Disponentin/Disponent (m/w/d) - Porsche Zentrum Dortmund

Wir von der ersten weltweiten Destination Porsche in Dortmund sind überzeugt: Motivierte Mitarbeiter sind der entscheidende Faktor für die Performance eines Unternehmens, der Motor für eine gesicherte Zukunft. Daher sind wir auf der Suche nach Ihnen: Sie sind daran interessiert, in einem dynamischen Unternehmen einen Gang höher zu schalten – und mit uns unsere Begeisterung für die Marke Porsche zu teilen? Geben Sie mit uns zusammen Gas und werden Sie Teil einer großen Familie. Mit Ihrem neuen Job könnten Sie ab sofort jeden Tag von der Pole-Position starten. Wenn es Ihr Traum ist unsere Kunden mit Ihrem Herzblut in der weltweit ersten Destination Porsche in Dortmund zu begeistern, dann bewerben Sie sich direkt online.

• Durchführung von Fahrzeugbestellungen und Auftragsabwicklung
• Laufende Auftragsüberwachung und Organisation der Fahrzeugdisposition
• Koordination des Vertragsmanagements und Abrechnung
• Controlling und Bestandsmanagement
• Bearbeitung von Auftragseingängen sowie Bestellung von Neu-, Vorführ- und Gebrauchtfahrzeuge
• Organisation und Kontrolle von Fahrzeugauslieferungen
• Führung und Pflege von Kunden- und von internen Fahrzeugakten
• Kontrolle und Pflege des Fahrzeug- und Auftragsbestandes sowie Berichterstattung
• Pflege der Fahrzeugbeziehungen in mehreren Systemen
• Erstellung von Verkäuferprovisionen
• Abwicklung von Herstellerprämien und Verkaufsprogrammen
• Unterstützung bei den Monats- sowie Jahresabschlüssen
• Unterstützung bei der Durchführung der Fahrzeuginventur
• Übernahme weiterer administrativer Tätigkeiten im Vertrieb
• IT-Kenntnisse in den Programmen CROSS und Easy Car Sales werden vorausgesetzt
• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• mehrjährige relevante Berufserfahrung in dieser oder vergleichbarer Position im Autohaus
• sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere MS Excel
• Sprachen: fließend deutsch, englisch (gut)
• hohe Zahlenaffinität sowie strukturierte, qualitätsorientierte Arbeitsweise
• ausgeprägtes Engagement sowie kaufmännisches und rechtliches Verständnis
• Organisationstalent, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit
• Bereitschaft für die Übernahme von weiterführenden Tätigkeiten und zusätzlicher Verantwortung
• Führerschein der Klasse B
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Mitarbeiterrabatte
• Mitarbeiterangebote über die hauseigene Versicherungsagentur
• 30 Tage Urlaub
• vielfältige Karrieremöglichkeiten entsprechend Ihrer Talente
• verantwortungsvolle Tätigkeiten
• Top qualifizierte und motivierte Kollegen
• moderne Arbeitsplätze in einem professionellen Arbeitsumfeld

Sie haben Fragen?

Wenden Sie sich gerne an:

Frau Friederike Mayer, Referentin Personalentwicklung und Recruiting

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