Digital Ad Manager - Home Office (fixed-term)

Wir suchen einen datengestützten digitalen Vermarkter mit einem starken Fokus auf Leistung und ROI. Wir suchen einen selbstbewussten und fähigen Marketingprofi, der in eine 12-monatige Vertretung für Elternzeit einsteigt und direkte digitale Kampagnen in Großbritannien und Europa für eine globale Gesundheitsmarke leitet.

Verantwortlichkeiten:

• Planung, Implementierung und Evaluierung digitaler Marketingkampagnen und -aktivitäten basierend auf übergreifenden Marketingstrategien (Fokus auf den europäischen und britischen Markt) mit Schwerpunkt auf der Rendite.
• Analyse und Optimierung digitaler Marketinginitiativen zur Verbesserung der Leistung und zur datenbasierten Entscheidungsfindung unter Berücksichtigung spezifischer Anforderungen und Vorschriften in der Gesundheitsbranche.
• Beratung, kreative Unterstützung und effektive Zusammenarbeit bei Multimedia-Kampagnen mit dem Ziel, die Rendite der Marketinginvestitionen zu steigern.
• Management und Koordination digitaler Marketingaktivitäten einschließlich Implementierung, laufender Optimierung, Überwachung und Berichterstattung basierend auf messbaren Zielen.
• Zusammenarbeit und Koordination mit relevanten Marketing- und funktionsübergreifenden Teams, einschließlich Agenturen und Plattformpartnern.
• Datenbasierte Kontrolle und Ausführung globaler Aktivitäten innerhalb von Budget- und Zeitrahmen.
• Koordination mit Experten in verschiedenen Bereichen.
• Identifizierung neuer Trends und aktueller Entwicklungen und Anwendung dieser, um die Bedürfnisse der Zielgruppen zu adressieren.
• Teilen globaler Best Practices mit Consumer-Marketing-Teams und Integration innovativer Lösungen in die Marketingstrategie.
• Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutzvorschriften, Branchenvorschriften und internen Datenschutzrichtlinien in allen digitalen Marketingaktivitäten.

Qualifikationen und Erfahrungen:

• Abschluss (Betriebswirtschaft oder Marketing).
• Mindestens 5 Jahre relevante Erfahrung (Digital Marketing oder verwandtes Feld).
• E-Commerce-Erfahrung und ein starkes Verständnis des Kanals als Verkaufsförderer sind von erheblichem Vorteil.
• Verständnis der Vorschriften der Gesundheitsbranche in Bezug auf Werbung und Marketing bevorzugt.
• Produktkenntnisse wünschenswert.
• Versiert im Umgang mit Microsoft-Tools und der Google-Suite, einschließlich Suchmaschinenwerbung (SEA).
• Mindestens eine europäische Sprache und Englisch auf Konversationsniveau erforderlich.
• Erfahrung im Affiliate-Marketing wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.
• Erfahrung in einer globalen Teamstruktur bevorzugt, aber nicht zwingend erforderlich.

Unternehmensleistungen:

• Attraktive Vergütung; dies ist eine Elternzeitvertretung, daher ist die Position vorerst befristet.
• 30 Tage Urlaub plus 24. und 31. Dezember, um ausreichend Zeit für Entspannung und persönliche Interessen zu gewährleisten.
• Zwei zusätzliche Tage Freiwilligenurlaub für Ihre ehrenamtliche Tätigkeit.
• Die Möglichkeit, am Aktienkaufprogramm teilzunehmen und von den Wachstumschancen des Unternehmens zu profitieren.
• Ein flexibles Leistungsprogramm, aus dem Sie Ihre persönlichen Vorteile individuell zusammenstellen können. Sie können aus Kinderbetreuungszuschüssen, Sportaktivitäten, Restaurantgutscheinen und Firmenfahrradleasing wählen.
• Unterstützung der psychischen Gesundheit durch TELUS Health, die Ihnen und Ihrer Familie in verschiedenen Lebensbereichen Unterstützung bietet.
• Umfangreiche Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich Zugang zu LinkedIn Learning, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern.
• Regelmäßige Veranstaltungen wie unsere legendäre Silvesterfeier zur Stärkung des Teamgeists und zum Knüpfen neuer Kontakte.

Wenn das nach dem Arbeitsplatz klingt, den Sie suchen, bewerben Sie sich jetzt! Wir verpflichten uns, auf jeden Bewerber zu antworten.