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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Planung und Durchführung von Bundesliga-Spielen und Sicherheitsprojekten.
- Arbeitgeber: Die DFL organisiert und entwickelt den deutschen Profifußball – sei Teil dieser spannenden Welt!
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung durch Sportaktivitäten.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zum Erfolg der Bundesliga bei und arbeite in einem dynamischen Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL, Event- oder Sportmanagement; Erfahrung in der Bundesliga ist ein Plus.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit der Option auf Übernahme nach 2 Jahren.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die DFL Deutsche Fußball Liga GmbH organisiert, vermarktet und entwickelt als Dachorganisation den deutschen Profifußball. Möchtest du deinen Teil zum Erfolg der Bundesliga und der 2. Bundesliga beitragen? Dann freuen wir uns auf dich.
Wir suchen eine/n (Junior) Manager/in Wettbewerbsorganisation & Stadion (m/w/d) in Frankfurt am Main ab sofort in Vollzeit (40h), befristet auf 2 Jahre mit der Option auf Übernahme.
Wir bieten eine hybride Arbeitsweise: Gerne im Büro, kombiniert mit der Möglichkeit remote zu arbeiten, wenn es zu dir und deiner Tätigkeit passt.
- Unterstützung bei der Erstellung des Rahmenterminkalenders und der Spielpläne von Bundesliga und 2. Bundesliga
- Unterstützung bei der Durchführung des Franz Beckenbauer Supercups
- Mitarbeit bei der Prüfung und Weiterentwicklung der infrastrukturellen Kriterien im Club-Lizenzierungsprozess
- Mitarbeit bei der Schnittstelle des Sicherheitsmanagements zum DFB und Bearbeitung der Sicherheitsnetzwerke des Lizenzfußballs sowie Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Stadionallianzen
- Erhebung und Analyse von Daten & Fakten zur Nachbereitung von sicherheitsrelevanten Vorkommnissen an den Spieltagen sowie Mitwirkung bei sicherheits- und veranstaltungsbezogenen Themen und Projekten
Erfolgreich abgeschlossenes Studium aus den Fachrichtungen BWL, Event- und/oder Sportmanagement oder mit vergleichbarer Qualifikation. Berufserfahrung in Clubs der Bundesliga oder 2. Bundesliga und/oder Sportverbänden. Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift. Teamplayer und Organisationstalent mit eigenverantwortlicher, strukturierter und sorgfältiger Arbeitsweise mit hohem Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein.
Das zeichnet dich aus:
- Mut, den Status quo zu hinterfragen
- Verantwortungsbewusstsein für deine Entscheidungen & dein Wirken
- Teamgeist, damit wir uns gegenseitig unterstützen und voneinander lernen können
- Ambition, nach Entwicklung & Innovation zu streben
Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten von E-Learning Angeboten bis hin zu individuellen Lernpfaden und Coachings. Förderung von Gesundheit & Wohlbefinden durch gemeinsame Sportaktivitäten. Umfassende Unterstützung in allen Lebenslagen durch die Kooperation mit dem PME-Familienservice – von Kinder- und Ferienbetreuung über Beratung zu Elder Care bis hin zur individuellen Lebensberatung. Sicherheit durch Zuschüsse zur Altersvorsorge sowie umfassenden Schutz mit Unfall- und Auslandsversicherungen.
(Junior) Manager/in Wettbewerbsorganisation & Stadion (m/w/d) Arbeitgeber: DFL Deutsche Fußball Liga GmbH
Kontaktperson:
DFL Deutsche Fußball Liga GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Manager/in Wettbewerbsorganisation & Stadion (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der DFL oder in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im deutschen Profifußball. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu sicherheitsrelevanten Themen vor. Da diese in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du die Herausforderungen in diesem Bereich verstehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Eignung für die Rolle als Teamplayer zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Manager/in Wettbewerbsorganisation & Stadion (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die DFL Deutsche Fußball Liga GmbH. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Organisation, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als (Junior) Manager/in Wettbewerbsorganisation & Stadion wichtig sind. Betone insbesondere deine Erfahrungen im Sportmanagement oder in ähnlichen Bereichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur DFL passen. Zeige deine Leidenschaft für den Fußball und deine Bereitschaft, zum Erfolg der Bundesliga beizutragen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alle Dokumente sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DFL Deutsche Fußball Liga GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die DFL und den deutschen Profifußball
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der DFL und ihrer Rolle im deutschen Profifußball auseinandersetzen. Verstehe die aktuellen Herausforderungen und Entwicklungen in der Bundesliga und 2. Bundesliga, um im Gespräch kompetent und interessiert aufzutreten.
✨Bereite Beispiele für deine Teamarbeit vor
Da Teamgeist und Zusammenarbeit wichtige Eigenschaften für diese Position sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und dein Organisationstalent unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der Rolle als (Junior) Manager/in ist eine klare und präzise Kommunikation entscheidend. Übe, deine Gedanken strukturiert und verständlich zu formulieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten und deine Ideen klar zu präsentieren.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Die DFL bietet umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du im Interview gezielt nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungspfaden fragst. Das zeigt, dass du ambitioniert bist und nach Innovation strebst.
