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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Innenausbauprojekte von der Planung bis zur Umsetzung.
- Arbeitgeber: Ganter Group ist ein mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber im Innenausbau.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Gestalte Räume mit Charakter und arbeite in einem kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in (Innen)Architektur und relevante Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen aller Art.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
(Innen)Architekt (m/w/d) in der Projekt- oder Bauleitung im Innenausbau
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für anspruchsvolle Innenausbauprojekte in den Bereichen Retail, Commercial oder Residential – von der Konzeptphase bis zur Übergabe.
- Als Projektleiter:in bringen Sie Ihre planerische Kompetenz und Ihr architektonisches Verständnis in die Koordination komplexer Ausbauprojekte ein.
- Steuerung sämtlicher Projektbeteiligter, Behalten von Kosten, Terminen und Qualitäten im Blick, enger Austausch mit Kund:innen, Designteams und Fachplaner:innen.
- Als Bauleiter:in sorgen Sie dafür, dass anspruchsvolle Entwürfe handwerklich präzise umgesetzt werden.
- Koordination der ausführenden Gewerke auf der Baustelle, Begleitung von Details bis zur perfekten Ausführung.
- Sicherstellung, dass Designqualität und Funktion im Einklang stehen.
Sie bringen mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich (Innen)Architektur.
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position.
- Reisebereitschaft für gelegentliche bundesweite bzw. europaweite Reisen in der Projektleitung.
- 100%ige Reisebereitschaft im In- und Ausland in der Bauleitung.
- Leidenschaft für den Innenausbau und Spaß an baulichen Herausforderungen.
- Kommunikationsstärke und gutes Verhandlungsgeschick.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Wir bieten:
- einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber.
- professionelle Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Viel Freiraum und abwechslungsreiche Projekte.
- Sportlicher Ausgleich durch Jobrad und Hansefit sowie weitere Sportangebote im Ganter-Team.
- Attraktives Gehaltspaket bestehend aus 13 Gehältern und einer variablen Gewinnbeteiligung.
- Strukturierte Einarbeitung, E-Learnings und persönliche Betreuung durch einen Paten.
- Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und 30 bezahlte Urlaubstage.
- Du-Kultur in einem modernen und flexiblen Arbeitsumfeld, Teamevents und Bereichsausflüge.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sollten wir uns schnell kennenlernen!
Architekt (m/w/d) in der Projektleitung im Innenausbau Arbeitgeber: Ganter Interior GmbH
Kontaktperson:
Ganter Interior GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Architekt (m/w/d) in der Projektleitung im Innenausbau
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Architekten und Fachleuten im Innenausbau zu vernetzen. Besuche Branchenevents oder Messen, um persönliche Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu erfahren.
✨Präsentiere deine Projekte
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Arbeiten zeigt. Achte darauf, dass du nicht nur die Designs, sondern auch den Prozess und die Herausforderungen, die du gemeistert hast, dokumentierst. Dies wird dir helfen, deine Fähigkeiten und Erfahrungen überzeugend zu präsentieren.
✨Bleibe auf dem Laufenden
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Innenarchitektur und Bauleitung. Abonniere Fachzeitschriften oder Blogs, um dein Wissen zu erweitern und relevante Themen in Gesprächen anzusprechen, was dir einen Vorteil im Auswahlprozess verschaffen kann.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projekt- oder Bauleitung verdeutlichen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten betreffen, da diese für die Position entscheidend sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Architekt (m/w/d) in der Projektleitung im Innenausbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanalyse: Analysiere die Stellenanzeige gründlich. Achte darauf, welche spezifischen Anforderungen und Qualifikationen für die Position als Architekt in der Projekt- oder Bauleitung im Innenausbau gefordert werden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Innenausbau und deine Erfahrungen in der Projekt- oder Bauleitung hervorhebst. Gehe darauf ein, warum du dich für diese spezielle Rolle interessierst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Berufserfahrungen, insbesondere in der Projektleitung oder Bauleitung, und stelle sicher, dass deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch klar hervorgehoben sind.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuell weitere Unterlagen gut strukturiert und fehlerfrei sind, bevor du sie über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ganter Interior GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Rolle
Informiere dich gründlich über die spezifischen Anforderungen der Position, für die du dich bewirbst. Ob als Projektleiter:in oder Bauleiter:in, zeige, dass du die Unterschiede und Herausforderungen beider Rollen verstehst.
✨Präsentation deiner Projekte
Bereite eine Auswahl deiner bisherigen Projekte vor, die deine Fähigkeiten im Innenausbau demonstrieren. Sei bereit, über deine Rolle in diesen Projekten zu sprechen und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Position starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit anführen, wo du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast. Zeige, dass du sowohl im Team als auch mit Kunden effektiv arbeiten kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Projekte zu erfahren.
