Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser kreatives Design-Team und entwickle innovative KI-gestützte Designprozesse.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Team von 70 kreativen Köpfen, die zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, kreative Freiheit und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Designs mit KI und führe ein talentiertes Team zu neuen Höhen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von Kreativteams und umfassende Kenntnisse im Web Design sind erforderlich.
- Andere Informationen: Starte zum nächstmöglichen Termin und werde Teil eines innovativen Unternehmens.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Du bist ein erfahrener Designer mit Führungsqualitäten? Du willst nicht nur gestalten, sondern unser dreizehnköpfiges Design-Team strategisch weiterentwickeln? Du bringst umfassende Erfahrung als Art Director oder Creative Director mit? Du begeisterst dich für die neuen Möglichkeiten, die KI bietet und willst deren Einsatz aktiv vorantreiben? Dann starte bei uns – gerne zum nächstmöglichen Termin.
Als Head of Design übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung unseres Design-Teams, arbeitest aber auch an Projekten mit. Du hast Ressourcen, Kapazitäten und Qualität im Blick – und Lust, neue Wege zu gehen.
- Tätigkeiten
- Innovationstreiber: Du identifizierst Potenziale für den KI-Einsatz im Designprozess und entwickelst diese gezielt weiter.
- Teamführung & Entwicklung: Du führst, förderst und entwickelst dein Team aus Designern in Web & Video, Social Media und Editorial.
- Ressourcenmanagement: Du planst Kapazitäten, priorisierst Aufgaben und stellst eine reibungslose Projektabwicklung sicher.
- Führungskommunikation: Du führst Gehalts- und Entwicklungsgespräche und bringst dich aktiv in Teamleiter- und Führungsrunden ein.
- Gestaltung & Konzeption: Du arbeitest als Designer und Konzepter an Projekten mit – je nachdem, wo deine Stärke liegt in Web, Social Media oder Editorial.
- Anforderungen
- ✅ Führungsstärke – Du hast bereits ein Kreativteam geführt oder Projekte geleitet.
- ✅ Organisationsstärke – Du koordinierst Teamaufgaben souverän und behältst auch bei mehreren Projekten den Überblick.
- ✅ Kommunikationstalent – Du kommunizierst klar, konstruktiv und auf Augenhöhe – intern wie extern.
- ✅ Lösungsorientierung – Du gehst Herausforderungen aktiv an und findest pragmatische Lösungen.
- ✅ KI-first-Mindset – Du nutzt KI-gestützte Tools zur Unterstützung von Prozessen und förderst neue Entwicklungen im Team.
- ✅ Fachkompetenz & Berufserfahrung – Du hast umfassende Erfahrung im Web Design und in der Entwicklung digitaler Kampagnen.
Wir sind 70 kreative Köpfe, die sich auf fünf Fachteams verteilen: Social Media, Online Marketing Solutions, Online Marketing Performance, Design und Redaktion. Unsere Kollegen arbeiten in Kundenteams eng zusammen mit Social Media Designern, Performance Managern und Redakteuren. Die Zusammenarbeit ist kollegial. Wir können uns aufeinander verlassen und stärken uns. Wir haben einen großen Anspruch an unsere Arbeitsqualität und freuen uns, dass unsere hervorragenden Leistungen durch Kundenlob immer wieder bestätigt wird.
Bewerbungsprozess
- Videocall zum ersten Kennenlernen: Passen die grundsätzlichen Parameter wie Aufgaben, Gehalt, Verfügbarkeit?
- Schnuppertag vor Ort: Passt du in unser Team? Und passen wir zu dir? Du lernst Kollegen und Aufgaben kennen.
- Vertragsgespräch: Sobald der Vertrag unterschrieben ist, gehörst du zu unserem Team.
Head of Design mit Schwerpunkt KI-Innovation (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Kresse & Discher GmbH
Kontaktperson:
Kresse & Discher GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Design mit Schwerpunkt KI-Innovation (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu Personen in der Design- und KI-Branche zu knüpfen. Oftmals können persönliche Empfehlungen oder Einblicke von Insidern dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für KI-Innovation, indem du aktuelle Trends und Technologien in deinem Portfolio oder während des Gesprächs ansprichst. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch proaktiv an der Weiterentwicklung interessiert bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungsstärke und Teamentwicklung zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du mit deinem Team erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die aktuellen Projekte und das Team von StudySmarter. Wenn du spezifische Ideen oder Ansätze zur Verbesserung oder Innovation im Designprozess einbringst, kannst du dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Design mit Schwerpunkt KI-Innovation (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben spezifisch für die Position als Head of Design. Betone deine Führungsqualitäten, Erfahrung im Web Design und dein Interesse an KI-Innovationen. Zeige, wie du das Team strategisch weiterentwickeln kannst.
Belege deine Erfolge: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Fähigkeiten als Art Director oder Creative Director belegen. Zeige, wie du erfolgreich Projekte geleitet und Teams gefördert hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kresse & Discher GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da du als Head of Design ein Team führen wirst, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungsstärke parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und gefördert hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.
✨Zeige dein Verständnis für KI im Design
Da der Einsatz von KI ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du dich mit aktuellen Trends und Tools im Bereich KI-gestütztes Design auseinandersetzen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Technologien in den Designprozess integrieren würdest.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist klare und konstruktive Kommunikation entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, sowohl intern als auch extern.
✨Präsentiere deine Projektmanagement-Fähigkeiten
Da du Ressourcen und Kapazitäten managen musst, solltest du konkrete Strategien oder Methoden vorstellen, die du in der Vergangenheit verwendet hast, um mehrere Projekte gleichzeitig zu koordinieren und erfolgreich abzuschließen.