Partner- / Teamassistenz (m/w/d) in Teilzeit (2-3 Tage/Woche)
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Partner- / Teamassistenz (m/w/d) in Teilzeit (2-3 Tage/Woche)

Partner- / Teamassistenz (m/w/d) in Teilzeit (2-3 Tage/Woche)

Frankfurt am Main Teilzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Effizientes Management des Tagesgeschäfts und Unterstützung des Teams.
  • Arbeitgeber: SZA Schilling, Zutt & Anschütz ist eine moderne Kanzlei in Frankfurt.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Sportangebote.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten und spannenden Aufgaben.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und sehr gute MS Office Kenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Teilzeitstelle (2-3 Tage/Woche) mit strukturierter Einarbeitung.

Für unser Büro in Frankfurt suchen wir ab sofort eine Partner- / Teamassistenz (m/w/d) in Teilzeit (2-3 Tage/Woche).

Ihr Aufgabengebiet

  • Effizientes und selbständiges Management des Tagesgeschäfts wie Bearbeiten der Postein- und -ausgänge, Wiedervorlage, Aktenanlage und Rechnungsstellung und -prüfung
  • Termin- und Fristenkontrolle
  • (digitale) Aktenführung
  • Eingabe und Verwaltung von Zeitkontenerfassungsdaten
  • Terminkoordination und Reise-Management inkl. der Abrechnung
  • Korrespondenz und Erstellung von Schriftstücken in deutscher und englischer Sprache
  • Erstellung von Präsentationsunterlagen, Grafiken und Übersichten
  • Verwaltung von Adressdateien
  • Sonstige Sekretariatstätigkeit

Ihr Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Fremdsprachenkorrespondent/in, Kauffrau/mann für Bürokommunikation)
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse (insb. Formatieren in Word)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Organisationstalent, sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie absolute Diskretion
  • Sehr gute Auffassungsgabe
  • Einsatzfreude, Flexibilität, Motivation und Teamgeist

Wir bieten

  • Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem motivierten Team mit attraktiver Vergütung
  • Zukunftssicherer, moderner Arbeitsplatz
  • Anspruchsvolle Anforderungen und strukturierte Einarbeitung
  • Förderung und Unterstützung von Mitarbeitern durch Fort- und Weiterbildungsangebote (z.B. Schulungen zu MS-Office) und verschiedene Mitarbeiterevents
  • Zuschuss einer großen Auswahl an Sport- und Wellnessangeboten (EGYM)
  • Angebote zur Unterstützung im Beruf und Privatleben (voiio)

Partner- / Teamassistenz (m/w/d) in Teilzeit (2-3 Tage/Woche) Arbeitgeber: SZA Schilling, Zutt & Anschütz

SZA Schilling, Zutt & Anschütz bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Frankfurt, die sich durch ein motiviertes Team und abwechslungsreiche Aufgaben auszeichnet. Mitarbeiter profitieren von attraktiven Vergütungen, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem modernen Arbeitsplatz, der sowohl berufliche als auch private Belange berücksichtigt. Die Förderung von Teamgeist und Flexibilität macht das Unternehmen zu einem hervorragenden Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit suchen.
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Kontaktperson:

SZA Schilling, Zutt & Anschütz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Partner- / Teamassistenz (m/w/d) in Teilzeit (2-3 Tage/Woche)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei SZA Schilling, Zutt & Anschütz tätig sind. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Unternehmenskultur von SZA Schilling, Zutt & Anschütz. Besuche deren Website und soziale Medien, um ein Gefühl für die Werte und das Arbeitsumfeld zu bekommen. Das hilft dir, im Gespräch authentisch zu wirken.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für eine Assistenzposition gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine organisatorischen Fähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Einsatzbereitschaft! In der Stellenbeschreibung wird Wert auf Motivation und Teamgeist gelegt. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Partner- / Teamassistenz (m/w/d) in Teilzeit (2-3 Tage/Woche)

Kaufmännische Ausbildung
MS Office Kenntnisse
Organisationstalent
Kommunikative Fähigkeiten
Diskretion
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Flexibilität
Motivation
Teamgeist
Aufmerksamkeit für Details
Zeitmanagement
Präsentationsfähigkeiten
Aktenführung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Unterlagen zusammen: Bereite alle relevanten Dokumente vor, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Anschreibens und gegebenenfalls von Zeugnissen oder Referenzen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist.

Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Partner- / Teamassistenz darlegst. Gehe auf deine Erfahrungen und Fähigkeiten ein, die besonders gut zu den Aufgaben und Anforderungen passen.

Sprache und Formatierung: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in korrektem Deutsch verfasst sind. Verwende eine klare und professionelle Sprache. Bei der Formatierung solltest du auf Übersichtlichkeit und Lesbarkeit achten, insbesondere bei der Verwendung von MS Office.

Überprüfung und Korrekturlesen: Lass deine Unterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um Tippfehler oder grammatikalische Fehler zu vermeiden. Eine zweite Meinung kann dir helfen, deine Bewerbung zu optimieren und sicherzustellen, dass sie professionell wirkt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SZA Schilling, Zutt & Anschütz vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Stärken und Schwächen oder warum du in diesem Unternehmen arbeiten möchtest. Das zeigt, dass du dich mit der Position und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.

Zeige deine organisatorischen Fähigkeiten

Da die Rolle viel Organisationstalent erfordert, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit zur effizienten Planung und Koordination von Terminen und Aufgaben belegen.

Hebe deine Sprachkenntnisse hervor

Da sowohl Deutsch als auch Englisch gefordert sind, solltest du während des Interviews sicherstellen, dass du deine Sprachkenntnisse demonstrierst. Vielleicht kannst du einige Sätze auf Englisch einfügen, um deine Fähigkeiten zu zeigen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, was als Nächstes kommt.

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