Haustechniker (w/m/d) im Facility Management
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Haustechniker (w/m/d) im Facility Management

Haustechniker (w/m/d) im Facility Management

Remscheid Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Instandhaltung technischer Systeme in Gebäuden.
  • Arbeitgeber: Apleona Mitte-West GmbH bietet ein vielfältiges und professionelles Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine sichere Umgebung und entwickle deine technischen Fähigkeiten in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik oder verwandten Bereichen, erste Erfahrungen im Facility Management sind wünschenswert.
  • Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit werden bei uns großgeschrieben.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unsere Teams im Gebäudebetrieb und der Haustechnik sorgen dafür, dass alle technischen Anlagen reibungslos funktionieren und Gebäude optimal instand gehalten werden. Ob Wartung, Reparatur oder technisches Facility Management – wir gewährleisten eine sichere und effiziente Umgebung für Mitarbeiter, Kunden und Besucher. Sie haben technisches Geschick, eine lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude daran, Gebäude am Laufen zu halten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!

Darauf können Sie sich freuen:

  • Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert
  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag
  • 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei
  • Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld
  • Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance
  • Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
  • APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
  • Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm

Das machen Sie bei uns:

  • Betrieb und Instandhaltung der technischen Gebäudesysteme
  • Störungsbedingte Instandsetzung und Durchführung von Kleinreparaturen
  • Unterstützung der Objektleitung
  • Gewerkeübergreifende Betreuung von versorgungstechnischen Anlagen
  • Führen und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten
  • Koordination von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reparaturarbeiten

Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär, Kälte oder Vergleichbares
  • Erste Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement / Facility Management wünschenswert
  • Gewerkeübergreifende Fachkenntnisse wünschenswert
  • Kundenorientierte Denkweise sowie eigenverantwortliches Arbeiten

Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.

Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ansprechpartner: Christoph Schenk 0151 / 161 309 01

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Haustechniker (w/m/d) im Facility Management Arbeitgeber: Apleona Mitte-West GmbH

Die Apleona Mitte-West GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit im Facility Management bietet. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeitmodellen fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung durch gezielte Weiterbildungsprogramme. Zudem sorgt die familienfreundliche Personalpolitik dafür, dass Mitarbeiter in verschiedenen Lebensphasen optimal unterstützt werden, während exklusive Angebote und ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm zusätzliche Vorteile bieten.
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Kontaktperson:

Apleona Mitte-West GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Haustechniker (w/m/d) im Facility Management

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Facility Management arbeiten oder bereits bei Apleona tätig sind. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Haustechnik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu finden. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Wartung und Instandhaltung unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kundenorientierung! Bereite einige Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden oder Kollegen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen. Dies wird deine Fähigkeit unterstreichen, eigenverantwortlich und teamorientiert zu arbeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Haustechniker (w/m/d) im Facility Management

Technisches Verständnis
Kenntnisse in Elektrotechnik
Erfahrung in Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär
Fähigkeit zur Störungsbehebung
Durchführung von Kleinreparaturen
Kenntnisse im technischen Gebäudemanagement
Fähigkeit zur Erstellung von Wartungs- und Inspektionsberichten
Koordination von Fremdfirmen
Kundenorientierte Denkweise
Eigenverantwortliches Arbeiten
Gewerkeübergreifende Fachkenntnisse
Teamfähigkeit
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Haustechniker relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Heizung, Klima oder Sanitär sowie deine bisherigen Erfahrungen im Facility Management.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst. Gehe darauf ein, wie du zur Instandhaltung und zum Betrieb der technischen Gebäudesysteme beitragen kannst.

Bewerbung über das Online-Formular: Nutze das Bewerbungsformular auf der Website von Apleona, um deine Unterlagen einzureichen. Achte darauf, dass alle erforderlichen Dokumente hochgeladen sind und überprüfe deine Angaben auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Apleona Mitte-West GmbH vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Gebäudetechnik und Facility Management vor dem Interview auffrischst. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche, um im Gespräch kompetent zu wirken.

Praktische Beispiele vorbereiten

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Instandhaltung und Reparatur von technischen Anlagen zeigen. Dies hilft, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Geschick zu demonstrieren.

Kundenorientierung betonen

Da eine kundenorientierte Denkweise gewünscht ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Kunden eingegangen bist. Zeige, dass du in der Lage bist, auch unter Druck einen exzellenten Service zu bieten.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Apleona Mitte-West GmbH, indem du Fragen zu deren Werten und Teamdynamik stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit im Team.

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