Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen im gesamten Software-Lifecycle.
- Arbeitgeber: Generali ist ein führendes Versicherungsunternehmen mit einem dynamischen und flexiblen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home Office und zahlreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die digitale Zukunft der Versicherungsbranche mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in IT und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Java erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten eine offene Unternehmenskultur ohne Dresscode und ein unterstützendes Buddy-System für neue Mitarbeiter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 77000 € pro Jahr.
STANDORT: Wien
AUSMASS: Vollzeit
VERFÜGBAR: ab sofort
Wir trauen uns vertrauen. So lautet unser Arbeitgeberversprechen in der Generali Versicherung AG. Wir trauen uns etwas und sind in vielen Bereichen Vorreiter – der Mut steckt uns als Löwe in den Genen. Darum gehören wir in Österreich und international zu den erfolgreichsten Versicherungen. Mut zeigen wir auch, weil wir unseren Mitarbeiter_innen viel Freiheit geben – ob in Sachen Gestaltungsspielraum oder großer Flexibilität in Arbeitszeit und Arbeitsort. Denn wir vertrauen den Menschen, die bei uns arbeiten.
Sie sind ein/e Software-Entwickler_in mit abgeschlossenem Masterstudium und mindestens 3 Jahren Berufserfahrung? Sie suchen eine neue Herausforderung in spannenden Software-Projekten? Dann bewerben Sie sich bei Generali. Hier finden Sie ein perfektes Umfeld und können bei der Weiterentwicklung von Versicherungsanwendungen im Bereich Vertrag, Schaden und Kunde mitgestalten. Unser Team besteht aus 25 Personen und ist eingebettet in die Generali IT mit rund 200 vielfältigen Persönlichkeiten. Bei uns lernen Erfahrene und Junge auf Augenhöhe voneinander. Und wir empfangen Sie mit offenen Armen, so wie Sie sind - in unserer IT geht es unkompliziert zu: mit Du-Wort und ohne Dresscode.
Was erwartet Sie bei uns?
- Sie sind Teil der Generali IT - und damit Teil des digitalen Vorreiters in der Branche
- Sie bearbeiten interessante Aufgaben während des gesamten Software-Lifecycles
- Sie erstellen Entscheidungsvorlagen und setzen Projektkonzepte um
- Sie entwickeln die bestehende Softwarearchitektur in klassischen und agilen Projekten weiter
- Sie arbeiten bei der Konzeption und Entwicklung von komplexen Versicherungsanwendungen mit
Was bringen Sie mit?
- Sie haben ein abgeschlossenes Masterstudium (FH/Uni) mit IT-Schwerpunkt
- Sie verfügen über Praxis in der Analyse von Anforderungen und dem Erstellen von Vorgaben für die Entwicklung
- Kenntnisse in objektorientierter Software-Entwicklung (z.B. Java) und zu relationalen Datenbanken
- Kenntnisse in Vaadin, Spring Boot, GIT, JIRA, Confluence, Bamboo sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
- Sie haben mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Java
- Sie sind ein/e Teamplayer_in mit hoher Lernbereitschaft, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab
Was bieten wir Ihnen?
- Wir bieten Ihnen höchstmögliche Arbeitszeitflexibilität – wir haben keine fixen Kernzeiten und ein attraktives Gleitzeitmodell
- Wir bieten ein flexibles Home Office Konzept - so sind Sie auch außerhalb des Büros Teil des Büros und Sie erhalten eine Ausstattung für Ihren Arbeitsplatz zu Hause
- Wir haben keine All-in-Verträge - bei uns gibt es viel zu tun, aber Überstunden werden ausbezahlt
- Wir stellen Ihnen zu Beginn einen Buddy zur Seite und Sie werden Teil unserer Newcomer-Community, damit Sie schnell bei uns ankommen
- Karenzmanagement, Papamonat, Elternteilzeit bis hin zur Unterstützung für pflegende Angehörige: die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns sehr wichtig
- Wir haben ein tolles Betriebsrestaurant
- Wir legen was drauf: der 24. und 31.12. sind nur halbe Arbeitstage
- Wir sorgen vor: Unsere Betriebsärztinnen und -ärzte sind immer gerne für Sie da.
- Wir unterstützen Ihr soziales Engagement im Rahmen unserer Initiative mit einem Sonderurlaubstag
- Unser Standort ist sehr gut zu erreichen: mitten im 22. Bezirk (wir bieten einen versperrbaren Fahrradabstellraum)
- Kinder happy, Eltern happy? Dafür sorgt unser Betriebskindergarten in Wien (22. Bezirk)
- Wir investieren in Ihre Aus- und Weiterbildung – von Fach- und persönlichkeitsbildenden Seminaren bis zu einem professionellen Talentemanagement
- Wir denken auch an später: mit unserer betrieblichen Altersvorsorge für unsere Mitarbeiter_innen
- Wir fördern nachhaltige Mobilität: Wir übernehmen 50% der Kosten für Ihr Öffi-Ticket, damit Sie umweltfreundlich und entspannt zur Arbeit kommen
Gehalt: Mindestens 55.000 Euro brutto pro Jahr bei 38,5 Wochenstunden. Ebenso wie Sie geben wir uns mit Mindeststandards nicht zufrieden - Ihr tatsächliches Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ihrer Ausbildung und Ihrer Erfahrung.
Möchten Sie Teil unseres Generali-Teams werden? Ausgezeichnet! Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung über den Button "Jetzt bewerben".
Ihre Ansprechperson: Dagmar Strolz, HR Business Partnerin, +43/1/53401-13129
Java Developer Arbeitgeber: Generali Versicherung AG

Kontaktperson:
Generali Versicherung AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Java Developer
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Versicherungsbranche oder bei Generali arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Softwareentwicklung, insbesondere in Bezug auf Java und agile Methoden. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur objektorientierten Programmierung und zu relationalen Datenbanken übst. Du kannst auch an Coding-Challenges teilnehmen, um deine Fähigkeiten zu schärfen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Kommunikationsstärke und Lernbereitschaft zu demonstrieren. Das ist besonders wichtig für die Zusammenarbeit in einem agilen Umfeld.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Java Developer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Generali Versicherung AG. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Java Developer zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Softwareentwicklung, insbesondere mit Java und den geforderten Technologien.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Softwareentwicklung und deine Motivation, Teil des Generali-Teams zu werden, darlegst. Gehe auf deine Teamfähigkeit und Lernbereitschaft ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Online-Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Generali Versicherung AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Java-Entwicklung hat, solltest du dich auf technische Fragen zu objektorientierter Programmierung und spezifischen Technologien wie Spring Boot und Vaadin vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Generali sucht nach Teamplayern. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsstärke und deine Bereitschaft, von anderen zu lernen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Generali Versicherung AG und ihrer Rolle als Vorreiter in der Branche vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in deiner Rolle als Java Developer zu unterstützen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den aktuellen Projekten fragen, an denen das Team arbeitet, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb der Firma.