Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Testpläne und führe Softwaretests durch, um höchste Qualität sicherzustellen.
- Arbeitgeber: CoCoNet ist ein führender Anbieter für sichere Softwarelösungen im Digital Banking.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an spannenden Projekten für internationale Banken.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare IT-Ausbildung sowie Erfahrung in Softwaretests erforderlich.
- Andere Informationen: Der Bewerbungsprozess umfasst ein Video-Interview, um das Team kennenzulernen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Düsseldorf suchen wir ab sofort eine:n (Senior) Softwaretester:in (m/w/d). In einem hoch motivierten Team arbeitest Du gemeinsam an herausfordernden Software-Entwicklungsprojekten für unsere Kunden, vorwiegend internationale Banken, wobei Du insbesondere für die Sicherstellung einer hohen Qualität unserer Softwareprodukte verantwortlich bist.
Tätigkeiten
- Erstellung von Testplänen und Testdesigns basierend auf den Projektanforderungen
- Durchführung und Dokumentation von Softwaretests nach vorgegebenen Testspezifikationen
- Auswertung und Dokumentation der Testergebnisse
- Aktualisierung von langfristigen Funktionsdokumentationen
- Unterstützung der Mitglieder des Projektteams
- Sicherstellung der Qualitätsstandards unserer Softwareprodukte
- Enge Abstimmung und Kommunikation mit den Entwicklungsabteilungen in englischer und deutscher Sprache
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik o.ä. oder eine vergleichbare IT-orientierte Ausbildung
- Erfahrung im Bereich Softwaretests, vorzugsweise Web-Applikationen
- Kenntnisse in der Erstellung von Testkonzepten und Fehlerberichten
- Erfahrungen im Umgang mit gängigen Methoden und Werkzeugen im Bereich Softwaretests bzw. Testautomatisierung (z.B. Java, Selenium)
- Verantwortungsbewusstsein - da wir im Scrum-Team die EndtoEnd Verantwortung leben und die Softwaretestung ein sehr wichtiger Bestandteil ist
- Kommunikationsstärke im Austausch mit Mitarbeitern und externen Ansprechpartnern
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Team
CoCoNet ist marktführender Anbieter für sichere, hochleistungsfähige und international einsetzbare Software für Digital Banking. Unsere Kunden sind große Banken, international agierende Konzerne und Service Provider. Unsere innovativen Lösungen basieren auf modernsten Methoden und Technologien.
Bewerbungsprozess
- Video-Interview
- Triff das Team
(Senior) Softwaretester:in (gn) Arbeitgeber: CoCoNet AG
Kontaktperson:
CoCoNet AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Softwaretester:in (gn)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von CoCoNet zu knüpfen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Softwaretests und Testautomatisierung beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Softwaretesting, insbesondere in Bezug auf Web-Applikationen. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, während des Video-Interviews konkrete Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten zu geben. Da die Stelle enge Abstimmung mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Softwaretester:in (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Softwaretests, insbesondere mit Web-Applikationen. Zeige auf, wie deine Kenntnisse in Testkonzepten und Fehlerberichten zur Qualitätssicherung beitragen können.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Erkläre, warum du dich für die Position als (Senior) Softwaretester:in interessierst und wie du das Team bei CoCoNet unterstützen kannst. Gehe auf deine Kommunikationsstärke und dein Verantwortungsbewusstsein ein, da diese Eigenschaften in einem Scrum-Team wichtig sind.
Bereite dich auf das Video-Interview vor: Informiere dich über CoCoNet und deren Produkte. Überlege dir Fragen, die du dem Team stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen. Übe auch, deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar und präzise zu präsentieren.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du in beiden Sprachen sicher kommunizieren kannst. Überlege, wie du deine Sprachkenntnisse in der Bewerbung und im Interview am besten zur Geltung bringen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CoCoNet AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle einen starken Fokus auf Softwaretests hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Testmethoden, Testautomatisierung und spezifischen Tools wie Java und Selenium vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Verstehe die Scrum-Methodik
Da das Unternehmen im Scrum-Team arbeitet, ist es wichtig, dass du die Grundlagen der Scrum-Methodik verstehst. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in einem agilen Umfeld gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Die Kommunikation mit verschiedenen Abteilungen ist entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit anderen Teammitgliedern und externen Partnern kommuniziert hast, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von CoCoNet, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach den Werten des Unternehmens, dem Teamgeist und wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen gefördert wird. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
