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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams als Systemadministrator und unterstütze im Second Level Support.
- Arbeitgeber: Safetec GmbH ist ein führendes Unternehmen im Strahlenschutz mit Sitz in Heidelberg.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite an innovativen Projekten in einem dynamischen Umfeld mit großem Einfluss auf die Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Kenntnisse in Informatik und Erfahrung im IT-Support mitbringen.
- Andere Informationen: Wir bieten eine freundliche Unternehmenskultur und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Safetec GmbH ist ein eigenständiges Unternehmen des Energiekonzerns E.ON SE mit Hauptsitz in der schönen Studentenstadt Heidelberg am Neckar. In den vergangenen 30 Jahren hat sich die Safetec zum Markt- und Technologieführer in Sachen Strahlenschutz und kerntechnischem Rückbau entwickelt. Wir stehen unsere Kunden während des kompletten Lebenszyklus einer kerntechnischen Anlage vom Bau.
(fach-) Informatiker Als Systemadministrator Für Second Level Support Und Architektur (m/w/d) Arbeitgeber: Safetec GmbH
Kontaktperson:
Safetec GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (fach-) Informatiker Als Systemadministrator Für Second Level Support Und Architektur (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Safetec GmbH und ihre Projekte im Bereich Strahlenschutz. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Mission des Unternehmens passen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Systemadministration und Second Level Support beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Safetec über Plattformen wie LinkedIn. Dies kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche und die spezifischen Herausforderungen, die mit der Arbeit im Bereich Strahlenschutz verbunden sind. Deine Leidenschaft kann einen positiven Eindruck hinterlassen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (fach-) Informatiker Als Systemadministrator Für Second Level Support Und Architektur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Safetec GmbH und ihre Rolle im Energiekonzern E.ON SE. Verstehe die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten für die Position als (Fach-) Informatiker im Second Level Support und in der Architektur hervorhebt. Betone technische Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Strahlenschutz oder kerntechnischer Rückbau, falls vorhanden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Safetec GmbH interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Verbesserung des Second Level Supports beitragen können. Zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Safetec GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die neuesten Technologien und Trends im Bereich Systemadministration und Second Level Support kennst. Informiere dich über spezifische Tools und Software, die Safetec verwendet.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mache dich mit den Werten und der Mission von Safetec vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut zur Unternehmenskultur passt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren.
