Account Manager - m/f/d
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Account Manager - m/f/d

Wiesbaden Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verkaufe Produkte und Dienstleistungen an kleine und mittelständische Unternehmen über Telefon und digitale Kanäle.
  • Arbeitgeber: Dun & Bradstreet hilft Kunden, durch globale Daten und lokale Expertise bessere Entscheidungen zu treffen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und ein dynamisches Team warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das Wert aus Daten schöpft und deine Karriere fördert.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Innendienst oder Account Management, fließend in Englisch und Deutsch.
  • Andere Informationen: Sei proaktiv und bringe frische Ideen ein, um unsere Kundenbeziehungen zu stärken.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Warum wir bei Dun & Bradstreet arbeiten

Dun & Bradstreet kombiniert globale Daten und lokale Expertise, um Kunden zu helfen, smartere Entscheidungen zu treffen. Mit über 6.000 Mitarbeitern in 31 Ländern sind wir ein Team von vielfältigen Denkern und Problemlösern, die alle eine gemeinsame Neugier teilen: neue Wege zu finden, um Daten in Wert umzuwandeln. Wenn Sie diese Neugier teilen und Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens sein möchten, kommen Sie zu uns!

Job Zusammenfassung

Die SMB-Rolle konzentriert sich auf den Verkauf von Unternehmensprodukten und -dienstleistungen an neue und bestehende Kunden aus der Ferne über Telefon oder digitale Kanäle. Das Hauptziel ist es, den Umsatz durch Bindung, Cross-Selling, Upselling und das Management von Erneuerungen für kleine bis mittelständische Unternehmen zu steigern.

  • Agieren Sie als vertrauenswürdiger Berater, indem Sie starke Kundenbeziehungen aufbauen.
  • Verwalten Sie den Erneuerungsprozess für kleine bis mittelständische Unternehmen.
  • Schützen Sie proaktiv bestehende Konten, identifizieren Sie gefährdete Kunden und implementieren Sie Bindungsstrategien.
  • Steigern Sie das Umsatzwachstum, indem Sie neue Geschäftsmöglichkeiten, Rückgewinnungen und Cross-Selling-Möglichkeiten identifizieren.
  • Empfehlen und implementieren Sie Prozessverbesserungen und moderne Lösungen für Kunden.
  • Arbeiten Sie mit Solution Sales zusammen, um Konten zu entwickeln und Umsatzziele zu erreichen.
  • Unterstützen Sie Kunden bei Vertragsfragen, Nutzungsanfragen und Rechnungsstreitigkeiten.
  • Kommunizieren Sie Wertversprechen effektiv durch einen beratenden Verkaufsansatz.
  • Führen Sie genaue Aufzeichnungen in CRM-Software (z.B. SFDC) zur Unterstützung der Prognose.
  • Übernehmen Sie zusätzliche Aufgaben nach Bedarf.

2+ Jahre Erfahrung im Innendienstverkauf, Erneuerungsverkäufen oder Vertriebsunterstützung mit einer starken Erfolgsbilanz.

Nachgewiesener Erfolg im B2B-Vertrieb und im Account Management ist bevorzugt.

Ergebnisorientiert, anpassungsfähig und komfortabel in einem schnelllebigen, kennzahlenorientierten Umfeld.

Fähigkeit, Chancen im gesamten Verkaufsprozess zu verwalten.

Kenntnisse in CRM-Software (z.B. SFDC) und Microsoft Office Suite.

Starke Telefonpräsenz mit aktivem Zuhören, Verhandlungs- und Abschlussfähigkeiten.

Kenntnis von Branchentrends, Wettbewerbern und aufkommenden Technologien.

Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.

Eigenverantwortliche Denkweise – proaktiv, lösungsorientiert und kollaborativ.

Engagement für kontinuierliches Lernen und berufliches Wachstum.

Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse.

Account Manager - m/f/d Arbeitgeber: Dun & Bradstreet Deutschland GmbH

Dun & Bradstreet ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Vielfalt und Innovation geschätzt werden. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und kontinuierlichem Lernen haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten auszubauen und in einer globalen Organisation zu wachsen. Darüber hinaus profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen und einer starken Teamkultur, die Zusammenarbeit und Erfolg fördert.
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Kontaktperson:

Dun & Bradstreet Deutschland GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Account Manager - m/f/d

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Dun & Bradstreet zu vernetzen. Stelle Fragen über ihre Erfahrungen im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Position des Account Managers.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf ein Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Produkten und Dienstleistungen von Dun & Bradstreet auseinandersetzt. Verstehe, wie diese Lösungen kleinen und mittelständischen Unternehmen helfen können, und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.

Tip Nummer 3

Zeige deine Verkaufsfähigkeiten in der Praxis! Übe, wie du potenziellen Kunden den Wert der Produkte von Dun & Bradstreet vermitteln kannst. Simuliere Verkaufsgespräche mit Freunden oder Kollegen, um deine Argumentation und deinen Verkaufsansatz zu verfeinern.

Tip Nummer 4

Informiere dich über aktuelle Trends in der Branche und die Wettbewerber von Dun & Bradstreet. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für den Markt hast und wie das Unternehmen sich positioniert. Dies wird dir helfen, als kompetenter Berater wahrgenommen zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager - m/f/d

Vertriebskompetenz
Beziehungsmanagement
Verhandlungsgeschick
CRM-Software-Kenntnisse (z.B. SFDC)
Microsoft Office Suite
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Proaktive Problemlösung
Anpassungsfähigkeit
Ergebnisorientierung
Kenntnis von Branchentrends und Wettbewerbern
Fähigkeit zur Identifizierung von Geschäftsmöglichkeiten
Teamarbeit und Zusammenarbeit
Engagement für kontinuierliches Lernen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Dun & Bradstreet. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Produkte und Dienstleistungen sowie die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Account Managers wichtig sind. Betone deine Erfolge im B2B-Vertrieb und im Account Management.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Dun & Bradstreet arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.

Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dun & Bradstreet Deutschland GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Informiere dich über häufige Interviewfragen für Account Manager. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich B2B-Vertrieb und Account Management am besten präsentieren kannst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle stark auf telefonischer Kommunikation basiert, solltest du während des Interviews klar und überzeugend sprechen. Übe aktives Zuhören und stelle sicher, dass du die Fragen des Interviewers vollständig verstehst.

Kenntnis der Branche demonstrieren

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche. Zeige, dass du ein Verständnis für die Bedürfnisse kleiner und mittelständischer Unternehmen hast und wie die Produkte von Dun & Bradstreet ihnen helfen können.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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