Junior Logistics Expert (m/w/d) Qualitätssicherung/ Wareneingang Vollzeit Anstellung: Vollzeit, Unbefristet Bereich: Logistik & Lager Diese Gleichung geht dank unserer einzigartigen ROSSMANN-Logistik voll und ganz auf. Gemeinsam ziehen unsere starken Logistik-Teams in unseren Verteilzentren an einem Strang, um unsere Filialen immer pünktlich mit der passenden Ware zu versorgen – von der Steuerung durch unsere Lagerhallen über die Be- und Entladung bis hin zur Auslieferung und Überprüfung der Waren. Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet. Junior Logistics Expert (m/w/d) Qualitätssicherung/Wareneingang 30 Tage Urlaub Weihnachts- & Urlaubsgeld Personalrabatt & Einkaufsgutscheine Betriebsrente Weiterentwicklungsmöglichkeiten Bikeleasing Corporate Benefits Sie steigen bei uns als Junior Logistics Expert Qualitätssicherung/Wareneingang ein und arbeiten sowohl schnittstellen- als auch bereichsübergreifend Sowohl für die Qualitätssicherung als auch für den Wareneingang sind Sie für die Durchführung und Optimierung des bestehenden Berichtswesens zuständig und übernehmen Verantwortung für den Aufbau weiterer Reportings sowie deren Weiterentwicklung Neben der strategischen Ausrichtung der Qualitätssicherung übernehmen Sie definierte Aufgaben im Bereich der Personalführung und -betreuung. Den Grundstein haben Sie mit einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung gelegt und bereits einschlägige Berufserfahrung im Logistikbereich gesammelt Zudem bringen Sie erste Anwenderkenntnisse mit BI-Tools sowie einen sehr sicheren Umgang mit den Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, mit Sie steigen bei uns als Junior Logistics Expert Qualitätssicherung/Wareneingang ein und arbeiten sowohl schnittstellen- als auch bereichsübergreifend Sowohl für die Qualitätssicherung als auch für den Wareneingang sind Sie für die Durchführung und Optimierung des bestehenden Berichtswesens zuständig und übernehmen Verantwortung für den Aufbau weiterer Reportings sowie deren Weiterentwicklung Neben der strategischen Ausrichtung der Qualitätssicherung übernehmen Sie definierte Aufgaben im Bereich der Personalführung und -betreuung. Den Grundstein haben Sie mit einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung gelegt und bereits einschlägige Berufserfahrung im Logistikbereich gesammelt Zudem bringen Sie erste Anwenderkenntnisse mit BI-Tools sowie einen sehr sicheren Umgang mit den Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, mit

Kontaktperson:
ROSSMANN HR Team