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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Montagearbeiten in der Klima- und Lüftungstechnik und koordiniere das Team.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das sich auf technische Gebäudeausrüstung spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Fokus auf Sicherheit und persönlicher Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbar.
- Andere Informationen: Biete Sportförderung, Team-Events und moderne digitale Arbeitsweise.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Technische Leitung der Montagearbeiten in der Klima- und Lüftungstechnik.
Verantwortung für die termingerechte und effiziente Einteilung des Montagepersonals sowie der Nachunternehmer.
Werteorientierte Führung des Montagepersonals und Sicherstellung der Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorgaben.
Koordination, Überwachung und Dokumentation des Baufortschritts.
Enge Abstimmung mit den Projektleitern und Bauherren vor Ort.
Bestellung von Montage- und Verbrauchsmaterialien.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer oder Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d), gerne auch mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d).
- Alternativ eine handwerkliche Lehre mit mehrjähriger Erfahrung in einer vergleichbaren Position.
- Kenntnisse in Regeltechnik, Schweißtechnik und VOB von Vorteil.
- Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung und im Umgang mit Leistungsverzeichnissen.
- Pkw-Führerschein und Reisebereitschaft zu den Baustellen.
Was wir bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- 30 Tage Urlaub für Erholung und Kraft.
- Attraktive übertarifliche Vergütung.
- Regelmäßige Team-Checks mit Ihrer Führungskraft.
- Digitale Arbeitsweise mit Einsatzberichten und Baustellenaufnahmen.
- Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Otto Academy.
- Sportförderung und Team-Events zur Stärkung des Zusammenhalts.
- Bike-Leasing, KITA-Zuschuss und hochwertige Arbeitsausstattung.
Bauleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Otto Building Technologies GmbH
Kontaktperson:
Otto Building Technologies GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Klima- und Lüftungstechnik zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu implementieren. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Bauleiter positionen recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und technischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft und Flexibilität klar auf. Da die Position häufiges Reisen zu Baustellen erfordert, ist es wichtig, dass du dies in Gesprächen ansprichst und deine Bereitschaft zur Mobilität betonst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung sowie relevante Erfahrungen in der Klima- und Lüftungstechnik. Zeige auf, wie deine Kenntnisse in Regeltechnik und Schweißtechnik dich für die Position qualifizieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle als Bauleiter interessierst. Gehe darauf ein, wie du Werteorientierung und Teamführung in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
Referenzen und Nachweise: Füge deinem Antrag relevante Referenzen und Nachweise über deine beruflichen Qualifikationen bei. Dies könnte beispielsweise Zertifikate von Weiterbildungen oder positive Rückmeldungen von früheren Arbeitgebern umfassen.
Sorgfältige Überprüfung: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Otto Building Technologies GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Bauleiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Regeltechnik, Schweißtechnik und der VOB vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige Führungsqualitäten
Die Werteorientierte Führung des Montagepersonals ist ein wichtiger Aspekt dieser Rolle. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und zur Einhaltung von Arbeitssicherheitsvorgaben zeigen. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast.
✨Kommunikationsfähigkeit betonen
Da enge Abstimmungen mit Projektleitern und Bauherren erforderlich sind, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du Informationen klar und effektiv weitergibst und Konflikte löst.
✨Reisebereitschaft ansprechen
Da die Position Reisebereitschaft zu den Baustellen erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deine Reisen organisierst und welche Erfahrungen du dabei gemacht hast. Zeige, dass du flexibel und bereit bist, die notwendigen Reisen zu unternehmen.
