Dipl. Pflegefachperson Als Nachtwache 60-100%
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Dipl. Pflegefachperson Als Nachtwache 60-100%

Dipl. Pflegefachperson Als Nachtwache 60-100%

Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernimm die Verantwortung für die nächtliche Pflege und Sicherheit unserer Bewohnenden.
  • Arbeitgeber: Wir bieten ein dynamisches Umfeld mit einem engagierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: 5-7 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeiten und ein motivierendes Arbeitsklima.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und arbeite in einem respektvollen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung auf Tertiärstufe und Teamfähigkeit sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Die Stelle ist vorläufig auf 3 Monate befristet mit Verlängerungsoption.

Deine Aufgaben

  • Als engagierte Fachperson übernimmst du die Verantwortung für den Nachtbetrieb.
  • Du sorgst kompetent für die Pflege und Sicherheit unserer Bewohnenden.
  • Dabei steht dir eine Mitarbeiterin oder ein Mitarbeiter Betreuung und Pflege zur Seite.
  • Als Mitglied des Nachtwachenteams bist du mitverantwortlich für einen vollständigen Informationsfluss und bist zuständig für die Durchführung der nächtlichen Pflegeprozesse.
  • Du führst die elektronische Pflegedokumentation und übergibst nahtlos an das Team vom Tagdienst.

Die Stelle ist vorläufig auf 3 Monate befristet. Option auf Verlängerung besteht.

Bist du neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen.

Dein Profil

  • Ausbildung auf Tertiärstufe (FH, HF, DNII, AKP, PsyKP, KWS)
  • Selbstständigkeit und Eigeninitiative
  • Gewissenhafte Arbeitsweise und vernetztes Denken
  • Dienstleistungs- und Kundenorientierung
  • Offene und konstruktive Persönlichkeit
  • Teamfähigkeit
  • Respektvoller Umgang sowie Verständnis und Einfühlungsvermögen für ältere Menschen

Deine Vorteile

  • Wir setzen auf Grade-Skill-Mix, die elektronische Pflegedokumentation ist bei uns Standard
  • 5 Wochen Ferien, ab 45 Jahren 6 Wochen, ab 55 Jahren 7 Wochen
  • Vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem spannenden und dynamischen Umfeld
  • Eigenverantwortliches Handeln in einem motivierten und fördernden Arbeitsklima

Dein Arbeitsort

Dorfstrasse 1, Hinterkappelen

Arbeitsbeginn ab sofort oder nach Vereinbarung

Entscheide dich für eine ausgezeichnete Arbeitgeberin

Hast du Fragen? Jelena Wyss, Co-Leitung Pflege, gibt dir gerne Auskunft unter Tel jidba4f496ss jit0727ss jiy25ss

Dipl. Pflegefachperson Als Nachtwache 60-100% Arbeitgeber: Domicil Hausmatte

Als engagierte Arbeitgeberin bieten wir dir eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, das auf Eigenverantwortung und Teamarbeit setzt. Mit 5 bis 7 Wochen Ferien, je nach Alter, und einer modernen elektronischen Pflegedokumentation schaffen wir ein motivierendes Arbeitsklima, das deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Werde Teil unseres Nachtwachenteams und erlebe, wie wertvoll deine Arbeit für unsere Bewohnenden ist.
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Kontaktperson:

Domicil Hausmatte HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Dipl. Pflegefachperson Als Nachtwache 60-100%

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Anforderungen der Nachtpflege. Zeige in deinem Gespräch, dass du die besonderen Bedürfnisse der Bewohner in der Nacht verstehst und darauf eingehen kannst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit anderen Pflegefachpersonen, die bereits in der Nachtpflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Fragen zur elektronischen Pflegedokumentation vor. Zeige, dass du mit modernen Dokumentationssystemen vertraut bist und bereit bist, diese effektiv zu nutzen.

Tip Nummer 4

Hebe deine Teamfähigkeit hervor, insbesondere wie du in einem Nachtdienstteam kommunizierst und zusammenarbeitest. Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung können hier sehr hilfreich sein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Pflegefachperson Als Nachtwache 60-100%

Pflegefachliche Kompetenz
Selbstständigkeit
Eigeninitiative
Gewissenhafte Arbeitsweise
Vernetztes Denken
Dienstleistungsorientierung
Kundenorientierung
Teamfähigkeit
Respektvoller Umgang
Einfühlungsvermögen für ältere Menschen
Kommunikationsfähigkeit
Fähigkeit zur elektronischen Pflegedokumentation
Flexibilität
Belastbarkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle die Verbindung zu deinen Erfahrungen her: Betone in deinem Bewerbungsschreiben, wie deine Ausbildung und bisherigen Erfahrungen dich auf die spezifischen Anforderungen der Nachtwache vorbereiten. Zeige auf, dass du selbstständig arbeiten kannst und über die nötige Eigeninitiative verfügst.

Hebe deine Soft Skills hervor: Da Teamfähigkeit und ein respektvoller Umgang mit älteren Menschen wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit anführen, die deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Einfühlungsvermögen demonstrieren.

Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben: Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit in der Nachtpflege reizt. Gehe darauf ein, wie du zur Verbesserung des Lebens der Bewohner beitragen möchtest.

Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung abschickst, stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und fehlerfrei sind. Achte besonders auf die elektronische Pflegedokumentation, da dies ein wichtiger Bestandteil der Stelle ist.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Domicil Hausmatte vorbereitest

Bereite dich auf die spezifischen Anforderungen vor

Informiere dich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten der Nachtwache. Überlege dir, wie deine Ausbildung und Erfahrungen in der Pflege dir helfen können, diese Anforderungen zu erfüllen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um die Pflegequalität zu verbessern.

Demonstriere Empathie und Verständnis

Da der Umgang mit älteren Menschen ein zentraler Bestandteil der Stelle ist, solltest du deine Fähigkeit zur Empathie und dein Einfühlungsvermögen betonen. Teile Erfahrungen, in denen du diese Fähigkeiten eingesetzt hast.

Frage nach der Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Arbeitsumgebung und der Unternehmenskultur. Stelle Fragen dazu, wie das Team unterstützt wird und welche Möglichkeiten zur Weiterbildung es gibt. Das zeigt dein Engagement für eine langfristige Zusammenarbeit.

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