Security Engineer (m/w/d)
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Security Engineer (m/w/d)

Düsseldorf Vollzeit 57000 - 95000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und implementiere IT-Sicherheitslösungen zum Schutz interner Systeme und Kundendaten.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im DACH-Raum, spezialisiert auf innovative POS-Software-Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, hybrides Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und ein Workation Office in Lissabon.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit spannenden Projekten und einer offenen Unternehmenskultur.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder IT-Sicherheit und 3–5 Jahre Erfahrung in IT-Security.
  • Andere Informationen: Gehalt bis zu 95.000€ je nach Erfahrungslevel und regelmäßige Team-Events.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 57000 - 95000 € pro Jahr.

Einleitung Payment-Solutions neu gedacht! Unter diesem Motto entwickelt unser Partner, als führendes Unternehmen im DACH-Raum, innovative und individuelle POS-Software-Lösungen - von Self-Check-Kassen, über Click & Collect Systeme, bis hin zu spannenden inhouse Projekten. Derzeit wird ein Security Engineer (m/w/d) für die Entwicklung umfassender IT-Sicherheitslösungen zum Schutz interner Systeme und Kundendaten gesucht.

Aufgaben

  • Du planst, implementierst und betreust umfassende IT-Sicherheitslösungen zum Schutz unserer internen Systeme sowie sensibler Kundendaten.
  • Du führst Schwachstellenanalysen, Penetrationstests und regelmäßige Security-Audits durch.
  • Du überwachst Sicherheitssysteme, analysierst Logs und bist verantwortlich für die Erkennung und Behandlung von Sicherheitsvorfällen – unter Einsatz moderner Tools wie SIEM, Datadog o.ä.
  • Du entwickelst und pflegst Sicherheitsrichtlinien, Best Practices und Prozesse zur Reaktion auf Incidents.
  • Du wirkst aktiv an Sicherheitsprojekten mit, z. B. bei der Einführung neuer Security-Tools, der Automatisierung von Abläufen und der Optimierung bestehender Prozesse.
  • Du arbeitest eng mit anderen Teams zusammen, führst Awareness-Schulungen durch und unterstützt Kolleg:innen mit fundierten Security-Empfehlungen.

Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • 3–5 Jahre Berufserfahrung im Bereich IT-Security, idealerweise mit nachweislicher Beteiligung an Sicherheitsprojekten.
  • Fundierte Kenntnisse in der Netzwerk- und Systemarchitektur, insbesondere TCP/IP, VPN und Firewalls.
  • Sicherer Umgang mit gängigen Security-Tools wie Fortinet, SIEM, IDS/IPS sowie EDR/XDR-Systemen.
  • Erfahrung in der Durchführung von Penetrationstests, Schwachstellenanalysen, im Logmanagement und in Incident-Response-Prozessen.
  • Gute Kenntnisse in der Programmierung oder im Scripting – z. B. mit Python, Bash oder zur REST-API-Automatisierung.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine qualitäts- und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Teamfähigkeit und sehr gute kommunikative Fähigkeiten – auch bei komplexen und sensiblen Sicherheitsthemen.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

  • 4 Standorte in Deutschland (Düsseldorf, Berlin, Stuttgart und Leipzig) sowie einem Workation Office in Lissabon.
  • 30 Urlaubstage.
  • Hybrides Homeofficemodell + flexible Arbeitszeitgestaltung.
  • Open-Door-Policy und Duz-Kultur im gesamten Unternehmen.
  • 2x pro Monat Unternehmensfreitag (Get-Togehter mit den Teams und dem Management + Raum für Fortbildung, Präsentationen und eigenen Projekten).
  • jährliche Sommerkonferenz (Event für die gesamte Familie).
  • Gehalt bis 95.000€ (je Erfahrungslevel).

Kontakt

  • Tel.: 0176-36067478
  • Mail: benjamin.stach@indie-solutions.de
  • Web: https://www.indie-solutions.de/unser-team

Security Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: INDIE Solutions GmbH

Unser Unternehmen bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Sicherheitsexperten die Möglichkeit haben, an spannenden Projekten zu arbeiten und ihre Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Homeoffice-Modell und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir den Austausch und die Zusammenarbeit im Team. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von 30 Urlaubstagen und regelmäßigen Teamevents, die das Miteinander stärken und Raum für persönliche Entfaltung bieten.
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Kontaktperson:

INDIE Solutions GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Security Engineer (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der IT-Sicherheitsbranche zu verbinden. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Cybersecurity konzentrieren, und nimm aktiv daran teil.

Tip Nummer 2

Halte Ausschau nach relevanten Zertifizierungen! Zertifikate wie CISSP, CEH oder CISM können deine Qualifikationen unterstreichen und dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Informiere dich über Schulungen oder Online-Kurse, die dir beim Erwerb dieser Zertifikate helfen können.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe häufige Fragen zu Penetrationstests, Schwachstellenanalysen und Sicherheitsrichtlinien. Simuliere Interviews mit Freunden oder Kollegen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken und deine Antworten zu verfeinern.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für IT-Sicherheit! Teile deine Erfahrungen in Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, in deinem Netzwerk oder auf sozialen Medien. Dies kann potenzielle Arbeitgeber anziehen und zeigt, dass du aktiv in der Branche engagiert bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Security Engineer (m/w/d)

IT-Sicherheitslösungen planen und implementieren
Schwachstellenanalysen durchführen
Penetrationstests durchführen
Security-Audits durchführen
Sicherheitssysteme überwachen
Logs analysieren
Sicherheitsvorfälle erkennen und behandeln
Kenntnisse in SIEM-Tools
Kenntnisse in Datadog
Sicherheitsrichtlinien entwickeln und pflegen
Best Practices für IT-Sicherheit umsetzen
Incident-Response-Prozesse verstehen
Teamarbeit und Zusammenarbeit mit anderen Teams
Awareness-Schulungen durchführen
Programmierung oder Scripting (z. B. Python, Bash)
Kenntnisse in Netzwerk- und Systemarchitektur (TCP/IP, VPN, Firewalls)
Analytische Fähigkeiten
Qualitäts- und lösungsorientierte Arbeitsweise
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Security Engineers. Notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden.

Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die mit den Anforderungen übereinstimmen. Betone deine Kenntnisse in IT-Sicherheit, Penetrationstests und Sicherheitsprojekten.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit ein und zeige, wie du zur Sicherheit der internen Systeme und Kundendaten beitragen kannst.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei INDIE Solutions GmbH vorbereitest

Verstehe die Sicherheitsanforderungen

Mach dich mit den spezifischen Sicherheitsanforderungen des Unternehmens vertraut. Informiere dich über die verwendeten Tools und Technologien, wie SIEM oder Fortinet, und sei bereit, deine Erfahrungen damit zu teilen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu Penetrationstests, Schwachstellenanalysen und Incident-Response-Prozessen. Übe, wie du deine Vorgehensweise bei der Durchführung dieser Tests erklären kannst, um deine Fachkenntnisse zu demonstrieren.

Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit anderen Teams erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Fähigkeit, komplexe Sicherheitsthemen verständlich zu kommunizieren.

Frage nach den Sicherheitsprojekten

Bereite einige Fragen zu aktuellen oder geplanten Sicherheitsprojekten des Unternehmens vor. Dies zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen zu erfahren.

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