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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche in der ambulanten Jugendhilfe mit Herz und Engagement.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines engagierten Teams im Kinder- und Jugendhilfezentrum des Bayerischen Roten Kreuzes.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft junger Menschen und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik und Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Teamplayer, die bereit sind, einen Unterschied zu machen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein engagiertes Team für die Zukunft. Seit 2001 ist das Kinder- und Jugendhilfezentrum als gemeinnützige GmbH im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe tätig und gehört dem Bayerischen Roten Kreuz an. Mit unseren vielfältigen Leistungen nach SGB VIII und SGB IX setzen wir uns engagiert für die Menschen ein, die unsere Unterstützung brauchen. Unser Team arbeitet mit Kompetenz und Herz, um stets die bestmögliche Hilfe zu bieten und unser Angebot kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Wir suchen ab sofort zur Durchführung ambulanter Jugendhilfemaßnahmen für unsere Teams in der Metropolregion (Erlangen, Fürth, Nürnberg) Sozialpädagog:innen (m/w/d).
- Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik
- Freude im Umgang mit Kindern, Jugendlichen und Familien
- Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Konfliktfähigkeit
- Idealerweise Erfahrungen im Arbeitsfeld Jugendhilfe
Sozialpädagog:in in der ambulanten Jugendhilfe Arbeitgeber: KJHZ gGmbH
Kontaktperson:
KJHZ gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagog:in in der ambulanten Jugendhilfe
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der Sozialpädagogik zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Jugendhilfe. Zeige in Gesprächen, dass du die Themen kennst und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret auf die Anforderungen der Stelle anwenden kannst. Denke an Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Organisation, indem du dich über das Kinder- und Jugendhilfezentrum informierst. Wenn du in deinem Gespräch spezifische Informationen über deren Programme und Werte einbringst, zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und gut zur Unternehmenskultur passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagog:in in der ambulanten Jugendhilfe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Organisation: Recherchiere das Kinder- und Jugendhilfezentrum und das Bayerische Rote Kreuz. Verstehe ihre Werte, Mission und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt auszurichten.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Sozialpädagogik und im Umgang mit Kindern und Jugendlichen hervorhebt. Betone deine Teamfähigkeit und Flexibilität.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen darlegst. Gehe auf deine Erfahrungen im Bereich Jugendhilfe ein und erläutere, warum du gut ins Team passt.
Bewerbung einreichen: Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und lade sie über unsere Website hoch. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KJHZ gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Motivation, deinen Erfahrungen und deinem Umgang mit Kindern und Jugendlichen gestellt werden könnten. Übe deine Antworten, um sicherer aufzutreten.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Arbeiten im Team eine wichtige Rolle spielt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die deine Teamarbeit und deine Kontaktfreudigkeit verdeutlichen.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
In der ambulanten Jugendhilfe ist Flexibilität entscheidend. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit flexibel auf unterschiedliche Situationen reagiert hast.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
