Senior Data Engineer/Architect (gn*)
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Senior Data Engineer/Architect (gn*)

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Münster Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Ernsting's family

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Datenarchitektur für zukunftsorientierte Entscheidungen und integriere Daten für Analytics.
  • Arbeitgeber: Ein finanzstarkes, nachhaltig agierendes Unternehmen mit familiärer Kultur und Zukunftssicherheit.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Fitness-Raum und Bike-Leasing für dein Wunschfahrrad.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und präge die Datenstrategie mit neuen Technologien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in Data Science, Kenntnisse in Python, R, SQL und Cloud-Technologien erforderlich.
  • Andere Informationen: Lichtdurchflutete Büros, kreative Räume und eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Du bist Analytiker, Gestalter und hast Lust etwas zu bewegen? Dann bist Du bei uns genau richtig. Unser BI & Analytics Team stellt mit Hilfe von Algorithmen maßgeschneiderte Lösungen bereit, damit Entscheidungen zukunftsorientiert getroffen werden können. Als Partner auf Augenhöhe in den Bereichen Reporting und Analysen wird hier die Zukunft mitgestaltet!

Du gestaltest die Architektur und technische Basis für datengetriebene Entscheidungen, von der effizienten Datenintegration bis zur Bereitstellung skalierbarer Datenprodukte. In Zusammenarbeit mit den Data Scientisten und Reporting Engineers realisierst Du Datenarchitekturen auf Basis von SAP BW, SAP Datasphere, Microsoft Azure und Databricks. Du integrierst und transformierst Daten aus SAP-Systemen und Nicht-SAP-Systemen, um sie für Advanced Analytics und Machine Learning Anwendungen nutzbar zu machen. Durch automatisierte Validierungsprozesse, strukturiertes Monitoring und robuste Governance-Konzepte stellst Du stets eine hohe Datenqualität sicher. Du unterstützt aktiv bei der Operationalisierung von Analytics- und Machine Learning-Pipelines. Du prägst die Weiterentwicklung unserer Datenstrategie mit und bringst neue Technologien und Best Practices aus dem SAP- und Azure-Umfeld mit ein.

Mehrjährige Berufserfahrung als Data Scientist, idealerweise mit Fokus auf E-Commerce, Digital Analytics oder CRM. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Statistik, Wirtschaftswissenschaften, Data Science, Informatik oder verwandten Fachrichtungen mit entsprechender Vertiefung. Sehr gute Kenntnisse in Python oder R, sowie im Umgang mit Spark, SQL und Cloud-Technologien wie Microsoft Azure, AWS, Databricks oder vergleichbaren Plattformen. Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Vorhersagemodellen, Personalisierungsalgorithmen und Segmentierungsansätzen. Erfahrung in der Projektleitung und der Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus unterschiedlichen Fachbereichen. Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, komplexe Analysen verständlich und zielgerichtet zu vermitteln, sowohl technisch als auch geschäftsorientiert. Die Begeisterung für den geschäftlichen Mehrwert von Data Science, KI und die Freude neue Ideen voranzutreiben.

Wir bieten:

  • Eine robuste Datenarchitektur
  • Eine enge und wertschätzende Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, Datenarchitekt*innen und Engineers
  • Ein finanzstarkes und nachhaltig agierendes Unternehmen mit zukunftsorientierter Sicherheit und der Kultur eines Familienunternehmens
  • 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstage sowie flexible Arbeitszeiten bei einer 37,5 Stundenwoche
  • Einen Fitness-Raum auf dem Campus, Vorteile über das Portal Corporate Benefits und Dein Wunschfahrrad über Bike-Leasing
  • Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf wie z. B. durch die family Kita auf dem Campus
  • Sonderzahlungen wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen mit Arbeitgeberzuschuss
  • Frische und günstige Menüs und Snacks in unserer Kantine und Cafeteria, kostenfreies Wasser und Kaffee sowie verschiedene Teesorten
  • Lichtdurchflutete Büros mit Blick ins Grüne, Arbeitsplätze mit rückenschonender und vollelektrischer Ausstattung sowie Silent-Rooms und Kreativräume

Senior Data Engineer/Architect (gn*) Arbeitgeber: Ernsting's family

Unser Unternehmen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der innovative Ideen geschätzt und gefördert werden. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung und Zusammenarbeit basiert, ermöglichen wir unseren Mitarbeitern nicht nur 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die zentrale Lage in Coesfeld-Lette, kombiniert mit modernen Büros und einem breiten Angebot an Mitarbeiterbenefits, macht uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die in einem zukunftsorientierten und familienfreundlichen Umfeld arbeiten möchten.
Ernsting's family

Kontaktperson:

Ernsting's family HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Data Engineer/Architect (gn*)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Data Engineering und Analytics. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, neue Technologien wie SAP BW oder Azure zu nutzen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Kenntnisse in Python, SQL und Cloud-Technologien auffrischst. Praktische Übungen oder Projekte, die du vorweisen kannst, können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Bereite Beispiele vor, wie du komplexe Datenanalysen verständlich erklärt hast. Dies ist besonders wichtig, da du mit verschiedenen Stakeholdern zusammenarbeiten wirst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Data Engineer/Architect (gn*)

Datenarchitektur
Python
R
Spark
SQL
Microsoft Azure
AWS
Databricks
Data Integration
Data Transformation
Advanced Analytics
Machine Learning
Validierungsprozesse
Monitoring
Datenqualitätssicherung
Projektleitung
Stakeholder-Management
Kommunikationsstärke
Analytisches Denken
Teamarbeit
Technologisches Verständnis

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Position an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Rolle als Senior Data Engineer/Architect wichtig sind.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmensvision passen.

Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe sie gründlich auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ernsting's family vorbereitest

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über die Mission und Vision des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Ziele des BI & Analytics Teams verstehst und wie deine Rolle als Senior Data Engineer/Architect dazu beitragen kann, diese zu erreichen.

Bereite technische Beispiele vor

Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in Python, R, SQL und Cloud-Technologien demonstrieren. Zeige, wie du Datenarchitekturen entwickelt und implementiert hast, um datengetriebene Entscheidungen zu unterstützen.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du deine Kommunikationsstärke hervorheben. Bereite dich darauf vor, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Zusammenarbeit im Team und die Werte des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration in das Team interessiert bist.

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