Abteilungsleiter Rückversicherung (m/w/d)

Der BGV ist der führende Versicherer in Baden mit erstklassigen Lösungen für Kundinnen und Kunden aus dem Kommunal-, Privat- und Firmenbereich. Seit über 100 Jahren sind wir mit Leidenschaft und Verlässlichkeit für die Menschen in der Region und ganz Deutschland da. Dabei sind wir mehr als ein Versicherer. Wir übernehmen Verantwortung in unserer Heimat und sind starker Partner vielseitiger Engagements. Als Versicherer und Arbeitgeber bleiben wir am Puls der Zeit und nehmen die Chancen neuer Herausforderungen an. Und hierfür suchen wir Sie als Kolleginnen und Kollegen, die ebenso wie wir verlässlich und bodenständig, aber auch dynamisch und proaktiv sind. Teamplayer, die Dinge anstoßen und besser machen wollen – fachlich stark und menschlich fair. Unser kollegiales Miteinander und eine starke Gemeinschaft machen uns als BGV-Team aus. An unserem Standort Karlsruhe suchen wir Sie für unseren Bereich Kommunal + Rückversicherung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Abteilungsleiter Rückversicherung (m/w/d). In der Abteilung Rückversicherung werden alle Themen rund um die Rückversicherung des BGV-Konzerns bewegt, z.B.:Gestaltung der RV-Struktur des BGV-Konzerns/RV-Strukturanalyse/RV-Vertragsgestaltung Verhandlungen und Vertragsabschlüsse mit den Rückversicherern Operative Abwicklung des Rückversicherungsgeschäftes, bestehend aus RV-Abrechnung und RV-Schadenabwicklung RV-Planung/-Hochrechnung RV-Statistik/-Analyse Pflege und Weiterentwicklung unseres Bestandsführungssystems bzgl. RV-KomponentenAbteilungsleiter Rückversicherung (m/w/d) Ihre Aufgaben – so bringen Sie uns voran:In dieser verantwortungsvollen Position unterstützen Sie den Abteilungsdirektor und sind für die Leitung der Abteilung Rückversicherung in strategischer, fachlicher, organisatorischer und personeller Hinsicht verantwortlich Sie steuern die umfassenden Tätigkeiten erfolgsorientiert und zielgerichtet und betreuen/bearbeiten ebenso eigene Prozesse und Aufgaben Sie treiben Prozessoptimierungen und Digitalisierung aktiv voran, gestalten Veränderungsprozesse mit und begleiten aktuelle Entwicklungen im Bereich des Rückversicherungsgeschäfts Sie arbeiten mit allen Hierarchieebenen vertrauensvoll zusammen und leben ein aktives Schnittstellenmanagement zu anderen Bereichen Sie motivieren Ihre Mitarbeitenden, fördern deren Eigenverantwortung und verstehen sich als Sparrings-Partner (m/w/d)Ihre Persönlichkeit – das zeichnet Sie aus:Abgeschlossenes (wirtschafts-)mathematisches oder versicherungsbetriebswirtschaftliches Studium/Insurance Management, idealerweise inklusive vertiefendem Masterstudiengang mit relevanten Schwerpunkten im Risikomanagement und/oder in der Rückversicherung Breites Fachwissen in der Rückversicherung mit hinreichender Berufserfahrung Praktische Erfahrungen in der operativen RV-Abwicklung sowie in Themenfeldern der RV-Strukturanalyse und -Risikosteuerung, idealerweise mit der Implementierung und dem Umgang von/mit Asset Liability Management-Systemen Ausgeprägtes Gespür für strategische, organisatorische und strukturelle Entwicklungen Idealerweise Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Begeisterung für die Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden Schnelle Auffassungsgabe und konzeptionelle Stärke in Verbindung mit Entscheidungskompetenz sowie unternehmerischem und bereichsübergreifendem Handeln Starke Persönlichkeit mit sicherem Auftreten, ausgeprägter Kunden- und Serviceorientierung sowie starker Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit externen und internen PartnernIhre Benefits – das bieten wir Ihnen:Spannend & entwicklungsreich: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für Ideen und Weiterentwicklung, Arbeitgeber mit Tradition und festen Wurzeln in BadenGemeinschaftlich stark: familiäres Miteinander, Firmenfeiern, Sportevents als BGV-Team, gemeinsamer Torjubel beim KSC, dem SC Freiburg und den Rhein-Neckar-LöwenFinanziell attraktiv: Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungswirtschaft, zusätzliches Urlaubs- und WeihnachtsgeldGut abgesichert: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, vielseitige Mitarbeiterrabatte, u.a. auf eigene VersicherungsverträgeFlexibel & individuell: flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 38 h/Woche, 30 Urlaubstage, LebensarbeitszeitkontoFamilienfreundlich: Förderung von Teilzeit, Betriebskindergarten, Kinderferienbetreuung, Familien als wichtiger Teil unserer UnternehmenskulturTop ausgestattet: moderne Arbeitswelten, BGV-Zuschuss zum mobilen Arbeitsplatz, aktuellste TechnikIdeal erreichbar: sehr gute Verkehrsanbindung an Autobahn und öffentlichen Nahverkehr, eigenes Parkhaus, E-Lademöglichkeiten, ÖPNV-ZuschussGesund versorgt: eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem Mittagsessen, kostenloses Wasser, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Beratungsangeboten und FörderzuschüssenKlingt ganz nach Ihnen? ann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres BGV-Teams! 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