Finanzbuchhalter (m/w/d) mit Aufstiegschancen zur Teamleitung Frankfurt am Main
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Finanzbuchhalter (m/w/d) mit Aufstiegschancen zur Teamleitung Frankfurt am Main

Finanzbuchhalter (m/w/d) mit Aufstiegschancen zur Teamleitung Frankfurt am Main

Frankfurt am Main Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Finanzbuchhaltung, Jahresabschlüsse und Zahlungsverkehr.
  • Arbeitgeber: GLOBAL GRUPPE ist ein erfolgreicher Versicherungsmakler mit über 1200 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket.
  • Warum dieser Job: Entwickle dich zur Teamleitung in einem dynamischen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung und Teamfähigkeit.
  • Andere Informationen: Optimale Anbindung an den ÖPNV und individuelle Förderung durch regelmäßige Feedbackgespräche.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Mit europaweit mehr als 1200 Mitarbeitern und unserer regional ausgerichteten Betreuungsstruktur gehen wir seit Jahrzehnten einen konsequenten Weg zu einem der erfolgreichsten Versicherungsmakler. Die Unternehmen der GLOBAL GRUPPE stehen Kunden verschiedener Wirtschaftsbereiche ambitioniert mit ihrem umfassenden Dienstleistungsangebot zur Verfügung. Unsere Leistungsfähigkeit wird vor allem durch unsere engagierten Mitarbeiter (m/w/d) bestimmt, die unsere Vision jeden Tag mit Leben füllen.

Sie möchten den nächsten Karriereschritt wagen und sich zukünftig in eine Leitungsfunktion entwickeln? Dann bieten Ihnen unsere Kolleginnen und Kollegen der Hoesch & Partner GmbH in Frankfurt am Main die Gelegenheit dazu. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Finanzbuchhalter (m/w/d) inkl. Schnittstelle zur Provisionsbuchhaltung mit Aufstiegschancen zur Teamleitung in Frankfurt am Main.

  • Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der Finanzbuchhaltung sowie der dazugehörigen Arbeitsabläufe und die kontinuierliche Optimierung dieser Prozesse.
  • Sie bereiten eigenständig den Jahresabschluss vor und wirken bei dessen Erstellung mit.
  • Sie sind verantwortlich für die Vor- und Nachbereitung von Betriebsprüfungen, einschließlich sorgfältiger Kontenabstimmung.
  • Sie wickeln den Zahlungsverkehr sowie das Mahnwesen selbstständig ab und überwachen diese Prozesse.
  • Sie steuern und koordinieren Dienstleister, wie z. B. Steuerbüros, zur Sicherstellung effizienter und reibungsloser Abläufe.
  • Sie fungieren als Schnittstelle zur Provisionsbuchhaltung und arbeiten eng mit der Abteilung für Provisionsabrechnungen zusammen.
  • Perspektivisch übernehmen Sie Führungsaufgaben, einschließlich der Leitung eines Teams und der strategischen Weiterentwicklung der Finanzabteilung.

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise ergänzt durch einschlägige Weiterbildungen im Bereich Finanzbuchhaltung.

Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, gerne aus dem Mittelstand, aber auch Branchenfremde sind willkommen.

Erfahrung mit DATEV wünschenswert.

Freude an der Arbeit mit Zahlen sowie ein tiefgehendes Verständnis für finanzielle Zusammenhänge und deren betriebliche Relevanz.

Erfahrung im Bereich Provisionsbuchhaltung oder der Bereitschaft, sich in dieses Thema einzuarbeiten, ist von Vorteil.

Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine ausgeprägte Zielorientierung, proaktive und selbstständige Arbeitsweise.

Die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und in eine zukünftige Führungsrolle zu wachsen.

BE FLEXIBLE & CONNECTED

  • 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten.
  • Vollumfängliches Equipment für das mobile Arbeiten von zu Hause.
  • Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket.
  • Optimale Anbindung an den ÖPNV aufgrund zentraler Lage.

BE SUCCESSFUL

  • Sicherer Arbeitsplatz in freundlicher, kollegialer Arbeitsatmosphäre mit kurzen sowie schnellen Entscheidungswegen.
  • Regelmäßige Feedbackgespräche und individuelle Förderung einzelner Mitarbeiter (m/w/d).

Finanzbuchhalter (m/w/d) mit Aufstiegschancen zur Teamleitung Frankfurt am Main Arbeitgeber: Hoesch & Partner GmbH

Die Hoesch & Partner GmbH in Frankfurt am Main bietet Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere durch gezielte Aufstiegschancen zur Teamleitung voranzutreiben. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einem unterstützenden Team in einer kollegialen Atmosphäre fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie Teil eines der erfolgreichsten Versicherungsmakler Europas werden.
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Kontaktperson:

Hoesch & Partner GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Finanzbuchhalter (m/w/d) mit Aufstiegschancen zur Teamleitung Frankfurt am Main

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Finanzbuchhaltung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Finanzbuchhaltung, insbesondere im Bereich Provisionsbuchhaltung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzubilden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamleitung vor. Überlege dir, wie du deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen kannst und welche Erfahrungen du in der Vergangenheit gesammelt hast, die dich für diese Rolle qualifizieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Zahlen und deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Prozesse verbessert hast, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Finanzbuchhalter (m/w/d) mit Aufstiegschancen zur Teamleitung Frankfurt am Main

Kaufmännische Ausbildung
Finanzbuchhaltung
Jahresabschlusserstellung
Betriebsprüfungen
Kontenabstimmung
Zahlungsverkehr
Mahnwesen
Steuerbüro-Koordination
Provisionsbuchhaltung
DATEV-Kenntnisse
Analytisches Denken
Zahlenverständnis
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Zielorientierung
Proaktive Arbeitsweise
Führungsbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Hoesch & Partner GmbH und die GLOBAL GRUPPE. Besuche ihre Webseiten, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenskultur und Werte zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Finanzbuchhalter hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung und deine Teamfähigkeit.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der Finanzabteilung beitragen können.

Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hoesch & Partner GmbH vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Finanzbuchhaltung und wie du mit verschiedenen Buchhaltungssoftware, insbesondere DATEV, umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

Zeige deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle auch Führungsaufgaben umfasst, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet oder andere unterstützt hast.

Verstehe die Unternehmensvision

Informiere dich über die GLOBAL GRUPPE und deren Vision. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in deiner Rolle als Finanzbuchhalter zu verwirklichen.

Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur, den Aufstiegschancen und den Erwartungen an die Rolle. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden und dich weiterzuentwickeln.

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