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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative HR-SaaS-Lösungen und arbeite eng mit Entwicklerteams zusammen.
- Arbeitgeber: Experis verbindet IT-Spezialisten mit namhaften Unternehmen fĂĽr optimale Karrierechancen.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 84.000€, flexible Arbeitszeiten, Full-Remote, Mobilitätszuschuss und Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwarearchitektur in einem dynamischen, unterstĂĽtzenden Umfeld.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Studium in Informatik, Erfahrung in SaaS-Architekturen und Kenntnisse in modernen Java-Technologien.
- Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – wir freuen uns auf alle Bewerbungen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50400 - 67200 € pro Jahr.
Bereit für eine neue Herausforderung? Sie haben Lust als Software Architekt eine HR-SaaS-Lösung zu entwerfen und dabei Full-Remote zu arbeiten? Finden Sie mit Experis den richtigen Job! Nutzen Sie unsere Erfahrung und Beratung für Ihre bestmögliche Entwicklung. Als IT Spezialist bringen wir Sie mit namhaften Unternehmen zusammen.
Unser Angebot an Sie:
- Bis zu 84.000€
- Flexible Arbeitszeiten + Gleitzeit
- Full-Remote möglich
- Mobilitätszuschuss
- Intensive Einarbeitung
- Aus- und Weiterbildung
Das sind Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Implementierung von Integrationslösungen mit Fokus auf einfache Umsetzung und Stabilität
- UnterstĂĽtzung des Entwicklerteams bei der Umsetzung der Architektur
- Enge Zusammenarbeit mit den Entwicklerteams zur Umsetzung der Architektur
- Auswahl passender Technologien und Tools nach Best Practices
- Identifikation und EinfĂĽhrung neuer Methoden und Technologien zur Optimierung
- Sicherstellung der Softwarequalität und Wissenstransfer als Coach und Multiplikator
Damit ĂĽberzeugen Sie uns:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eines vergleichbaren Fachbereichs
- Mehrjährige Erfahrung in Konzeption, Umsetzung und Betrieb verteilter Architekturen (idealerweise im SaaS-Umfeld)
- Fundierte Kenntnisse moderner Java-Technologien und Frameworks (z. B. Spring-Ă–kosystem)
- Erfahrung im API-Design (REST, OpenAPI) sowie im Bereich VerfĂĽgbarkeit und Sicherheit verteilter Systeme (z. B. AuthN/AuthZ, OWASP)
Konnten wir Sie ĂĽberzeugen? Der schnellste Weg zu uns fĂĽhrt ĂĽber den Bewerben-Button! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natĂĽrlich ĂĽber Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Software Architekt (gn) Arbeitgeber: Experis GmbH
Kontaktperson:
Experis GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Architekt (gn)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Software-Architektur tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe auf dem neuesten Stand der Technologien! Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Software-Architektur, insbesondere im SaaS-Umfeld. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, in Gesprächen mit uns zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe häufige Fragen zu Architekturmustern, API-Design und Sicherheit verteilter Systeme. Dies wird dir helfen, deine Kenntnisse zu demonstrieren und Vertrauen in deine Fähigkeiten aufzubauen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! Als Software Architekt ist die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert und kooperiert hast, um deine Teamfähigkeit zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Architekt (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige grĂĽndlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle als Software Architekt widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen und Kenntnisse hervor, insbesondere im Bereich SaaS und moderne Java-Technologien.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Zielen passen.
Technische Fähigkeiten betonen: Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten, insbesondere im API-Design und in der Arbeit mit verteilten Architekturen, klar und präzise darstellst. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Experis GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Als Software Architekt wird von dir erwartet, dass du fundierte Kenntnisse in modernen Java-Technologien und Frameworks hast. Stelle sicher, dass du die wichtigsten Konzepte und Best Practices beherrschst, insbesondere im Bereich API-Design und verteilte Systeme.
✨Zeige deine Erfahrung mit SaaS-Lösungen
Da die Position einen Fokus auf HR-SaaS-Lösungen hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit präsentieren. Erkläre, wie du Integrationslösungen entwickelt und implementiert hast und welche Technologien du dabei verwendet hast.
✨Betone deine Teamarbeit und Coaching-Fähigkeiten
Die enge Zusammenarbeit mit Entwicklerteams ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du als Coach und Multiplikator gewirkt hast, um die Softwarequalität zu sichern und Wissen zu transferieren.
✨Frage nach den Unternehmenskultur und -werten
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach der Flexibilität der Arbeitszeiten und wie das Unternehmen Vielfalt und Chancengleichheit fördert. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.
