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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und verkaufe Gabelstapler im Außendienst, betreue Kunden und akquiriere neue Aufträge.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines zukunftssicheren Familienunternehmens mit flachen Hierarchien und einem kollegialen Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, flexibles Arbeiten, ein modernes Dienstfahrzeug und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Karriere im Vertrieb mit individueller Einarbeitung und der Möglichkeit, kreativ zu arbeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung; Quereinsteiger mit Motivation sind ebenfalls willkommen!
- Andere Informationen: Kostenlose Ausbildung zum zertifizierten Linde-Verkäufer und modernste IT-Ausstattung inklusive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten.
Attraktive Vergütung mit garantiertem 13. Monatsgehalt, Provision & Spesen.
Hybrides Arbeiten mit Home-Office-Möglichkeiten.
Moderner Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung).
Kostenlose Ausbildung zum zertifizierten Linde-Verkäufer (5 Module in 5 Wochen bei Linde Material Handling in Aschaffenburg).
Flache Hierarchien & kollegiales Umfeld, in dem Ihre Ideen willkommen sind.
Modernste IT-Ausstattung (Laptop, iPhone, iPad).
Individuelle Einarbeitung & Coaching durch einen erfahrenen Vertriebsleiter.
Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Familienunternehmen.
Attraktive Mitarbeiterrabatte durch unser Corporate-Benefits-Programm.
30,00 EUR Arbeitgeberbeitrag zur betrieblichen Altersvorsorge und zusätzliche Förderung von Entgeltumwandlungen ("MetallRente").
Beratung und aktiver Verkauf von Gabelstaplern und Flurförderzeugen des Marktführers Linde Material Handling im Vertriebsgebiet, bestehend aus den Kreisen: Bernkastel-Wittlich, Eifelkreis Bitburg-Prüm, Trier-Saarburg und Trier (Stadt).
Akquise von Neukunden und Betreuung attraktiver Bestandskunden.
Identifikation und Ausschöpfung von Marktpotenzialen.
Repräsentation der Jungbluth-Werte und Linde-Qualität als kompetenter Ansprechpartner.
Eigenverantwortliche Steuerung des Verkaufsprozesses – von der Bedarfsanalyse über Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss und zur Geräteübergabe.
Kreative Mitgestaltung von Marketingmaßnahmen und Teilnahme an Kunden- sowie Händlerveranstaltungen.
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung.
Erfahrung im Vertrieb von Investitionsgütern von Vorteil – aber auch motivierte Quereinsteiger sind willkommen!
Begeisterung für Technik, Logistik und den Vertrieb hochwertiger Produkte.
Talent und Freude am Vertrieb sowie die Neugier und den Ehrgeiz neues zu lernen und nicht stehen zu bleiben.
Sympathisches, kommunikatives Auftreten mit Gespür für Kundenbedürfnisse und Menschen.
Wohnsitz und gute Vernetzung im Vertriebsgebiet.
Wichtiger als Berufserfahrung ist das richtige Mindset: Motivation, Lernbereitschaft und Freude am Vertrieb!
Verkäufer für Investitionsgüter (m/w/d) im Außendienst Arbeitgeber: Jungbluth Firmengruppe
Kontaktperson:
Jungbluth Firmengruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkäufer für Investitionsgüter (m/w/d) im Außendienst
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Da du in einem bestimmten Vertriebsgebiet arbeitest, ist es wichtig, Kontakte zu potenziellen Kunden und Partnern zu knüpfen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um dich mit anderen Fachleuten auszutauschen und deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Produkte von Linde Material Handling. Ein tiefes Verständnis der Gabelstapler und Flurförderzeuge, die du verkaufen wirst, wird dir helfen, das Vertrauen deiner Kunden zu gewinnen und ihre Bedürfnisse besser zu verstehen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für Technik und Vertrieb in Gesprächen. Deine Leidenschaft kann ansteckend sein und potenzielle Arbeitgeber überzeugen, dass du die richtige Person für den Job bist. Sei bereit, Beispiele aus deinem Leben zu teilen, die deine Motivation und Lernbereitschaft zeigen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Fragen zur Akquise und Kundenbetreuung vor. Überlege dir Strategien, wie du Neukunden gewinnen und bestehende Kunden betreuen würdest. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer für Investitionsgüter (m/w/d) im Außendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Werte und die Kultur von Jungbluth sowie die Produkte von Linde Material Handling. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine kaufmännische oder technische Ausbildung sowie deine Vertriebsfähigkeiten, auch wenn du Quereinsteiger bist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Technik und Vertrieb zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Identifikation und Ausschöpfung von Marktpotenzialen beitragen kannst.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jungbluth Firmengruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da es sich um den Verkauf von Investitionsgütern handelt, solltest du dich mit den Produkten und deren technischen Spezifikationen vertraut machen. Informiere dich über Gabelstapler und Flurförderzeuge, um im Interview kompetent antworten zu können.
✨Zeige deine Vertriebsfähigkeiten
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Vertrieb unter Beweis stellen. Wenn du Quereinsteiger bist, denke an Situationen, in denen du erfolgreich Kunden gewonnen oder betreut hast.
✨Hebe deine Lernbereitschaft hervor
Das Unternehmen sucht nach motivierten Kandidaten mit dem richtigen Mindset. Betone deine Neugier und deinen Ehrgeiz, Neues zu lernen, und wie du dich in der Vergangenheit weiterentwickelt hast.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte von Jungbluth und Linde Material Handling. Zeige im Interview, dass du diese Werte repräsentieren kannst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen würdest.
