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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Bürgerservice und manage spannende Aufgaben wie Standesamt und Ordnungsamt.
- Arbeitgeber: Die Gemeinde Berg bietet eine attraktive Lage am Starnberger See mit hohem Freizeitwert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine betriebliche Altersversorgung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte aktiv die Bürgerdienste in deiner Gemeinde.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst die Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene und Berufserfahrung in Verwaltung.
- Andere Informationen: Die Stelle ist unbefristet und auch für schwerbehinderte Menschen geeignet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Gemeinde Berg mit 8.100 Einwohnern liegt am Ostufer des Starnberger Sees im Alpenvorland südwestlich von München. Als Flächengemeinde in attraktiver Lage mit allen Schularten in der näheren Umgebung und hohem Freizeitwert suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Bürgerservice bevorzugt in Vollzeit, 39 Stunden, unbefristet.
Wir bieten:
- einen zukunfts- und krisensicheren Arbeitsplatz im Einzugsbereich München
- ein anspruchsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabenspektrum
- Besoldung/Entgelt nach den beamten- bzw. tarifrechtlichen Vorschriften entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen (bis A11 bzw. EG 10)
- Jahressonderzahlung, Fahrtkostenzuschuss, leistungsorientierte Bezahlung, Münchenzulage (135,00 € Vollzeit/ 50,00 € bei Kindergeldberechtigung) bzw. Ballungsraumzulage (Beamte) und vieles mehr
- Gleitzeitregelung, Mobiles Arbeiten
- betriebliche Altersversorgung (Zusatzversorgung bei Tarifbeschäftigten)
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine Dienstwohnung nach Bedarf
Wir suchen Sie als: Teamleitung mit derzeit 9 Mitarbeitenden, dies umfasst die Bereiche:
- Standesamt
- Feuerwehrwesen
- Ordnungsamt einschließlich Wahlamt
- Einwohnermelde-/Passamt/Gewerbeamt
- Arbeitsbereich Soziales und Familie / Info
Wir erwarten:
- die Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen
- eine erfolgreich abgelegte Fachprüfung II oder die Bereitschaft diese nachzuholen
- eine innovationsfreudige Führungspersönlichkeit mit Verantwortungsbewusstsein
- Engagement, Eigeninitiative und Bereitschaft zu kooperativer Zusammenarbeit
- eine mehrjährige Berufserfahrung in mindestens einem der o.g. Bereiche
- fundierte Rechtskenntnisse in mindestens einem der o.g. Bereiche
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte ausschließlich per Mail an.
Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Bürgerservice - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Gemeinde Berg
Kontaktperson:
Gemeinde Berg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Bürgerservice - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Gemeinde Berg und ihre spezifischen Herausforderungen im Bürgerservice. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedürfnisse der Bürger verstehst und innovative Lösungen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden der Gemeinde. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Teamleitung geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Führung und Teamdynamik vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als innovationsfreudige Führungspersönlichkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Fort- und Weiterbildung. Informiere dich über relevante Schulungen oder Zertifikate, die du erworben hast oder erwerben möchtest, um deine Qualifikationen zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Bürgerservice - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst und in deiner Bewerbung darauf eingehst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Teamleitung im Bereich Bürgerservice wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse in den genannten Bereichen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und die Gemeinde Berg ausdrückst. Gehe darauf ein, warum du die richtige Person für diese Rolle bist und wie du das Team unterstützen kannst.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen, wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Nachweise, vollständig und korrekt einreichst. Überprüfe alles auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Berg vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Führungskompetenz vor
Da die Position eine Teamleitung erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse über die relevanten Bereiche
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben der verschiedenen Ämter, die du leiten würdest, wie das Standesamt oder das Ordnungsamt. Zeige im Interview, dass du die Abläufe verstehst und Verbesserungsvorschläge hast.
✨Engagement und Innovationsfreude zeigen
Die Gemeinde sucht eine innovationsfreudige Persönlichkeit. Bereite Ideen vor, wie du den Bürgerservice verbessern könntest und zeige deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Kultur der Gemeinde Berg, indem du Fragen stellst, wie z.B. welche Werte in der Zusammenarbeit wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Team interessiert bist.
