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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein eigenes Team und berate Kunden in einem dynamischen Einzelhandelsumfeld.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines erfolgreichen, inhabergeführten Unternehmens mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Genieße pünktliche Bezahlung, umfassende Einarbeitung und gute Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Erlebe ein positives Betriebsklima und die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder relevante Berufserfahrung, Führungserfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Kostenlose Parkplätze und gute Anbindung an den ÖPNV sind vorhanden.
Werden Sie Teil des Teams in unserem E-Center Cevik in Stolberg in Vollzeit - wir freuen uns auf Sie!
Ihre Aufgaben:
- Selbstständige Führung der Fachabteilung inklusive der Mitarbeiterbetreuung und –führung
- Beratung unserer Kunden kompetent und fachkundig
- Regelmäßige Frischekontrollen unserer Produkte
- Waren- und Sortimentspflege sowie die Durchführung von Inventuren
- Verantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Hygienerichtlinien
- Repräsentation unseres Unternehmens und aktive Kundenbindung und -gewinnung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Verkäufer, Kaufmann im Einzelhandel oder vergleichbar, alternativ Berufserfahrung im Verkauf
- Erste Führungserfahrung von Vorteil, aber kein Muss
- Freude an der Arbeit im Team und zeitliche Flexibilität
- Fähigkeit, Kunden zu begeistern und Freude am direkten Kundenkontakt
- Kenntnisse der HACCP runden Ihr Profil ab
Unser Angebot:
- Pünktliche Bezahlung
- Umfassende Einarbeitung
- Gute Karrierechancen durch ein umfassendes Weiterbildungsangebot
- Arbeitskleidung
- Gut erreichbarer Arbeitsplatz mit kostenlosen Parkplätzen und guter Anbindung an den ÖPNV
- Persönliches Ideenmanagement rund um den eigenen Verantwortungsbereich
- Zertifizierter Ausbildungsbetrieb
- Attraktiver Standort
- Mitarbeit in einem erfolgreich wachsenden inhabergeführten Unternehmen
- Einstieg in einem Team mit hohem Zusammenhalt und gutem Betriebsklima
Abteilungsleiter / Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d) in Teilzeit und Vollzeit Arbeitgeber: E-Center Cevik
Kontaktperson:
E-Center Cevik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter / Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d) in Teilzeit und Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Einzelhandel tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Unternehmen! Schau dir die Website von StudySmarter und das E-Center Cevik an. Wenn du bei deinem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Kundenkontakt und in der Mitarbeiterführung am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und ernsthaftes Interesse an der Position hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität! Da die Stelle sowohl in Teilzeit als auch in Vollzeit angeboten wird, betone deine Bereitschaft, in verschiedenen Schichten zu arbeiten. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich anpassen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter / Teamleiter im Einzelhandel (m/w/d) in Teilzeit und Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Abteilungsleiter im Einzelhandel relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kundenorientierung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereiten. Gehe auch auf deine Flexibilität und Teamfähigkeit ein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei E-Center Cevik vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du bereit sein, Fragen zu deiner bisherigen Erfahrung in der Mitarbeiterführung zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.
✨Zeige deine Kundenorientierung
In dieser Rolle ist es wichtig, Kunden zu begeistern. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden interagiert hast oder wie du deren Bedürfnisse erkannt und erfüllt hast.
✨Kenntnisse über Hygienerichtlinien
Da die Einhaltung von Hygienerichtlinien Teil deiner Aufgaben ist, solltest du dich mit den relevanten Vorschriften vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Vergangenheit umgesetzt hast.
✨Fragen zur Einarbeitung und Weiterbildung
Zeige Interesse an der Einarbeitung und den Weiterbildungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um sich weiterzuentwickeln.
