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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei der technischen Analyse und Projektmanagement.
- Arbeitgeber: Das BfV schützt die Bürger Deutschlands als Inlandsnachrichtendienst.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit und ein sicherer Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation mit und arbeite an gesellschaftlich relevanten Themen.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in relevanten Bereichen und mindestens zwei Jahre Erfahrung im Sicherheitsbereich.
- Andere Informationen: Vielfalt wird gefördert; Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Migrationshintergrund sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60072 - 86114 € pro Jahr.
Bewerbungsfrist: 2. Juli 2025
Laufbahn: Höherer Dienst
Arbeitsort: Köln
Das Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV) leistet als Inlandsnachrichtendienst der Bundesrepublik Deutschland einen wesentlichen Beitrag für die Sicherheit der Bürgerinnen und Bürger.
Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen unser Team in der Koordination, Begleitung und Weiterentwicklung des fachlichen und technischen Applikationsbetriebs von Analysethemen.
- Sie nehmen zentrale Verwaltungs- und Organisationsaufgaben im Produkt- und Projektmanagement wahr.
- Sie tragen für die Verfügbarkeit und Weiterentwicklung von IT-Systemen im BfV Verantwortung und steuern durch Ihr sicheres Auftreten und Ihre Überzeugungskraft interne und externe Stakeholder.
- Sie entwickeln, etablieren und optimieren Geschäftsprozesse in Ihrem Arbeitsbereich eigeninitiativ.
- Sie wirken an digitalen Transformationsprozessen der Datenanalyse mit und bringen sich aktiv in die strategische Ausrichtung Ihres Aufgabenbereichs ein.
- Sie unterstützen die Leitungsebene bei der Haushaltsplanung und der Beschaffung.
Wir bieten
- Sinnhaftigkeit: spannende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert und aktuellem politischen Bezug.
- Langfristige Zusammenarbeit: sicherer Arbeitsplatz, gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, vielfältige Einsatzbereiche.
- Ausgeglichene Arbeits- und Freizeit: flexible Arbeitszeitregelung, individuelle Teilzeit, Überstundenausgleich durch Freizeit.
- Starkes Team & inklusive Werte: guter Teamspirit, wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Onboarding & Mentoring.
Gehalt und Perspektive
- unbefristete Einstellung in die Entgeltgruppe 13 TV EntgO Bund (Jahresbruttogehalt von 60.072 € bis 86.114 €) sowie Möglichkeit der späteren Verbeamtung.
- Übernahme von Beamtinnen und Beamten bis A 14 BBesO A bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen.
- Zahlung einer Nachrichtendienstzulage, IT-Fachkräftezulage sowie weitere Gehaltsanhebungen nach Einzelfallprüfung möglich.
Ihr Profil
- Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit und verfügen über einen Masterabschluss (oder vergleichbar) in den Studienbereichen Politik- und Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder Informatik mit einem Schwerpunkt im Bereich der Verwaltung oder des Projektmanagements.
- mindestens zweijährige berufliche Erfahrung im Bereich der Sicherheitsbehörden.
- sehr gute Kenntnisse im Bereich des fachlichen Applikationsbetriebs von Geoinformationssystemen, Geodateninfrastrukturen oder Metadatenanalysesystemen.
- Erfahrung in der Steuerung von externen Dienstleistern.
- Erfahrungen im Bereich der Konzeptionierung von Weiterentwicklungsvorhaben sowie bei der Durchführung von Beschaffungsvorgängen.
- sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungskompetenz.
Verfahrenshinweise
Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen werden besonders zur Bewerbung aufgefordert. Begrüßt werden zudem Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund – bitte beachten Sie das Erfordernis der deutschen Staatsangehörigkeit. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Arbeiten Sie gemeinsam mit uns IM AUFTRAG DER DEMOKRATIE! Bewerben Sie sich bis zum 02.07.2025 über das Online-Bewerbungsportal des Bundesverwaltungsamtes (BVA) unter der Verfahrensnummer AWV-2025-056 auf Website. Beachten Sie, dass eine Bewerbung beim Bundesamt für Verfassungsschutz ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal des BVA möglich ist. Das Bestehen von schriftlichen und mündlichen Eignungstests ist Voraussetzung für die weitere Bearbeitung Ihrer Bewerbung. Nähere Informationen rund um das Bewerbungsverfahren und die erforderliche Sicherheitsüberprüfung für eine Tätigkeit im Inlandsnachrichtendienst des Bundes finden Sie unter Karriere. Für Fragen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung stehen Ihnen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom Bundesverwaltungsamt – Servicezentrum Personalgewinnung – unter der Rufnummer +49(0)22899/358-86911 gerne zur Verfügung.
Consultant (m/w/d) als Referent/-in in der technischen Analyseunterstützung - [\'Teilzeit\'] Arbeitgeber: Bundesamt für Verfassungsschutz
Kontaktperson:
Bundesamt für Verfassungsschutz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant (m/w/d) als Referent/-in in der technischen Analyseunterstützung - [\'Teilzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im öffentlichen Dienst oder in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Themen und Herausforderungen im Bereich der Sicherheitsbehörden. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie du zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Eignungstests vor, die Teil des Auswahlverfahrens sind. Recherchiere, welche Arten von Tests häufig durchgeführt werden und übe diese im Voraus, um deine Chancen zu erhöhen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikations- und Verhandlungskompetenz bereits im Vorstellungsgespräch. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst, um die Stakeholder von deinen Vorschlägen zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant (m/w/d) als Referent/-in in der technischen Analyseunterstützung - [\'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position als Consultant im technischen Bereich wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Stelle und das Bundesamt für Verfassungsschutz zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du die ideale Person für diese Position bist und wie deine Erfahrungen zur Weiterentwicklung des Applikationsbetriebs beitragen können.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Online-Bewerbungsportal des Bundesverwaltungsamtes ein. Achte darauf, dass alle erforderlichen Dokumente hochgeladen sind und überprüfe, ob alle Angaben korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesamt für Verfassungsschutz vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über das Bundesamt für Verfassungsschutz und die spezifischen Aufgaben des Consultants in der technischen Analyseunterstützung. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Sicherheitsbehörden verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Stakeholder koordiniert hast. Diese Beispiele sollten deine Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungskompetenz unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kenntnisse in Geoinformationssystemen
Da sehr gute Kenntnisse im Bereich des fachlichen Applikationsbetriebs von Geoinformationssystemen gefordert sind, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen und eventuell auch aktuelle Trends oder Herausforderungen zu diskutieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.
