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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung Haustechnik und organisiere Wartungsarbeiten für unsere Backstube.
- Arbeitgeber: Die Backstube Wünsche GmbH ist ein innovativer bayerischer Bäcker mit hochwertigen Backwaren.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein dynamisches Arbeitsumfeld und Möglichkeiten zur Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Tradition und Innovation im Backhandwerk vereint.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektrofachkraft und mehrjährige Erfahrung in der Betriebstechnik erforderlich.
- Andere Informationen: Startdatum ist 2026, ideal für langfristige Karrieremöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Die Backstube Wünsche GmbH ist eine 100-prozentige Tochter der EDEKA Südbayern Handels Stiftung & Co. KG. Die Backstube Wünsche wurde als erster bayerischer Bäcker mit Brot und Kleingebäck für „Geprüfte Qualität – Bayern“ vom Bayerischen Staatsministerium für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten zertifiziert. Und das entspricht genau unserer Vorstellung vom Backen. Wir arbeiten mit bewährten Rezepten nach bewährten Verfahren und verbinden traditionelle und moderne Zubereitung dort, wo es sinnvoll ist. So stellen wir täglich unsere schmackhaften Backwaren her.
Aufgaben:
- Leitung und Organisation der Haus- und Betriebstechnik: Verantwortlich für die strategische und operative Führung der Abteilung Haus- und Betriebstechnik.
- Koordination, Planung und Ausführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten: Sicherstellung der termingerechten und effizienten Durchführung aller Wartungs- und Reparaturmaßnahmen.
- Erstellung, Überprüfung und Planung vorbeugender Wartungspläne: Entwicklung und Implementierung präventiver Wartungsstrategien zur Minimierung von Ausfallzeiten und zur Sicherstellung der Betriebsbereitschaft.
- Dokumentation und Qualitätskontrolle der durchgeführten Arbeiten: Gewährleistung einer lückenlosen Dokumentation und Überprüfung der Qualität aller technischen Arbeiten.
- Strategische Weiterentwicklung der Abteilung: Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen zur kontinuierlichen Verbesserung der Abteilungsprozesse.
- Führung von Mitarbeitern: Anleitung, Motivation und Entwicklung des technischen Teams zur Erreichung der Abteilungsziele.
- Steuerung des Personaleinsatzes und Sicherstellung der Mitarbeiterqualifikation: Planung und Optimierung des Personaleinsatzes sowie Sicherstellung der kontinuierlichen Weiterbildung und Qualifikation der Mitarbeiter.
- Monatliches Reporting: Erstellung und Präsentation detaillierter Berichte über den aktuellen Stand der Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten sowie der Abteilungsleistung.
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektrofachkraft oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Betriebstechnik, idealerweise in einem Produktionsumfeld.
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik, Mechanik und Elektronik.
- Erfahrung in der Koordination und Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen.
- Fähigkeit zur selbstständigen und verantwortungsbewussten Arbeitsweise.
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit.
- Kenntnisse der gesetzlichen Hygiene- und Sicherheitsvorschriften.
Abteilungsleitung Haustechnik für unser Backzentrum ab 2026 (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Backstube Wünsche GmbH
Kontaktperson:
Backstube Wünsche GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleitung Haustechnik für unser Backzentrum ab 2026 (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Haustechnik und Betriebstechnik beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Haustechnik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über neue Technologien und Methoden Bescheid weißt, die die Effizienz in der Wartung und Instandhaltung verbessern können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast. Dies zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch Führungsqualitäten besitzt.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Erfahrungen in der Dokumentation und Qualitätskontrolle zu erläutern. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du die Qualität der technischen Arbeiten sichergestellt hast und welche Systeme du dafür verwendet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleitung Haustechnik für unser Backzentrum ab 2026 (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Backstube Wünsche GmbH und deren Werte. Verstehe die Bedeutung von Qualität und Tradition im Unternehmen, um dies in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Betriebstechnik und Führungskompetenzen hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in Elektrotechnik, Mechanik und Elektronik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Abteilungsleitung bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Wartungskoordination und Mitarbeiterführung ein.
Dokumentation der Qualifikationen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Nachweise über deine Ausbildung und Berufserfahrung beigefügt sind. Dies könnte Zertifikate, Arbeitszeugnisse oder Nachweise über Weiterbildungen umfassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Backstube Wünsche GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position eine fundierte Kenntnis in Elektrotechnik, Mechanik und Elektronik erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Die Rolle erfordert die Führung eines technischen Teams. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Mitarbeiter motiviert, angeleitet und entwickelt hast. Dies zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch als Führungskraft überzeugen kannst.
✨Verstehe die Bedeutung von Wartungsstrategien
Da die Erstellung und Implementierung präventiver Wartungsstrategien ein zentraler Bestandteil der Stelle ist, solltest du dich mit den besten Praktiken in diesem Bereich vertraut machen. Sei bereit, deine Ansätze zur Minimierung von Ausfallzeiten zu erläutern.
✨Bereite dich auf Fragen zur Qualitätssicherung vor
Die Dokumentation und Qualitätskontrolle sind entscheidend für die Abteilung. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit die Qualität deiner Arbeiten sichergestellt hast und welche Methoden du zur Dokumentation verwendet hast. Dies zeigt dein Engagement für hohe Standards.
