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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und unterstütze Softwareprodukte für interne Kunden in einem agilen Team.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen IT-Teams in Hannover, das Vielfalt schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit, im Ausland zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine dynamische Arbeitskultur mit Fokus auf Lernen und persönlicher Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Starke Kenntnisse in Angular, ASP.NET Core und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Wir begrüßen Bewerbungen von allen, auch wenn nicht alle Anforderungen erfüllt sind.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wenn Sie erfahren möchten, wie die Dinge im IT Underwriting Solutions-Team an unserem Hauptsitz in Hannover, Deutschland, erledigt werden, schließen Sie sich uns auf unbefristeter Basis als Fullstack Developer an, so schnell wie möglich.
Sie können sich auf Folgendes freuen:
- Entwicklung, Wartung, Unterstützung und Betrieb von Softwareprodukten für interne Kunden.
- Erstellung einer Infrastruktur basierend auf Microservices.
- Klärung von Anfragen zu Entwicklungen oder Problemen mit den für das Produkt verantwortlichen Kollegen.
- Durchführung von Iterationen und Präsentation der Ergebnisse bei regelmäßigen Reviews mit Endbenutzern und Produktteams.
Sie bringen mit:
- Starkes Wissen in der agilen Webentwicklung, idealerweise mit Angular, und objektorientierter Softwareentwicklung mit ASP.NET Core und .NET in C#.
- Vertrautheit mit IDEs, GIT und DevOps-Tools wie Azure DevOps.
- Idealerweise Erfahrung mit Microsoft Azure und/oder Amazon AWS.
- Ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare IT-orientierte Qualifikation oder eine Berufsausbildung als IT-Spezialist.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Wir bieten Ihnen:
- Flexibilität: Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Jahresurlaub.
- Arbeiten im Ausland: Bis zu 20 Tage im Jahr innerhalb der EU, Island, Liechtenstein, Norwegen und der Schweiz.
- Finanzielle Vorteile: Altersvorsorge, Mitarbeiteraktien, Zulagen und Beteiligung am Unternehmenserfolg.
- Sorgenfreier Umzug: Unterstützung bei der Wohnungssuche und dem Umzug nach Hannover.
- Lebenslanges Lernen: E-Learning, Seminare, Soft Skills, Sprachkurse und abteilungsübergreifendes Shadowing.
- Gesunde Arbeitsumgebung: Zusammenarbeit mit Daily Fitness, ergonomische Arbeitsplätze und eine vielfältige Kantine.
- Unternehmensvorteile: Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen bekannter Anbieter.
- Familienunterstützung: Betriebskindergarten und kostenlose externe Beratung.
- Mobilität: Kostenloses öffentliches Verkehrsticket, Fahrradleasing, Parkplätze und Ladestationen.
- Verbindende Kraft: Partys, Teamevents und Networking-Aktivitäten.
Wir sind #somewhatdifferent – Menschen mit einzigartigen Geschichten und Karrierewegen. Jeder ist willkommen! Bewerben Sie sich jetzt mit nur einem Klick und werden Sie Teil unseres vielfältigen Teams!
Mehr über unser Arbeitsumfeld, Einstiegsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven finden Sie auf unserer Website.
Fullstack Developer Arbeitgeber: Hannover Re
Kontaktperson:
Hannover Re HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fullstack Developer
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Events oder Meetups in der IT-Branche, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals erfährt man durch persönliche Gespräche von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Fullstack-Entwicklung, insbesondere über Angular und ASP.NET Core. Zeige dein Wissen in Gesprächen oder bei technischen Interviews, um dein Interesse und deine Expertise zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Bereich DevOps und Cloud-Technologien wie Microsoft Azure oder AWS zu präsentieren. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Bewerbungsprozesses deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit Kollegen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Problemlösung und zum Austausch von Ideen hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fullstack Developer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Fähigkeiten heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Kenntnisse in agiler Webentwicklung, insbesondere mit Angular, sowie deine Erfahrung mit ASP.NET Core und .NET in C#. Zeige, wie du diese Technologien in früheren Projekten eingesetzt hast.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Füge relevante Projekte hinzu, die deine Fähigkeiten im Bereich Microservices und DevOps-Tools wie Azure DevOps demonstrieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Fullstack Developer interessierst und wie du zur Unternehmenskultur und den Zielen des Unternehmens beitragen kannst.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in fehlerfreiem Deutsch und Englisch verfasst sind. Verwende eine klare und professionelle Sprache, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hannover Re vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle einen Fullstack Developer betrifft, solltest du dich auf technische Fragen zu Angular, ASP.NET Core und .NET in C# vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Technologien demonstrieren.
✨Verstehe agile Methoden
Da das Unternehmen Wert auf agile Entwicklung legt, ist es wichtig, dass du die Prinzipien und Praktiken von agilen Methoden verstehst. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit in agilen Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Das Unternehmen sucht nach einem unabhängigen und lösungsorientierten Arbeitsstil. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, bei denen du Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast, und erkläre, wie du dabei vorgegangen bist.
✨Bereite Fragen für das Unternehmen vor
Am Ende des Interviews wirst du wahrscheinlich die Möglichkeit haben, Fragen zu stellen. Überlege dir im Voraus, was du über die Unternehmenskultur, das Team oder die Projekte wissen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
