ist befristet bis zum 30. Juni 2029.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Lösung gesellschaftspolitischer Aufgaben erfordert Mut und Kreativität. Überzeugen Sie uns von beidem.

Wir über uns: Die Bertelsmann Stiftung ist eine der größten operativen Stiftungen in Europa. Sie ist eine gemeinnützige Organisation, die sich in der Tradition ihres Gründers Reinhard Mohn für eine zukunftsfähige Gesellschaft engagiert. Die Gesellschaft in Deutschland wird infolge von Migration, gesellschaftlicher Singularisierung und sozio-ökonomischer Ungleichheit immer heterogener. Soziale Spannungen führen zu Teilhabe- und Akzeptanzdefiziten, die mit Verlusten an Vertrauen und Solidarität in der Gesellschaft einhergehen. Das Projekt erarbeitet in Kooperation mit Partnern aus Zivilgesellschaft, Verwaltung/Politik und unter Beteiligung der Wirtschaft evidenzbasierte Lösungen für bessere Integration am Arbeitsmarkt und stärkeren Zusammenhalt vor Ort, insbesondere in Ostdeutschland.

Ihre Aufgaben:

  • Sie entwickeln Unterstützungs- und Qualifizierungsangebote für Träger Sozialer Orte sowie für kommunale Verantwortliche im Bereich bürgerschaftliches Engagement.
  • Sie moderieren Praxisworkshops mit verschiedenen Zielgruppen.
  • Sie gestalten das Partner- und Stakeholdermanagement - insbesondere im Austausch mit zivilgesellschaftlichen Organisationen, öffentlichen Akteur:innen auf Landes- und kommunaler Ebene sowie mit Vertreter:innen der Wirtschaft.
  • Sie verfassen Fachbeiträge, unterstützen die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und kommunizieren relevante Inhalte zielgruppengerecht.
  • Sie bringen sich aktiv in die Gestaltung der Social-Media-Aktivitäten des Programms ein - mit einem besonderen Fokus auf Engagementförderung und gesellschaftlichen Zusammenhalt.

Unsere Anforderungen:

  • Sehr gut abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Sozial-, Politik- oder Bildungswissenschaften.
  • Ausgeprägte fachliche Kenntnisse in den Themenfeldern Engagement, Partizipation, Zusammenhalt und Demokratieförderung, möglichst mit kommunalem Bezug.
  • Berufliche Erfahrungen in der Demokratie- und Engagement-Förderung in Ostdeutschland.
  • Ausgewiesene Expertise in der Entwicklung von innovativen Qualifizierungsangeboten (schwerpunktmäßig in der Erwachsenenbildung).
  • Ausgeprägte Erfahrungen und Beratungskompetenz im Partnermanagement auf kommunaler wie Landesebene sowie im Umgang mit Akteur:innen aus der Wirtschaft.
  • Interesse an und Expertise im Feld von Social Media.
  • Hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte Teamfähigkeit.

Wir bieten:

  • einen "job with purpose", in dem Sie in einer gemeinnützigen Einrichtung mit hoher Reputation an gesellschaftlich relevanten und hochaktuellen Themen arbeiten.
  • bei einem hoch professionellen, attraktiven Arbeitgeber arbeiten, in unmittelbarer Nähe zu politischen Zielgruppen und Stakeholdern aus Wirtschaft, Politik, Medien und Zivilgesellschaft.
  • die Möglichkeit haben, die Auswahl der Themen und die Art der Bearbeitung mitzugestalten.
  • die Chance, in einem kreativen Projektumfeld neue Formate und Methoden auszuprobieren und sich in jeder Phase der beruflichen Entwicklung auf der eigenen Lernkurve weiter nach oben zu bewegen.
  • ein angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima in einem kleinen, kollegialen Team mit flachen Hierarchien vorfinden.
  • von einem attraktiven Arbeitsumfeld mit moderner IT-Infrastruktur, einer Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit des mobilen Arbeitens profitieren.

Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 30. Juni 2029.

Möchten Sie uns dabei unterstützen, die gesellschaftliche Entwicklung zu fördern? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gerichtet an Ulla Külker (Human Resources).

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur vollständige Bewerbungsunterlagen (ausschließlich über unser Bewerbungsportal, inkl. Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichem Eintrittstermin) bearbeiten können.

Wir prüfen Ihre Bewerbung schnellstmöglich und informieren Sie zeitnah über Updates. Bei eventuellen Rückfragen können Sie sich gern an Ulla Külker wenden. Interviews und sonstige Verfahrensschritte erfolgen in Teilen virtuell (via ZOOM).

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt der Bertelsmann Stiftung beitragen, unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder sexueller Identität.

Project Manager Zusammen in Vielfalt (m/w/d) Arbeitgeber: Bertelsmann SE & Co. KGaA

Die Bertelsmann Stiftung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an bedeutenden gesellschaftlichen Themen zu arbeiten und aktiv zur Integration und zum Zusammenhalt in Ostdeutschland beizutragen. In einem kreativen und kollegialen Umfeld profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf mobiles Arbeiten und einer modernen IT-Infrastruktur, während Sie sich kontinuierlich weiterentwickeln können. Hier finden Sie nicht nur ein angenehmes Arbeitsklima, sondern auch die Chance, Ihre Ideen in einem hoch professionellen Team einzubringen und die Zukunft aktiv mitzugestalten.
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Kontaktperson:

Bertelsmann SE & Co. KGaA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Project Manager Zusammen in Vielfalt (m/w/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus dem Bereich Engagement und Partizipation in Kontakt zu treten. Vernetze dich mit Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei der Bertelsmann Stiftung tätig sind, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.

Engagiere dich in relevanten Projekten

Beteilige dich an lokalen Initiativen oder Projekten, die sich mit gesellschaftlicher Integration und Zusammenhalt beschäftigen. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Erfahrungen zu sammeln, die für die Position als Project Manager von Vorteil sind.

Bereite dich auf Workshops vor

Da die Rolle das Moderieren von Praxisworkshops umfasst, solltest du dir einige Techniken zur effektiven Moderation aneignen. Übe, wie man Diskussionen leitet und verschiedene Zielgruppen anspricht, um deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu stärken.

Social Media aktiv nutzen

Da ein Fokus auf Social Media Teil der Stelle ist, solltest du dich mit den neuesten Trends und Strategien im Bereich Social Media Engagement vertraut machen. Zeige in Gesprächen, dass du innovative Ideen hast, wie man diese Plattformen zur Förderung von gesellschaftlichem Zusammenhalt nutzen kann.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Project Manager Zusammen in Vielfalt (m/w/d)

Projektmanagement
Moderationsfähigkeiten
Stakeholder-Management
Fachkenntnisse in Engagement und Partizipation
Erfahrung in der Erwachsenenbildung
Kommunikationsfähigkeiten
Social Media Kompetenz
Teamfähigkeit
Analytisches Denken
Kreativität
Interkulturelle Kompetenz
Netzwerkfähigkeiten
Flexibilität
Empathie

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es direkt auf die Bertelsmann Stiftung und die Position des Project Managers eingeht. Betone deine Erfahrungen in der Demokratie- und Engagement-Förderung sowie deine Kenntnisse im Bereich bürgerschaftliches Engagement.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Erfahrungen und Qualifikationen klar und prägnant darstellen. Achte darauf, dass du deine Expertise in der Entwicklung von Qualifizierungsangeboten und im Partnermanagement besonders betonst.

Achte auf die Formulierungen: Verwende eine klare und professionelle Sprache. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein verständlich ist, und achte darauf, dass deine Formulierungen Mut und Kreativität widerspiegeln, wie in der Stellenanzeige gefordert.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bertelsmann SE & Co. KGaA vorbereitest

Bereite dich auf gesellschaftspolitische Themen vor

Da die Bertelsmann Stiftung sich mit gesellschaftspolitischen Aufgaben beschäftigt, solltest du dich über aktuelle Themen wie Integration, Partizipation und soziale Ungleichheit informieren. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für diese Herausforderungen hast und kreative Lösungsansätze entwickeln kannst.

Präsentiere deine Erfahrungen im Partnermanagement

Da die Stelle viel mit Stakeholder-Management zu tun hat, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit nennst. Erkläre, wie du erfolgreich mit verschiedenen Akteuren zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Zeige deine Social-Media-Kompetenz

Die Position erfordert Engagement in den Social-Media-Aktivitäten. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Ideen zur Nutzung von Social Media zur Förderung von Engagement und gesellschaftlichem Zusammenhalt zu teilen. Überlege dir, wie du innovative Ansätze in diesem Bereich umsetzen würdest.

Demonstriere Teamfähigkeit und Sozialkompetenz

In einem kleinen, kollegialen Team ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deine sozialen Kompetenzen unter Beweis stellen. Zeige, wie du Konflikte gelöst oder das Team unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

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