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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Bedientheken und Selbstbedienungsregale eigenverantwortlich und unterstütze dein Team.
- Arbeitgeber: Kaufland ist ein führendes Einzelhandelsunternehmen mit Fokus auf Frische und Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte den Warenfluss und führe ein engagiertes Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung und eine Leidenschaft für frische Produkte sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Einarbeitung in umliegenden Filialen für einen optimalen Start.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bedientheken im Fokus: Die Bereiche der Bedientheken und Selbstbedienungsregale leitest du eigenverantwortlich und ergebnisorientiert. Dabei unterstützt du deine Mitarbeiter bei sämtlichen Tätigkeiten.
Dein Team zählt auf dich: Führe und fördere deine Mitarbeiter und motiviere sie täglich zu Bestleistungen.
Dafür sorgen, dass alles läuft: Du bist für den optimalen Warenfluss und die Verfügbarkeit der Waren in deiner Kaufland-Filiale verantwortlich.
Reibungsloser Arbeitsablauf: Du erstellst und koordinierst die Personaleinsatzplanung.
Die Zahlen stets im Blick: Du analysierst die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen z.B. Umsatz, Abschriften, Kundenentwicklung und leitest Maßnahmen für den langfristigen Geschäftserfolg deines Bereichs ab.
Die Einstellung erfolgt für unsere neue Filiale in Schwentinental. Die Einarbeitung findet in umliegenden Filialen statt.
Leiter Frische (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Kaufland Dienstleistung GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Kaufland Dienstleistung GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Frische (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen der Bedientheken in der Lebensmittelbranche. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Abläufe und die Bedeutung von Frischeprodukten hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Führungskräften in der Branche. Besuche Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die besten Praktiken im Bereich Frische zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungsqualitäten und Erfolge in der Mitarbeiterentwicklung zu teilen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und gefördert hast, um Bestleistungen zu erzielen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Informiere dich über betriebswirtschaftliche Kennzahlen und überlege dir, wie du diese zur Verbesserung des Umsatzes und der Kundenentwicklung nutzen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Frische (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Führungskompetenzen heraus: Betone in deinem Anschreiben und Lebenslauf deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -motivation. Zeige konkrete Beispiele, wie du dein Team zu Bestleistungen geführt hast.
Analytische Fähigkeiten betonen: Da die Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen ein wichtiger Teil der Position ist, solltest du deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen in diesem Bereich klar darstellen. Nenne spezifische Kennzahlen, mit denen du gearbeitet hast.
Warenfluss und Verfügbarkeit: Erkläre, wie du in der Vergangenheit für einen optimalen Warenfluss und die Verfügbarkeit von Produkten gesorgt hast. Dies könnte durch Beispiele aus früheren Positionen geschehen, in denen du ähnliche Verantwortlichkeiten hattest.
Motivation und Teamarbeit: Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du deine Mitarbeiter motivierst. Beschreibe Methoden oder Strategien, die du angewendet hast, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaufland Dienstleistung GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor
Da du als Leiter Frische ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du Beispiele für deine Führungsqualitäten parat hast. Überlege dir, wie du deine Mitarbeiter motivierst und förderst, und sei bereit, konkrete Situationen zu schildern.
✨Kenntnis der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
Du solltest mit den relevanten Kennzahlen wie Umsatz und Kundenentwicklung vertraut sein. Bereite dich darauf vor, wie du diese Zahlen analysierst und welche Maßnahmen du ableiten würdest, um den Geschäftserfolg zu steigern.
✨Verstehe den Warenfluss und die Logistik
Da du für den optimalen Warenfluss verantwortlich bist, solltest du Kenntnisse über die Logistik und Warenverfügbarkeit haben. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du sicherstellst, dass alles reibungslos läuft.
✨Präsentiere deine Ideen zur Personaleinsatzplanung
Die Koordination der Personaleinsatzplanung ist ein wichtiger Teil deiner Rolle. Überlege dir, wie du die Einsatzpläne erstellen würdest und welche Strategien du nutzen würdest, um die Effizienz deines Teams zu maximieren.
