Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Bestandskunden und entwickle kluge Vertriebsstrategien.
- Arbeitgeber: Führendes mittelständisches Maschinenbauunternehmen mit modernster Technologie für die Holzindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten im Home-Office und spannende Workshops.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Leidenschaft für Technik und Vertrieb ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung in der Holzverarbeitung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Ich bin für Fragen jederzeit erreichbar, auch abends und am Wochenende.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns: Profi im technischen Vertrieb für technikaffine Bestandskunden gesucht! CAPERA Bielefeld, Personalberatung sucht für ein in der Nische führendes, kleines und feines mittelständisches Maschinenbauunternehmen mit Sitz im Kreis Minden-Lübbecke. Modernste Technologie im Werkzeugmaschinenbau für die holzverarbeitende Industrie begeistert internationale sowie nationale Kunden in Industrie und Handwerk. Mein Kunde sucht einen energiegeladenen Profi mit einer Leidenschaft für Technologie und Vertrieb gleichermaßen. Sie können flexibel und eigenständig aus dem Home-Office arbeiten, selbstständig planen, mit den Kollegen im Unternehmen mobil zusammenarbeiten und gezielt vor Ort beim Kunden sein.
Aufgaben und Verantwortungen:
- Betreuen von Bestandskunden im Geschäftsfeld Service inklusive Zusammenstellen geeigneter Produkte, Service-Pakete, Aktionen und Preise
- Das Geschäftsfeld Service voranbringen, kluge Strategien entwickeln und umsetzen, die den Umsatz und den Ertrag steigern
- Laufende Analyse des Marktes und der Installed Base, um neue Möglichkeiten und Trends zu erkennen
- Kundenkontakt und Kundenbindung stärken, der Marke beim Kunden ein Gesicht verleihen
- Angebote schnüren und Verträge verhandeln, Kunden beraten und Servicepakete verkaufen
- Händler und Vertriebspartner steuern und den gemeinsamen Erfolg im Markt sicherstellen
- Workshops planen und Schulungen durchführen, um das Team und die Partner fit zu halten
Profil:
- Ausbildung oder Studium ideal als Techniker, Holztechniker, Meister oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Instandhaltung oder im Service, vorzugsweise mit Maschinen in der holzverarbeitenden Industrie
- Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft im Kundenkontakt
- Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, wenn es um Verträge geht, hier kommt es auf die Vertriebserfahrung an
- Teamplayer-Mentalität und jede Menge Motivation
- Kommunikationsstarke deutsche und englische Sprachkenntnisse
- Bereitschaft, ab und zu mal die Koffer zu packen und zu reisen
Für diese spannende und attraktive Aufgabe bin ich als Personalberaterin mit der vertrauensvollen Suche und Auswahl geeigneter Bewerbender beauftragt. Ich freue mich darauf, gemeinsam mit Ihnen vertraulich die Chancen und Möglichkeiten Ihrer Zukunft bei meinem Kunden zu finden. Sie brauchen erste oder auch ausführliche Informationen? Rufen Sie gerne an. Ich bin auch am Abend und am Wochenende für Sie erreichbar.
Kontakt:
Kennziffer: AF130-CA CAPERA Gruppe: Standort Bielefeld – Personalberatung, Andrea Förster Tel.: 0521 430 601 91 oder mobil 0151 464 483 84
Bitte senden Sie eine E-Mail mit Ihrem Lebenslauf unter Angabe der Projektnummer AF130 an a.foerster@capera.de. Vielen Dank.
Technischer Vertriebs- und Serviceexperte (m/w/d) bei der Karl Heesemann Maschinenfabrik GmbH & Co. KG – Bereich Norddeutschland oder Europa Arbeitgeber: CAPERA GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
CAPERA GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Vertriebs- und Serviceexperte (m/w/d) bei der Karl Heesemann Maschinenfabrik GmbH & Co. KG – Bereich Norddeutschland oder Europa
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Maschinenbau- und Holzverarbeitungsindustrie zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei der Karl Heesemann Maschinenfabrik tätig sind.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Werkzeugmaschinenbau. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Strategien zur Umsatzsteigerung zu entwickeln.
✨Vorbereitung auf Kundeninteraktionen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche Kundenbetreuung und Vertragsverhandlungen zu teilen. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsstärke und dein Verhandlungsgeschick in der Praxis unter Beweis stellen kannst.
✨Flexibilität und Reisebereitschaft betonen
Sei bereit, deine Flexibilität und Reisebereitschaft zu betonen. Zeige, dass du gerne im Home-Office arbeitest, aber auch bereit bist, regelmäßig zu reisen, um Kunden vor Ort zu betreuen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Vertriebs- und Serviceexperte (m/w/d) bei der Karl Heesemann Maschinenfabrik GmbH & Co. KG – Bereich Norddeutschland oder Europa
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Karl Heesemann Maschinenfabrik GmbH & Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Technischer Vertriebs- und Serviceexperte hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im technischen Vertrieb und in der Holzverarbeitung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Technologie und Vertrieb darlegst. Erkläre, warum du gut zu dem Unternehmen passt und wie du zur Steigerung des Umsatzes beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Motivationsschreiben, fehlerfrei sind. Achte darauf, dass sie klar strukturiert und professionell formatiert sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CAPERA GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über die neuesten Technologien im Werkzeugmaschinenbau informiert bist. Zeige dein Verständnis für die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens, um während des Interviews kompetent und überzeugend aufzutreten.
✨Vertriebserfahrung betonen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung vor, insbesondere im Umgang mit Bestandskunden. Zeige, wie du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft entscheidend sind, übe, wie du deine Ideen klar und präzise präsentieren kannst. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen oder Anmerkungen des Interviewers einzugehen.
✨Reisebereitschaft ansprechen
Sei bereit, über deine Flexibilität und Reisebereitschaft zu sprechen. Erkläre, wie du es schaffst, deine Aufgaben effizient zu planen, auch wenn du viel unterwegs bist, und betone deine Motivation, Kunden vor Ort zu betreuen.