Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Investoren und Eigentümern bei Immobilientransaktionen und Pflege von Geschäftsbeziehungen.
- Arbeitgeber: Wir sind Berater und Partner für eine vielfältige Kundschaft im Immobilienmarkt.
- Mitarbeitervorteile: Dynamisches Team, flache Hierarchien und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Immobilienmarkt mit und arbeite an spannenden Projekten von Anfang an.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium sowie hohe Kundenorientierung.
- Andere Informationen: Persönliches Kennenlernen in unseren Kölner Büroräumlichkeiten wird geschätzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein symphatisches, eng zusammenarbeitendes Team, eine steile Lernkurve mit hochkompetenten Kollegen sowie spannende Projekte bei denen du vom ersten Tag an mitwirkst. Wir sind Berater, Strategen und Partner für unsere vielfältige Kundschaft, die von privaten Anlegern und Unternehmern bis zu Wohnungsgesellschaften und institutionellen Investoren reicht. Unser Ansatz geht über die reine Immobilienvermittlung hinaus: Wir bieten eine ganzheitliche Beratung. Unsere Mission ist es, Menschen zu verbinden, Möglichkeiten zu schaffen und den Immobilienmarkt positiv zu gestalten.
Tätigkeiten
- Betreuung von Investoren und Eigentümern bei Immobilientransaktionen
- Aktive telefonische Kontaktaufnahme mit Immobilieneigentümern
- Aufbau und Pflege von Geschäftsbeziehungen
- Pflege & Dokumentation im CRM
- Enge Zusammenarbeit mit der Vertriebsassistenz
Anforderungen
- Du hast eine abgeschlossene, kaufmännische Berufsausbildung, ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Hohe kommunikative und emphatische Eigenschaften sowie ein gutes und selbstständiges Zeitmanagement
- Hohe Kundenorientierung
- Genaue und sorgfältige Arbeitsweise bei der Pflege/Dokumentation des CRM
Team
Bei uns erwartet dich ein dynamisches und engagiertes Team mit einer klaren Mission: den Immobilienmarkt aktiv mitzugestalten. Wir arbeiten mit Leidenschaft, Innovationsgeist und dem festen Willen, gemeinsam erfolgreich zu sein. Dabei setzen wir auf offene Kommunikation, flache Hierarchien und ein starkes Miteinander. Wenn du Lust hast, in einem modernen Umfeld mit anzupacken und etwas zu bewegen, bist du bei uns genau richtig!
Bewerbungsprozess
Wir schätzen ein persönliches Kennenlernen und würden uns nach Sichtung der ersten Bewerbungsunterlagen über einen persönlichen Austausch in unseren Kölner Büroräumlichkeiten freuen.
Key Account Manager (m/w/d) Quereinsteiger - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Dewana Investment GmbH
Kontaktperson:
Dewana Investment GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key Account Manager (m/w/d) Quereinsteiger - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Immobilienbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in das Unternehmen gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor, indem du dich intensiv mit den Projekten und Werten von StudySmarter auseinandersetzt. Zeige, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, den Immobilienmarkt positiv zu gestalten.
✨Tip Nummer 3
Praktische Erfahrungen sind wichtig! Überlege, ob du an Workshops oder Seminaren teilnehmen kannst, die sich mit Immobilien und Kundenmanagement beschäftigen. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv! Kontaktiere das Unternehmen direkt, um mehr über die Position des Key Account Managers zu erfahren. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine E-Mail kann einen positiven Eindruck hinterlassen und dein Interesse unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager (m/w/d) Quereinsteiger - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die Mission des Unternehmens, das du ansprechen möchtest. Betone in deinem Anschreiben, wie deine Werte und Ziele mit der Mission übereinstimmen, insbesondere in Bezug auf die positive Gestaltung des Immobilienmarktes.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Auch wenn du Quereinsteiger bist, solltest du relevante Fähigkeiten und Erfahrungen betonen, die du in vorherigen Positionen oder Ausbildungen gesammelt hast. Zeige, wie diese Erfahrungen dir helfen können, in der Rolle des Key Account Managers erfolgreich zu sein.
Betone Kommunikationsfähigkeiten: Da die Stelle hohe kommunikative und emphatische Eigenschaften erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten in deinem Lebenslauf und Anschreiben anführen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Kollegen kommuniziert hast.
Präzise Dokumentation: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert und fehlerfrei sind. Eine sorgfältige Arbeitsweise ist wichtig, also überprüfe alles gründlich, bevor du es einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dewana Investment GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenskultur vor
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da das Team großen Wert auf offene Kommunikation und Zusammenarbeit legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da die Position stark kundenorientiert ist, bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert und Beziehungen aufgebaut hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst und umsetzen kannst.
✨Demonstriere deine Lernbereitschaft
Das Unternehmen bietet eine steile Lernkurve, also sei bereit, deine Motivation zu zeigen, Neues zu lernen. Erkläre, wie du dich in der Vergangenheit schnell in neue Themen eingearbeitet hast und welche Strategien du dabei verwendet hast.
✨Frage nach den Projekten
Zeige dein Interesse an den spannenden Projekten, die das Unternehmen durchführt. Stelle Fragen dazu, wie du vom ersten Tag an mitwirken kannst und welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt, dass du proaktiv bist und dich für die Arbeit im Unternehmen interessierst.