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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst innovative Verkaufsstrategien entwickeln und Kundenbeziehungen pflegen.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Unternehmen mit über 65 Jahren Erfahrung in der Logistik- und Transportbranche.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein tolles Team erwarten dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Tradition und Innovation vereint und echten Einfluss hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise hast du erste Erfahrungen im Vertrieb oder eine Leidenschaft für Verkauf und Kommunikation.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die frische Ideen einbringen und wachsen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Tradition - Innovation - Mittelstand
Unser Klient ist seit über 65 Jahren erfolgreich tätig. Er bietet innovative Lösungen (Tickets, Tags, Etiketten, codierte Produkte etc.) für u. a. die Logistikbranche, Aviation- und Public Transporte sowie KEP (Kurier-, Express- und Paketdienste) an. Die Kunden schätzen das angebotene Servicepaket inklusive umfassender Beratung, Logistikdienstleistungen und die auf ihre Bedürfnisse zugeschnittene B2B-Bestellplattform.
(Junior) Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Baumann Unternehmensberatung AG
Kontaktperson:
Baumann Unternehmensberatung AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Sales Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Branche, in der unser Klient tätig ist. Verstehe die Herausforderungen und Trends in der Logistik, Aviation und im öffentlichen Transport, um im Gespräch mit dem Unternehmen kompetent auftreten zu können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv in der Branche! Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf Logistik und Transport konzentrieren. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Verkaufsstrategien und Kundenakquise vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Kunden gewonnen oder betreut hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für innovative Lösungen und Technologien. Informiere dich über die Produkte des Unternehmens und überlege, wie du deren Vorteile potenziellen Kunden präsentieren würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Produkte und Dienstleistungen zu erfahren, insbesondere im Bereich Logistik und B2B-Lösungen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als (Junior) Sales Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Logistikbranche und deine Erfahrungen im Vertrieb.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baumann Unternehmensberatung AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Logistikbranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in diesem Bereich konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie die Produkte des Unternehmens ihnen helfen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Verkaufsstrategien umgesetzt hast. Konkrete Beispiele zeigen deine Fähigkeiten und machen dich für den Interviewer greifbarer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den Zielen des Unternehmens oder den Herausforderungen, die der Sales Manager bewältigen muss.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Als (Junior) Sales Manager sind starke Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Achte darauf, klar und überzeugend zu sprechen. Übe deine Präsentationstechniken, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
