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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwandle Leads in Abschlüsse und begeistere B2B-Kunden mit Kaffee-Genuss.
- Arbeitgeber: Kaffee Partner ist Marktführer für hochwertige Kaffeevollautomaten und Wasserspender in DACH.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Incentives warten auf dich!
- Warum dieser Job: Feiere Vertriebserfolge in einem dynamischen Team und entwickle deine Karriere in der Sales Academy.
- Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise kaufmännische Ausbildung oder Studium; Quereinsteiger sind willkommen!
- Andere Informationen: Genieße flexible Arbeitszeiten und eine unbefristete Festanstellung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Kaffee Partner ist Marktführer bei der Ausstattung mittelständischer Unternehmen mit hochwertigen Kaffeevollautomaten und Wasserspendern. Über 70.000 Unternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz genießen tagtäglich unser sprudelndes Wasser sowie unsere frisch gebrühten Kaffeespezialitäten auf Knopfdruck. Mit Leidenschaft für Kaffeegenuss und innovative technische Lösungen begeistert ein mehr als 600-köpfiges Team unsere Kunden jeden Tag aufs Neue.
Sie haben Spaß daran, Genuss zu verkaufen und andere Menschen mitzureißen? Dann lassen Sie uns gemeinsam Vertriebserfolge feiern. 50 Jahre Genuss, Service und Vertrauen - Wir sagen da geht noch mehr mit Ihrer Unterstützung!
- Vom Innendienst generierte Leads in Abschlüsse verwandeln
- Über Kaltakquise und Empfehlungen potenzielle B2B-Kunden ansprechen, Interessenten mit Persönlichkeit begeistern und durch eine hervorragende Beratung vor Ort für Kaffee Partner gewinnen
- Bedürfnisse empathisch ermitteln, mit passgenauen Lösungen matchen und Verträge abschließen
- Durch individuelle Produktverkostungen überzeugen und in der Region Ratingen / Solingen aus Interessenten Kunden machen
- Leidenschaft für den Direktvertrieb und den Willen, Wachstum zu generieren
- Hartnäckigkeit, Ausdauer und Abschlussstärke sowie Spaß daran, Geld zu verdienen
- Talent, sich in andere hineinzuversetzen, um dem Interessenten die für ihn beste Lösung zu verkaufen
- Hohe Eigenmotivation sowie Kommunikationsstärke und Lust, potenzielle Kunden aktiv anzusprechen
- Idealerweise abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – aber auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen
Vergütung: Gehalt mit unserem leistungsorientierten Zielprämienmodell ohne Top-Stopp selbst bestimmen. Finanzielle Sicherheit: Garantierte Variable in den ersten sechs Monaten, zusätzlich zum Fixgehalt.
Onboarding & Entwicklung: 4-wöchige Einarbeitung in unserer Sales Academy, stetige und individuelle Weiterbildung sowie Aufstiegschancen, z. B. zur:zum Senior Sales Manager:in.
Firmenwagen & Hardware: Attraktiver Firmenwagen inkl. Privatnutzung ohne KM-Begrenzung und mit Tankkarte sowie eine professionelle Vorführmaschine, iPhone und iPad.
Incentives: Reisen, wie z. B. nach Südafrika oder Lappland und zahlreiche weitere Möglichkeiten, Ihre Erfolge zu feiern.
Events: Erfolge feiern können wir besonders gut – sowohl beim Sales Kick off als auch auf der Weihnachtsfeier mit allen Kolleg:innen.
Team: Regionale Teams von 8-10 Mitarbeitenden sorgen für kurze Abstimmungswege und einen starken Teamzusammenhalt.
Urlaub: 30 Tage Urlaub und eine unbefristete Festanstellung, bei der Sie abends wieder zu Hause sind.
Und noch mehr Benefits: Betriebliche Unfallversicherung sowie Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, JobRad, Zuschuss zum Fitnessstudio sowie für Massagen - und vieles mehr!
Standorte
Sales Manager B2B im Vertriebsaußendienst (m/w/d) Region Ratingen / Solingen Arbeitgeber: Kaffee Partner GmbH
Kontaktperson:
Kaffee Partner GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager B2B im Vertriebsaußendienst (m/w/d) Region Ratingen / Solingen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Vertrieb tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei Kaffee Partner herstellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf persönliche Gespräche vor, indem du dich intensiv mit den Produkten von Kaffee Partner auseinandersetzt. Verstehe die Vorteile der Kaffeevollautomaten und Wasserspender, um potenzielle Kunden überzeugend beraten zu können.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Direktvertrieb! In Gesprächen oder Netzwerktreffen solltest du deine Begeisterung für den Verkauf und die Interaktion mit Kunden deutlich machen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends im B2B-Vertrieb und im Kaffeemarkt. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten, die den Bedürfnissen der Kunden entsprechen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager B2B im Vertriebsaußendienst (m/w/d) Region Ratingen / Solingen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Kaffee Partner und deren Produkte. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die Zielgruppe, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Erfolge im B2B-Bereich hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Kommunikationsstärke und Eigenmotivation.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Direktvertrieb und deine Fähigkeit, Kunden zu begeistern, darstellst. Zeige auf, wie du zum Wachstum von Kaffee Partner beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und professionell wirken, bevor du sie über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaffee Partner GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Produkte vor
Informiere dich über die Kaffeevollautomaten und Wasserspender, die das Unternehmen anbietet. Zeige im Interview, dass du die Produkte kennst und verstehst, wie sie den Bedürfnissen der Kunden entsprechen.
✨Verstehe die Zielgruppe
Mache dir Gedanken darüber, wer die B2B-Kunden sind und welche spezifischen Bedürfnisse sie haben. Bereite Beispiele vor, wie du diese Bedürfnisse in der Vergangenheit erfolgreich angesprochen hast.
✨Zeige deine Verkaufsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Vertrieb zu teilen. Erkläre, wie du Kaltakquise betrieben hast und welche Strategien du verwendet hast, um Interessenten zu gewinnen und Abschlüsse zu erzielen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Erwarte, dass im Interview Rollenspiele durchgeführt werden, um deine Verkaufsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du ein Verkaufsgespräch führen würdest, und sei bereit, auf Einwände einzugehen.
