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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser IT-Team bei Infrastruktur- und Betriebsaufgaben.
- Arbeitgeber: Metzler ist ein traditionsreiches Bankhaus, das seit 1674 für Unabhängigkeit und Menschlichkeit steht.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das deine Ideen schätzt und fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest technisches Interesse und eine Leidenschaft für IT mitbringen.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie haben Ihren eigenen Kopf, möchten Ihre Ideen verwirklichen und sich beruflich und persönlich weiterentwickeln? Dann verstärken Sie unser Team im Bereich IT-Infrastruktur & -Betrieb von Metzler. Als Bankhaus mit Eigen-Sinn leben wir seit 1674 konsequent unsere eigenen Werte Unabhängigkeit, Unternehmergeist, Menschlichkeit und setzen gleichzeitig auf sinnvollen Wandel.
(junior-) It-spezialist Im Support (m/w/d) Arbeitgeber: B. Metzler seel. Sohn & Co. AG
Kontaktperson:
B. Metzler seel. Sohn & Co. AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (junior-) It-spezialist Im Support (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Technologien und Tools, die in der IT-Infrastruktur von Metzler verwendet werden. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit diesen Technologien auskennst und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Metzler zu knüpfen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen und praktische Tests vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren kannst, um zu zeigen, dass du ein wertvoller Teil des Teams sein kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Werte von Metzler, wie Unabhängigkeit und Menschlichkeit, in deinen Gesprächen. Erkläre, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und wie du zur positiven Unternehmenskultur beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (junior-) It-spezialist Im Support (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte von Metzler, wie Unabhängigkeit, Unternehmergeist und Menschlichkeit. Überlege, wie du diese Werte in deiner Bewerbung widerspiegeln kannst.
Betone deine Ideen: Da die Stelle Kreativität und Eigenverantwortung erfordert, solltest du in deinem Anschreiben konkrete Beispiele anführen, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen im IT-Support umgesetzt hast.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen im IT-Bereich hervorhebt. Füge spezifische technische Fähigkeiten und Projekte hinzu, die für die Position als (junior) IT-Spezialist im Support wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen möchtest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei B. Metzler seel. Sohn & Co. AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Geschichte des Unternehmens. Da Metzler auf Unabhängigkeit und Menschlichkeit setzt, solltest du Beispiele parat haben, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium verkörpert hast.
✨Bereite technische Fragen vor
Als (Junior-) IT-Spezialist im Support wirst du wahrscheinlich technische Fragen zu IT-Infrastruktur und -Betrieb beantworten müssen. Stelle sicher, dass du die gängigen Technologien und Tools kennst, die in der Branche verwendet werden.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Herausforderungen zu geben, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch anwendbar bist.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Da du dich beruflich und persönlich weiterentwickeln möchtest, ist es wichtig, Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten im Unternehmen zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an langfristigem Wachstum und Engagement.
