Ladenleitung Volg Personalladen Oberwinterthur Zh W/m/d
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Ladenleitung Volg Personalladen Oberwinterthur Zh W/m/d

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Winterthur Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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VOLG Detailhandels AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für eine tolle Einkaufserfahrung.
  • Arbeitgeber: Volg ist der Spezialist für Dorfläden in der Schweiz, bekannt für Kundennähe.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Arbeitsumfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel und Erfahrung im Verkauf sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir schätzen Individualität und Persönlichkeit in unserem Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Auf diese Aufgaben freuen Sie sich:

  • Führung des Ladenpersonals und Erstellung der Einsatzpläne
  • Verantwortung über das Budget und die Kennzahlen der Verkaufsstelle
  • Unterstützung bei der Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden
  • Freundliche und zuvorkommende Beratung unserer Kundschaft
  • Optimale Warenbewirtschaftung und Bestellung der Verkaufs- und Aktionswaren
  • Gewährleistung einer konzepttreuen und ansprechenden Warenpäsentation
  • Betreuung und Entwicklung von Mitarbeitenden
  • Erledigung diverser administrativer Tätigkeiten

Auf dieses Profil freuen wir uns:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel mit EFZ oder gleichwertig
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf oder einem ähnlichen Umfeld (vorzugsweise Lebensmitteldetailhandel)
  • Freude am aktiven Kundenkontakt
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Hohe Bereitschaft für flexible Einsatzzeiten
  • Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Hohe Sozial- und Fachkompetenz

Ihr Recruiter: Joëlle Kuhn, HR Business Partner

Über uns: Volg ist der Spezialist für Dorfläden und Kleinflächen in der Deutsch- und der Westschweiz. Wir leben Kundennähe – als nahe Einkaufsgelegenheit sowie im persönlichen Kontakt. Die Mitarbeitenden sind das Herz des Ladens und wir legen grossen Wert auf Individualität und Persönlichkeit. Deshalb heisst unser Motto «frisch und fründlich».

Ladenleitung Volg Personalladen Oberwinterthur Zh W/m/d Arbeitgeber: VOLG Detailhandels AG

Volg ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Oberwinterthur eine freundliche und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Entwicklung und Teamarbeit fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeitenden und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Kundennähe und persönlichem Kontakt, was die Arbeit bei uns nicht nur bedeutungsvoll, sondern auch bereichernd macht.
VOLG Detailhandels AG

Kontaktperson:

VOLG Detailhandels AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ladenleitung Volg Personalladen Oberwinterthur Zh W/m/d

Tip Nummer 1

Netzwerke in der Branche sind entscheidend. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen im Detailhandel, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von Volg zu erfahren.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die spezifischen Produkte und Dienstleistungen von Volg. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für das Sortiment hast und wie du die Kundenberatung verbessern kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Warenbewirtschaftung und Budgetverantwortung zu beantworten. Zeige, dass du analytisch denkst und Lösungen für eine optimale Warenpräsentation entwickeln kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ladenleitung Volg Personalladen Oberwinterthur Zh W/m/d

Führungskompetenz
Teammanagement
Budgetverwaltung
Kennzahlenanalyse
Rekrutierungskompetenz
Kundenberatung
Warenbewirtschaftung
Bestellmanagement
Warenpräsentation
Mitarbeiterentwicklung
Administrative Fähigkeiten
Detailhandelskenntnisse
Flexibilität
Selbstständigkeit
Soziale Kompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Detailhandel, insbesondere im Lebensmittelsektor.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was dich als Führungskraft auszeichnet. Gehe auf deine Freude am Kundenkontakt und deine Flexibilität ein.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VOLG Detailhandels AG vorbereitest

Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor

Da die Position die Führung des Ladenpersonals umfasst, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.

Kenntnisse über Budget und Kennzahlen zeigen

Informiere dich über grundlegende Kennzahlen im Einzelhandel und sei bereit, zu erklären, wie du in der Vergangenheit mit Budgets umgegangen bist. Dies zeigt, dass du die Verantwortung für die Verkaufsstelle ernst nimmst.

Kundenorientierung betonen

Da die freundliche Beratung der Kundschaft eine zentrale Aufgabe ist, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenkontakt bereithalten. Zeige, wie du auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und Lösungen angeboten hast.

Flexibilität und Selbstständigkeit hervorheben

Die Bereitschaft für flexible Einsatzzeiten ist wichtig. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du selbstständig gearbeitet hast und wie du dich an wechselnde Anforderungen angepasst hast.

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