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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Akquise neuer Mandanten und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen.
- Arbeitgeber: Ein modernes Inkassounternehmen mit Fokus auf faire Forderungsbeitreibung.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Provisionen und ein Onboarding-Bonus warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams und entwickle deine Vertriebskarriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in FinTech oder LegalTech.
- Andere Informationen: Vollausgestattetes Home-Office und Perspektive für ein eigenes Sales-Team.
Wir sind ein modernes, wachstumsorientiertes Inkassounternehmen mit Fokus auf effektive und faire Forderungsbeitreibung für unsere Mandanten. Zur Erweiterung unseres Netzwerks suchen wir einen engagierten B2B-Vertriebler mit Leidenschaft für Akquise und langfristige Kundenbeziehungen.
Aufgaben
- Aktive Akquise neuer Mandanten im B2B-Bereich (KMU, Händler, Dienstleister)
- Beratung potenzieller Kunden zu unseren Inkassodienstleistungen
- Teilnahme an Messen, Networking-Events und digitalen Präsentationen
- Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen
Qualifikation
- Mind. 2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in FinTech, Inkasso, SaaS oder LegalTech
- Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke
- Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise mit unternehmerischem Denken
- Erfahrung in der Kaltakquise und im Umgang mit CRM-Systemen
Benefits
- Fixgehalt: 2.200 - 2.800 EUR brutto mtl.
- Provision bis zu 12 % vom Jahresumsatz eines Mandanten (nach 12 Monaten Laufzeit)
- Onboarding-Bonus: 150 EUR pro Mandant bei Vertragsstart
- Quartalsbonus: 500 EUR bei >= 5 gewonnenen Mandanten im Quartal
- Flexibles Arbeiten (Remote möglich), direkte Berichtslinie zur Geschäftsführung
- Aufbauperspektive für eigenes kleines Sales-Team bei Erfolg
Beispielhafte Verdienstmöglichkeit: 5 Mandanten à 25.000 EUR Jahresumsatz = 125.000 EUR --> 5 % Provision = 6.250 EUR (Auszahlung nach 12 Monaten) --> Onboarding-Boni: 5 x 150 EUR = 750 EUR --> Quartalsbonus: 500 EUR
Interesse? Dann sende uns deinen Lebenslauf und eine kurze Info über deinen größten Vertriebserfolg per E-Mail zu.
B2B Vertrieb (m/w/d) - Mandantenakquise für Inkassodienstleistungen Arbeitgeber: smartkündigen OHG
Kontaktperson:
smartkündigen OHG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: B2B Vertrieb (m/w/d) - Mandantenakquise für Inkassodienstleistungen
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Networking-Events und Messen, um direkt mit potenziellen Mandanten in Kontakt zu treten. Bereite dich darauf vor, deine Dienstleistungen klar und überzeugend zu präsentieren, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Kaltakquise meistern
Da Kaltakquise ein wichtiger Bestandteil der Rolle ist, übe deine Ansprache und Argumentation im Vorfeld. Überlege dir, wie du den Nutzen deiner Inkassodienstleistungen für verschiedene Branchen am besten kommunizieren kannst.
✨CRM-Systeme effektiv nutzen
Mach dich mit gängigen CRM-Systemen vertraut, um deine Kontakte und Verkaufschancen effizient zu verwalten. Zeige in Gesprächen, dass du die Tools beherrschst, um Kundenbeziehungen nachhaltig zu pflegen.
✨Selbstbewusst auftreten
Ein sicheres Auftreten ist entscheidend im B2B-Vertrieb. Übe deine Präsentationsfähigkeiten und sei bereit, Fragen zu beantworten und Einwände zu entkräften, um das Vertrauen potenzieller Mandanten zu gewinnen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: B2B Vertrieb (m/w/d) - Mandantenakquise für Inkassodienstleistungen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Branche: Informiere dich über die Inkassobranche und die spezifischen Dienstleistungen, die das Unternehmen anbietet. Dies hilft dir, in deinem Bewerbungsschreiben gezielt auf die Bedürfnisse des Unternehmens einzugehen.
Hebe deine Vertriebserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 2-jährige Erfahrung im B2B-Vertrieb. Nenne konkrete Beispiele für Erfolge in der Akquise und wie du langfristige Kundenbeziehungen aufgebaut hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Motivation für die Arbeit im Inkasso-Bereich darlegst. Zeige, warum du gut ins Team passt und welche Werte dir wichtig sind.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und alle anderen Dokumente aktuell und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass sie klar strukturiert sind und alle relevanten Informationen enthalten, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei smartkündigen OHG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Akquise vor
Da die aktive Akquise neuer Mandanten eine zentrale Aufgabe ist, solltest du dir im Vorfeld Gedanken über deine Ansprache und mögliche Einwände der Kunden machen. Überlege dir, wie du die Vorteile der Inkassodienstleistungen überzeugend präsentieren kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In einem B2B-Vertrieb ist es wichtig, sicher und klar zu kommunizieren. Übe deine Präsentation und achte darauf, dass du sowohl aktiv zuhörst als auch gezielte Fragen stellst, um das Interesse des potenziellen Kunden zu wecken.
✨Nutze Beispiele aus deiner Erfahrung
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung im B2B-Vertrieb vor, insbesondere in Bezug auf Kaltakquise und den Umgang mit CRM-Systemen. Dies zeigt, dass du praxisnahe Kenntnisse hast und in der Lage bist, erfolgreich zu arbeiten.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Inkassounternehmen und seine Dienstleistungen gründlich. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich für die Werte und Ziele des Unternehmens einzusetzen.
