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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die pädagogische Arbeit mit Kindern und plane kreative Angebote.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines engagierten Teams in Saarbrücken mit 500 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und eine faire Vergütung.
- Warum dieser Job: Erlebe eine kollegiale Atmosphäre und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Zulassung zum Berufs-Anerkennungspraktikum und Freude an der Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Bewirb dich online und kontaktiere Frau Klein bei Fragen!
IHRE AUFGABEN:
- Unterstützung und Mitwirkung bei der Pädagogischen Arbeit mit den Kindern
- Planung, Durchführung und Reflexion von pädagogischen Angeboten
- Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen
- Zusammenarbeit mit dem Team und den Eltern
- Umsetzung der pädagogischen Konzeption unserer Einrichtung
- Teilnahme an Teambesprechungen
WIR BIETEN:
- Kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein hilfsbereites Team
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten Team.
- Leistungsgerechte Vergütung
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
WAS WIR UNS WÜNSCHEN:
- Zulassung zum Berufs-Anerkennungspraktikum
- Motivation, Engagement, Offenheit und Verantwortungsbewusstsein
- Freude an der Arbeit mit den Kindern
- Interesse an pädagogischen Konzepten und sozialer Arbeit
BEWERBUNGEN unter: www.gps-rps.de/karriere/stellenangebote
Bei Fragen freut sich Frau Klein über Ihren Anruf 0681 94063844
Anerkennungspraktikantin (m/w/d) Arbeitgeber: GPS Saarbrücken
Kontaktperson:
GPS Saarbrücken HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Anerkennungspraktikantin (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die pädagogischen Konzepte, die in der Einrichtung angewendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und Ansätze verstehst und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit Kindern verdeutlichen. Dies kann durch Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder persönliche Projekte geschehen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern zeigen. Dies zeigt, dass du die Teamarbeit schätzt und bereit bist, aktiv zur Gemeinschaft beizutragen.
✨Tip Nummer 4
Sei offen für Feedback und zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Dies ist besonders wichtig in einem pädagogischen Umfeld, wo kontinuierliches Lernen und Reflexion gefordert sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anerkennungspraktikantin (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Recherchiere die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Informiere dich über ihre pädagogischen Konzepte und Werte, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und dein Interesse an der sozialen Arbeit zum Ausdruck bringst. Betone deine Motivation und dein Engagement für das Anerkennungspraktikum.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Anerkennungspraktikantin wichtig sind. Achte darauf, Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten im sozialen Bereich zu erwähnen.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen, wie Zeugnisse und Nachweise über deine Zulassung zum Berufs-Anerkennungspraktikum, vollständig und korrekt einreichst. Überprüfe alles vor dem Absenden deiner Bewerbung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GPS Saarbrücken vorbereitest
✨Vorbereitung auf die pädagogischen Konzepte
Informiere dich im Vorfeld über die pädagogischen Konzepte der Einrichtung. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für deren Ansätze hast und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Beispiele aus der Praxis
Bereite konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen vor, die deine Fähigkeiten in der Arbeit mit Kindern und im Team verdeutlichen. Dies zeigt, dass du praxisorientiert denkst und handeln kannst.
✨Fragen an das Team
Bereite einige Fragen vor, die du dem Team stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, mehr über die Arbeitsatmosphäre und die Erwartungen zu erfahren.
✨Engagement und Motivation zeigen
Sei bereit, deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit Kindern zu erläutern. Erkläre, warum dir diese Aufgabe wichtig ist und wie du zur positiven Entwicklung der Kinder beitragen möchtest.
