SAP Senior Security Consultant (w/m/d)
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SAP Senior Security Consultant (w/m/d)

SAP Senior Security Consultant (w/m/d)

Hannover Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative Sicherheitskonzepte für SAP und arbeite an spannenden Projekten.
  • Arbeitgeber: Axians ist ein führender Anbieter von ICT-Lösungen mit Fokus auf digitale Transformation.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine offene Unternehmenskultur und einen großen Einfluss auf spannende Projekte.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in SAP Security erforderlich.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines starken Netzwerks und profitiere von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Werde Teil von Axians – gestalte die SAP Security der Zukunft! Du brennst für IT-Sicherheit, kennst dich in der SAP-Welt aus und suchst spannende Projekte mit echtem Impact? Dann komm zu Axians! Wir suchen einen SAP Senior Security Consultant (w/m/d), der mit uns Sicherheitskonzepte weiterdenkt, Kunden begeistert und technologische Herausforderungen liebt. Remote möglich – mit gelegentlicher Reisebereitschaft. Jetzt Teil eines starken Netzwerks werden und mit uns die digitale Transformation sicher gestalten!

DAS ERWARTET DICH

  • Unterstützung unseres SAP Consulting und Managed Teams bei der Planung und Umsetzung von SAP Security-Projekten
  • Entwicklung von Sicherheitsstrategien sowie Rollen- und Berechtigungskonzepten
  • Durchführung von Audits, Schwachstellenanalysen und Systemhärtungen
  • Integration von Partnerlösungen & Einrichtung von SAP Single Sign-On (On-Prem/Cloud)
  • Absicherung hybrider SAP-Landschaften, inkl. S/4HANA, BTP, RISE/GROW
  • Umsetzung von Verschlüsselungsstrategien und Security-Standards
  • Technische Konzeptentwicklung und Beratung zu Security-Fragen im SAP-Umfeld
  • Schulung von Kundenpersonal, Unterstützung im Presales und bei Projektleitungen (Optional)
  • Security-Analysen im Custom Code

DAS BRINGST DU MIT

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation (oder Berufserfahrung)
  • Mehrjährige praktische Erfahrung in SAP Basis & SAP Security
  • Fundierte Kenntnisse in IT-Sicherheit (Netzwerke, Verschlüsselung, Systemhärtung)
  • Erfahrung in der Durchführung komplexer Kundenprojekte und Konzepterstellung
  • Erfahrung mit S/4HANA, Fiori, HANA DB, idealerweise mit Tools wie XITING (Optional)
  • SAP- oder IT-Security-Zertifizierungen (z.B. CISSP, CISM)
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise & Freude an Kundenkontakt
  • Reisebereitschaft (überwiegend Remote mit Home-Office-Möglichkeit)

DARAUF DARFST DU DICH FREUEN

  • THE BEST OF ICT WITH A HUMAN TOUCH – Getreu unseres Mottos erfährst Du von Tag eins an Wertschätzung für deine Arbeit
  • Wir leben den Teamgedanken – mit viel Gestaltungsfreiraum, kurzen Entscheidungswegen, flachen Hierarchien, einem eigenverantwortlichen Arbeitsbereich, einer klaren Vision für die Zukunft und garantiert mit viel Spaß bei der Arbeit
  • Unsere Du-Kultur und das Prinzip der offenen Türen gehören zu unserem Miteinander – bei Fragen kannst Du Dich jederzeit an deine Führungskraft oder deine Kolleg:innen wenden
  • Unser Herz schlägt für unsere Kunden und dafür, deren (SAP-) Geschäftsprozesse voranzubringen
  • Du wirst einen großen Impact auf Deine herausfordernden Aufgaben und Projekte haben
  • Es gibt vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven für Absolventen, Young Professionals und berufserfahrene IT-Experten (gn)
  • Wir bieten einen großen Gestaltungsspielraum und flexible Arbeitszeiten
  • Wir haben gemeinsam Spaß auf zahlreichen Veranstaltungen und Events
  • Wir stellen einen attraktiven Firmenwagen sowie moderne IT-Ausstattung, bieten E-Bikes, Gesundheitsangebote, verschiedene Mitarbeiterrabatte und Annehmlichkeiten wie kostenlose Getränke und frisches Obst am Arbeitsplatz, u.v.m.

ÜBER AXIANS

Die Unternehmensgruppe Axians in Deutschland ist Teil des globalen Markennetzwerks für ICT-Lösungen von VINCI Energies. Mit einem ganzheitlichen ICT-Portfolio unterstützt die Gruppe Unternehmen, Kommunen und öffentliche Einrichtungen, Netzbetreiber sowie Service Provider bei der Modernisierung ihrer digitalen Infrastrukturen und Lösungen. In den beiden Bereichen Informationstechnologie (IT) und Telekommunikationsinfrastruktur (TI) stärkt Axians seine Position als zuverlässiger Generalunternehmer für ganzheitliche Digitalisierungslösungen und den zügigen Ausbau von Glasfaser- und Mobilfunkinfrastrukturen, auch im Bereich der Schienen- und Verkehrswege. Dabei sorgen Berater:innen, Entwickler:innen, Techniker:innen und Monteur:innen dafür, das Leben der Menschen zu verbessern - etwa durch Cloud- und Data-Center-Infrastrukturen, Cybersicherheit, Unternehmens- und Breitbandnetze, Digital Workspace Lösungen, Managed Services sowie führende Software für Abfallwirtschaft, Schüttgutindustrie, technischen Service und öffentliche Verwaltung.

2024: 685 Millionen Euro Umsatz // 3225 Mitarbeitende // 65 Standorte

DEINE ANSPRECHPARTNERIN

Deine Bewerbungsunterlagen kannst Du jederzeit auf unserer Karriereseite über den Button „Jetzt Bewerben“ hochladen. Du hast noch Fragen, möchtest mehr über die offene Stelle, Deine Karrieremöglichkeiten oder unsere Benefits erfahren? Unsere Ansprechpartnerin Farina Wiersig steht Dir gerne zur Verfügung: E-Mail: /Mobil: (+49) 173 7203762. Wir freuen uns auf den weiteren Austausch mit Dir.

SAP Senior Security Consultant (w/m/d) Arbeitgeber: NK Networks & Services GmbH

Axians ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. Mit einem starken Fokus auf IT-Sicherheit und innovativen Projekten in der SAP-Welt haben Mitarbeiter die Chance, bedeutende Beiträge zur digitalen Transformation zu leisten und dabei von attraktiven Zusatzleistungen wie Firmenwagen, E-Bikes und Gesundheitsangeboten zu profitieren.
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Kontaktperson:

NK Networks & Services GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SAP Senior Security Consultant (w/m/d)

Tip Nummer 1

Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der SAP-Security-Welt zu verbinden. Nimm an relevanten Gruppen und Diskussionen teil, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.

Tip Nummer 2

Halte Ausschau nach Webinaren und Konferenzen, die sich auf SAP-Sicherheit konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Branchenexperten in Kontakt zu treten und deine Sichtbarkeit zu erhöhen.

Tip Nummer 3

Erstelle ein Portfolio deiner bisherigen Projekte im Bereich SAP-Security. Zeige konkrete Beispiele für Sicherheitsstrategien, die du entwickelt hast, und erläutere die Ergebnisse. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 4

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du dich intensiv mit den neuesten Trends und Technologien in der SAP-Sicherheit auseinandersetzt. Sei bereit, deine Kenntnisse über S/4HANA, Fiori und andere relevante Tools zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Senior Security Consultant (w/m/d)

Fundierte Kenntnisse in SAP Basis
Erfahrung in SAP Security
Kenntnisse in IT-Sicherheit (Netzwerke, Verschlüsselung, Systemhärtung)
Erfahrung mit S/4HANA und Fiori
Kenntnisse in HANA DB
Erfahrung in der Durchführung komplexer Kundenprojekte
Entwicklung von Sicherheitsstrategien
Durchführung von Audits und Schwachstellenanalysen
Integration von Partnerlösungen
Einrichtung von SAP Single Sign-On
Umsetzung von Verschlüsselungsstrategien
Technische Konzeptentwicklung im SAP-Umfeld
Schulung von Kundenpersonal
SAP- oder IT-Security-Zertifizierungen (z.B. CISSP, CISM)
Sehr gute Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Axians und deren Projekte im Bereich SAP Security. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der SAP-Sicherheit und IT-Sicherheit hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in S/4HANA, Fiori und deine Zertifizierungen, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als SAP Senior Security Consultant interessierst. Gehe auf deine Leidenschaft für IT-Sicherheit und deine Erfahrungen in der Umsetzung von Sicherheitsstrategien ein.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NK Networks & Services GmbH vorbereitest

Verstehe die SAP-Sicherheitslandschaft

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der SAP-Sicherheit vertraut. Zeige im Interview, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie sie sich auf die Sicherheitsstrategien auswirken können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der SAP-Sicherheit demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du Lösungen entwickelt hast.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da der Job auch Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation unter Beweis stellst. Übe, technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären.

Frage nach den Erwartungen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Erkundige dich nach den spezifischen Erwartungen an die Rolle und welche Herausforderungen das Team aktuell bewältigt. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.

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