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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende gebäudetechnische Projekte und koordiniere die Inbetriebnahme.
- Arbeitgeber: GOLDBECK gestaltet zukunftsweisende Immobilien in Europa mit über 13.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 32 Urlaubstage, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und viele weitere attraktive Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das Lebensräume der Zukunft gestaltet und Verantwortung übernimmt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Meister/Techniker oder Ingenieur in Elektrotechnik sein, idealerweise mit Erfahrung.
- Andere Informationen: Bewirb dich online und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Bau- / Projektleitung komplexer gebäudetechnischer Projekte im Rahmen schlüsselfertiger Industrie- und Gewerbebauvorhaben
- Qualifizierte Bauherrenbetreuung sowie Abstimmung mit Behörden und Fachingenieuren
- Verantwortung für die Ausschreibung und Vergabe der TGA-Gewerke
- Kontrolle von Qualität, Quantität, Terminen und Kosten
- Koordination der Inbetriebnahme der gebäudetechnischen Anlagen
- Betreuung im Gewährleistungszeitraum
Profil
- Meister / Techniker (m/w/d) oder Ingenieur (m/w/d) der Elektrotechnik / Versorgungstechnik bzw. vergleichbare Ausbildung
- Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Abwicklung gebäudetechnischer Anlagen
- Fachliche Kenntnisse in der Elektro- und Versorgungstechnik
- Routinierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Teamfähigkeit und Kreativität sowie großes Engagement
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist.
Über GOLDBECK
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Für unsere Projekte im Raum Koblenz und Umgebung suchen wir Unterstützung in der Bau- und Projektleitung für die technische Gebäudeausrüstung. Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Bayer.
Bau- / Projektleiter (m/w/d) für die Gebäudetechnik - [\'Homeoffice\', \'Vollzeit\'] Arbeitgeber: GOLDBECK Südwest GmbH
Kontaktperson:
GOLDBECK Südwest GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bau- / Projektleiter (m/w/d) für die Gebäudetechnik - [\'Homeoffice\', \'Vollzeit\']
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Gebäudetechnik zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Bau- und Projektleitung konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Informiere dich über aktuelle Projekte
Halte dich über aktuelle Bauprojekte in der Region Koblenz auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen dein Interesse an spezifischen Projekten von GOLDBECK und bringe eigene Ideen ein, wie du zur erfolgreichen Umsetzung beitragen kannst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da technische Kenntnisse in der Elektro- und Versorgungstechnik gefordert sind, solltest du dich auf mögliche technische Fragen im Vorstellungsgespräch vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige dein Engagement für Nachhaltigkeit
GOLDBECK legt Wert auf Gesundheit und Nachhaltigkeit. Bereite einige Gedanken oder Vorschläge vor, wie du nachhaltige Praktiken in die Projekte integrieren könntest, um dein Engagement für diese Werte zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bau- / Projektleiter (m/w/d) für die Gebäudetechnik - [\'Homeoffice\', \'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Qualifikationen, insbesondere deine Ausbildung als Meister/Techniker oder Ingenieur in der Elektrotechnik/Versorgungstechnik sowie deine Erfahrung in der Abwicklung gebäudetechnischer Anlagen.
Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position als Bau- / Projektleiter. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein und erläutere, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Aufgaben passen.
Belege deine Teamfähigkeit: Da Teamfähigkeit und Kreativität gefordert sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Problemlösung zeigen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GOLDBECK Südwest GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf gebäudetechnische Projekte hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Elektro- und Versorgungstechnik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Projektmanagement-Fähigkeiten
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich komplexe Projekte geleitet hast. Betone deine Fähigkeiten in der Koordination, Qualitätssicherung und im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mache dich mit den Werten und der Unternehmenskultur von GOLDBECK vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erfüllen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die in der Bau- und Projektleitung zu erwarten sind, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
