Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Kundentransformationsprojekte und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Arbeitgeber: Concentrix ist ein globaler Technologieführer, der die besten Marken unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmöglichkeiten, Karrierewachstum und eine großartige Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Kundenerlebnisses in einem innovativen und dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Beratung oder im Management.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb der EMEA-Region erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind Concentrix. Der intelligente Transformationspartner. Lösungsorientiert. Technologiebasiert. Intelligenzgetrieben. Der globale Technologie- und Dienstleistungsführer, der die besten Marken der Welt antreibt, heute und in Zukunft. Wir sind lösungsorientiert, technologiebasiert und intelligenzgetrieben. Mit einzigartigen Daten und Erkenntnissen, tiefem Branchenwissen und fortschrittlichen Technologielösungen sind wir der intelligente Transformationspartner, der eine Welt schafft, die funktioniert, und Unternehmen hilft, erfrischend einfach zu arbeiten, zu interagieren und Transaktionen durchzuführen.
Das Concentrix Catalyst-Team ist die treibende Kraft hinter den Transformations-, Daten- und Technologiediensten von Concentrix. Wir integrieren erstklassige digitale Ingenieurskunst, Kreativität und ein tiefes Verständnis des menschlichen Verhaltens, um Werte durch technologiegestützte und intelligenzgetriebene Erlebnisse zu finden und freizusetzen. Sie werden von den Besten der Branche umgeben sein, die marktführende Technologie und Erkenntnisse bereitstellen, um das Kundenerlebnis zu modernisieren und zu vereinfachen.
Innerhalb unseres Professional Services-Teams werden Sie strategische Beratung, Design, Beratungsdienste, Marktforschung und Analysen von Kontaktzentren liefern, die Erkenntnisse zur Verbesserung der Ergebnisse und des Wertes für unsere Kunden liefern. Unsere Game-Changer auf der ganzen Welt haben ihre Karrieren der Gewährleistung gewidmet, dass jede Beziehung außergewöhnlich ist. Und wir sind stolz darauf, mit Auszeichnungen wie "World's Best Workplaces", "Best Companies for Career Growth" und "Best Company Culture" Jahr für Jahr anerkannt zu werden.
Verantwortlichkeiten:
- Leiten der Kundentransformationsprojekte, die wir für unsere Kunden durchführen.
- Überwachen und Sicherstellen der Durchführung von Beratungsaktivitäten mit Kunden.
- Pflegen und Nurturing von Kundenbeziehungen, um Loyalität aufzubauen und das Kundenportfolio zu entwickeln.
Beispiele für Projekte, die wir durchführen:
- Definition und Neugestaltung der Kundenstrategie (relationaler Ehrgeiz, relationale Haltung, Organisation der Kundenbeziehungsaktivitäten, Durchführung von Benchmark-/Strategiestudien usw.).
- Definition und Optimierung von Omnichannel-Kundenreisen.
- Selbstbedienung/Automatisierung ihrer Beziehungssysteme.
- Unterstützung bei der Eröffnung neuer Beziehungskanäle (Chat, Video, Bot usw.) und Bereitstellung dieser Lösungen.
- Definition der Outsourcing-Strategie.
- Gestaltung und Durchführung von Transformationsprogrammen.
- Optimierung von Betriebsmodellen (operative Exzellenz, Produktivitätsoptimierung, Optimierung der kommerziellen Leistung usw.).
- Neugestaltung/Optimierung von Systemen zur kommerziellen Akquisition, Implementierung des "Voice of the Customer"-Programms.
Beitrag zu unseren Geschäftsentwicklungsaktionen:
- Prospecting: Identifizierung von Zielen, Erkundungsgespräche, Management und Erstellung von kommerziellen Vorschlägen usw.
- Loyalität und Entwicklung des Kundenportfolios.
- Teilnahme an Maßnahmen zur Steigerung der Bekanntheit des Unternehmens (Vorträge, Thought Leadership, Teilnahme an Branchenveranstaltungen usw.).
- Überwachung und Unterstützung der Entwicklung der Berater des Unternehmens (Rekrutierung, Managementunterstützung, Entwicklung von Fähigkeiten usw.).
Ihr Profil:
- 7+ Jahre Erfahrung in einer Management-/Strategieberatungsfirma, einem globalen Systemintegrator und/oder in Big 4-Firmen.
- Fließend in Englisch und Deutsch.
- Erfahrung in Themen der Kundenerfahrung (Strategie/Betrieb) ist erforderlich.
- Erfahrung und Netzwerk über DACH hinaus wären von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
- Autonomie, Kühnheit, der Wunsch, an einem intrapreneurialen Abenteuer innerhalb einer soliden, anerkannten und wachsenden Gruppe teilzunehmen.
- Teamgeist.
- Fähigkeit, Beziehungen des Vertrauens zu unseren Kunden (CxO-Ebene) und unseren internen Ansprechpartnern innerhalb von Concentrix aufzubauen.
- Teammanagement: Rekrutierung, Anleitung unserer Talente, um die Erfüllung und Entwicklung aller sicherzustellen.
- Bereitschaft zu reisen innerhalb der EMEA-Region.
Standort: DEU Homeoffice
Sprachliche Anforderungen:
Vollzeit
Principal Consultant Customer Experience (W/M/D) Arbeitgeber: Concentrix
Kontaktperson:
Concentrix HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Principal Consultant Customer Experience (W/M/D)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bei Concentrix arbeiten oder gearbeitet haben, und versuche, ein Gespräch zu initiieren. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Concentrix. Besuche deren Website und lies über ihre Projekte und Erfolge. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst, wird das positiv wahrgenommen.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Bereich Customer Experience und wie du Transformationen erfolgreich geleitet hast. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesem Bereich verdeutlichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Innovation
Da Concentrix stark auf technologische Lösungen setzt, solltest du deine Begeisterung für innovative Ansätze und Technologien betonen. Bereite dich darauf vor, wie du neue Ideen in die Kundenprojekte einbringen kannst und welche Trends du für wichtig hältst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Principal Consultant Customer Experience (W/M/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über Concentrix und deren Werte. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Werten des Unternehmens übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 7+ Jahre Erfahrung in der Management- oder Strategieberatung sowie deine Kenntnisse im Bereich Customer Experience. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit sind hier besonders wertvoll.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Gehe auf die genannten Verantwortlichkeiten ein und erkläre, wie du diese erfolgreich umsetzen kannst.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, solltest du in deiner Bewerbung deine Fähigkeit zur Beziehungspflege und Kommunikation betonen. Erwähne konkrete Situationen, in denen du erfolgreich mit Kunden auf CxO-Ebene interagiert hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Concentrix vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Concentrix. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Customer Experience demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit eine wichtige Rolle spielt, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen. Erkläre, wie du Teams geleitet oder unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.