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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche in der ambulanten Jugendhilfe.
- Arbeitgeber: Werde Teil des Bayerischen Roten Kreuzes, das seit 2001 engagierte Hilfe bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und entwickle deine Fähigkeiten in einem herzlichen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik und Freude am Umgang mit Menschen.
- Andere Informationen: Einsatzorte sind in der Metropolregion Erlangen, Fürth und Nürnberg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein engagiertes Team für die Zukunft. Seit 2001 ist das Kinder- und Jugendhilfezentrum als gemeinnützige GmbH im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe tätig und gehört dem Bayerischen Roten Kreuz an. Mit unseren vielfältigen Leistungen nach SGB VIII und SGB IX setzen wir uns engagiert für die Menschen ein, die unsere Unterstützung brauchen. Unser Team arbeitet mit Kompetenz und Herz, um stets die bestmögliche Hilfe zu bieten und unser Angebot kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Wir suchen ab sofort zur Durchführung ambulanter Jugendhilfemaßnahmen für unsere Teams in der Metropolregion (Erlangen, Fürth, Nürnberg) Sozialpädagog:innen (m/w/d).
- Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik
- Freude im Umgang mit Kindern, Jugendlichen und Familien
- Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Konfliktfähigkeit
- Idealerweise Erfahrungen im Arbeitsfeld Jugendhilfe
Sozialpädagog:in in der ambulanten Jugendhilfe (m/w/d) Arbeitgeber: KJHZ gGmbH
Kontaktperson:
KJHZ gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagog:in in der ambulanten Jugendhilfe (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der Sozialpädagogik zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen in der ambulanten Jugendhilfe. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse von Kindern, Jugendlichen und Familien verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 3
Engagiere dich ehrenamtlich oder in Praktika im Bereich der Jugendhilfe. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch praktische Erfahrungen, die du in Vorstellungsgesprächen hervorheben kannst.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Teamarbeit und Konfliktbewältigung vor. In der Sozialpädagogik ist es wichtig, diese Fähigkeiten zu demonstrieren, also denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagog:in in der ambulanten Jugendhilfe (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Sozialpädagog:in. Erkläre, warum du dich für die ambulante Jugendhilfe interessierst und was dich an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Bereich der Jugendhilfe. Wenn du bereits Praktika oder Tätigkeiten in ähnlichen Positionen hattest, beschreibe diese ausführlich und hebe deine Erfolge hervor.
Zeige deine Soft Skills: In der Sozialpädagogik sind Soft Skills wie Teamfähigkeit, Kontaktfreudigkeit und Konfliktfähigkeit entscheidend. Stelle sicher, dass du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben und Lebenslauf deutlich machst, indem du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit anführst.
Prüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle erforderlichen Nachweise, wie Zeugnisse oder Referenzen, beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KJHZ gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Sozialpädagog:innen gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinem Umgang mit Konflikten und deinen Erfahrungen in der Jugendhilfe.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen
Lass während des Interviews deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen durchscheinen. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da das Team eine zentrale Rolle spielt, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Erzähle von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Konflikten beigetragen hast.
✨Frage nach den Werten des Unternehmens
Zeige Interesse an der Organisation, indem du nach den Werten und Zielen des Kinder- und Jugendhilfezentrums fragst. Dies zeigt, dass du dich mit der Mission identifizieren kannst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
