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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und plane individuelle Assistenzleistungen für unsere Bewohner.
- Arbeitgeber: Die Rostocker Heimstiftung ist ein führender Anbieter in der stationären Pflege seit 30 Jahren.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderungen und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im sozial- oder heilpädagogischen Bereich und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in Rostock mit einem offenen Miteinander.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Rostocker Heimstiftung ist seit 30 Jahren einer der führenden Dienstleister im Bereich der stationären Pflege in Mecklenburg-Vorpommern und betreibt sechs Einrichtungen in Rostock und Kühlungsborn. Das Haus am Park des PflegeWohnPark Groß Klein ist eine vollstationäre Einrichtung für Menschen mit geistigen, psychischen und körperlichen Behinderungen. Wir suchen spätestens zum 01.09.2025 eine Sozial- oder heilpädagogische Fachkraft als leitende Fachkraft für ergänzende Assistenzleistungen (m/w/d) mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 35 Stunden.
Das zeichnet Sie aus:
- eine abgeschlossene Ausbildung im sozial- oder heilpädagogischen Bereich, als Heilerziehungspfleger, Ergotherapeut oder eine andere gleichwertig anerkannte Ausbildung
- Nachweis einer Zusatzqualifikation als Leitungskraft im Sozial- und Gesundheitswesen oder ein vergleichbarer Abschluss
- routinierter Umgang mit EDV, insbesondere mit MS Office und Dokumentationssoftware
Das sind Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die am Leistungsbedarf orientierte Dienst-, Einsatz- und Urlaubsplanung der Fachkräfte
- Koordination der Zusammenarbeit mit anderen Bereichen (Pflege, Betreuung, Hauswirtschaft) innerhalb und außerhalb der Einrichtung
- Weiterentwicklung des Konzeptes für erg. Assistenzleistungen
- Anzeige von Personalveränderungen beim Leistungsträger sowie Änderungsmitteilungen von Leistungsberechtigten beim Kostenträger
- Verantwortung für die Auslastung der verhandelten Fachleistungsstunden
- Unterstützungsangebote für Bewohner, u.a. Erstinformation und Beratung zum Leistungsangebot
- Einteilung des persönlichen Budgets für die soziale Teilhabe
- Gesamtverantwortung für die Erstellung von Maßnahmenplänen
- Kontrolle und Durchführung der Maßnahmen entsprechend des Maßnahmenplans unter Berücksichtigung der individuellen Wünsche, Gewohnheiten, Bedürfnisse und Bedarfe des jeweiligen Bewohners
Warum es sich lohnt, bei uns zu arbeiten:
- eine faire und leistungsgerechte übertarifliche Vergütung entsprechend der Entgeltgruppe E 9b des TVöD + 2,5 % über Tarif
- eine jährliche tarifliche Sonderzahlung in Höhe von 70,28 %
- betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- ein vertrauensvolles und offenes Miteinander in einem hochmotivierten Team
- ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sozial- oder heilpädagogische Fachkraft als leitende Fachkraft für ergänzende Assistenzleistungen... Arbeitgeber: Rostocker Heimstiftung
Kontaktperson:
Rostocker Heimstiftung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozial- oder heilpädagogische Fachkraft als leitende Fachkraft für ergänzende Assistenzleistungen...
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in ähnlichen Einrichtungen arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Rostocker Heimstiftung und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese umzusetzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung und interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Da die Stelle eine leitende Funktion beinhaltet, ist es wichtig, deine Erfahrungen und Ansätze in diesen Bereichen klar zu kommunizieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Leidenschaft und dein Engagement in diesem Bereich verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozial- oder heilpädagogische Fachkraft als leitende Fachkraft für ergänzende Assistenzleistungen...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst und erfüllen kannst.
Anschreiben individuell gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und deine relevanten Erfahrungen hervorhebt. Gehe darauf ein, warum du die ideale Person für die Position bist und wie du zur Weiterentwicklung des Konzepts für ergänzende Assistenzleistungen beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im sozial- oder heilpädagogischen Bereich sowie deine Zusatzqualifikationen als Leitungskraft. Vergiss nicht, auch deine EDV-Kenntnisse zu erwähnen.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Nachweise beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rostocker Heimstiftung vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im sozial- oder heilpädagogischen Bereich. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnis der Einrichtung zeigen
Informiere dich über die Rostocker Heimstiftung und ihre Einrichtungen. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deiner Vergangenheit bereit haben. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Koordination.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
