Auf einen Blick
- Aufgaben: Du betreust Kunden, führst Gespräche und entwickelst kreative Vertriebsstrategien.
- Arbeitgeber: TOPMOTIVE ist der führende IT-Arbeitgeber im Automotive Markt mit einem tollen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und viele coole Extras wie Sportangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einer lockeren Atmosphäre und entwickle deine Vertriebskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationstalent, Reisebereitschaft und Interesse an IT oder Autos sind wichtig.
- Andere Informationen: Bewerbungen per Lebenslauf und kurzem Motivationsschreiben sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deutschlands bester IT-Arbeitgeber im Automotive Markt. Europas Marktführer für digitale Lösungen im IAM. Knapp 350 einzigartige Menschen, von denen jede Person Fachwissen, Erfahrung und eine individuelle Persönlichkeit in die TOPMOTIVE Familie einbringt. An 8 Standorten europaweit vertreten. Eigene Verantwortungsbereiche und ein tolles Team in einer lockeren und freundschaftlichen Arbeitsatmosphäre; bei uns werden flache Hierarchien gelebt und echte Zugehörigkeit gefeiert.
Familienfreundliches Unternehmen: Die Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein besonderes Anliegen. Wir bieten daher flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, eine Kindernotbetreuung und mobiles Arbeiten an. Und weil wir wissen, dass auch die kleinen Dinge zählen: Sportraum, Bikeleasing, Getränke aufs Haus, Unfallversicherung, betriebliche Altersvorsorge, mentales Gesundheitspaket, Mitarbeiterevents, Zuschüsse wie Hansefit oder Krankenzusatzversicherung – und der Obstkorb darf natürlich auch nicht fehlen. Das alles ist für uns kein Bonus, sondern Teil unseres Selbstverständnisses.
Vertrieb ist genau dein Ding: Vielleicht bringst du schon erste Erfahrung mit, vielleicht startest du gerade erst durch. Hauptsache: Du willst Kunden begeistern, mitdenken und dich weiterentwickeln.
Kommunikationstalent: Du gehst offen auf Menschen zu, kannst dich gut ausdrücken und findest schnell einen Draht zu anderen? Genau das zählt im Umgang mit unseren Kunden.
Reiselust: Dir macht es Spaß, zu reisen, ob geplant oder spontan. Keine Sorge: Wir stimmen das natürlich gemeinsam ab.
Technik im Blut: IT, Autos oder beides findest du spannend? Perfekt! Wenn du neugierig bist und dich schnell in neue und komplexe Themen einarbeiten kannst, bist du bei uns genau richtig. Idealerweise hast Du bereits etwas Erfahrung im Umgang mit ERP- und CRM-Systemen sammeln können.
Neugier geweckt: Ob es um einen neuen Ansatz für ein Kundengespräch oder kreative Ideen zur Marktbearbeitung geht – du bringst dich aktiv ein und erkennst Potenziale.
Babbel durchgespielt: Du kannst dich auf Deutsch und Englisch sehr gut verständigen – schriftlich und mündlich.
Kunden betreuen & gewinnen: Du pflegst bestehende Kundenbeziehungen und hilfst dabei, neue Kontakte in der DACH-Region aufzubauen.
Vertrieb lernen & leben: Angebote und Abrechnungen erstellen, Kundengespräche und Verhandlungen führen und im CRM erfassen – du unterstützt bei allem mit wachsender Verantwortung.
Auf Events dabei: Du hast Lust, unser Unternehmen auf Messen und Veranstaltungen zu vertreten – gern auch europaweit.
Teamarbeit großgeschrieben: Ein enger Draht zum Technical Account Management und internal Sales sowie der regelmäßige Austausch mit Kolleg:innen sind fester Bestandteil deiner Arbeit.
Kommunikation & Beratung: Im regelmäßigen Austausch hilfst du unseren Kund:innen, die passenden Lösungen zu finden.
Markt im Blick: Gemeinsam mit dem Team analysierst du Markttrends und Wettbewerber und entwickelst daraus neue Ideen und Impulse.
Finden wir auch! Deswegen solltest du dich schnellstmöglich bei uns bewerben. Fürs Erste reichen ein Lebenslauf und ein kurzer Text per Mail, warum du die richtige Wahl für uns als Junior Sales Manager DACH bist. Bitte gib auch deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und Deine Gehaltsvorstellung an.
JUNIOR SALES MANAGER DACH (ALL GENDERS) Arbeitgeber: DVSE Gesellschaft für Datenverarbeitung, Service und Entwicklung mbH
Kontaktperson:
DVSE Gesellschaft für Datenverarbeitung, Service und Entwicklung mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: JUNIOR SALES MANAGER DACH (ALL GENDERS)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die bereits im Vertrieb arbeiten oder Erfahrungen in der DACH-Region haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Automotive-Bereich und digitale Lösungen im IAM. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Reisebereitschaft und deinem Umgang mit Kunden vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Neugierde unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Technik und IT! Wenn du ein Interesse an ERP- und CRM-Systemen hast, erwähne das in Gesprächen. Deine technische Affinität kann ein entscheidender Vorteil sein, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: JUNIOR SALES MANAGER DACH (ALL GENDERS)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Verstehe die Rolle des Junior Sales Managers DACH und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Vertrieb und deine Kommunikationsfähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, dass er übersichtlich und professionell ist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein kurzes, prägnantes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Wahl für die Position bist. Betone deine Neugier, Reisebereitschaft und Teamfähigkeit.
Einstiegstermin und Gehaltsvorstellung: Gib in deiner Bewerbung klar deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung an. Dies zeigt, dass du dir Gedanken über die Rahmenbedingungen gemacht hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DVSE Gesellschaft für Datenverarbeitung, Service und Entwicklung mbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Da flache Hierarchien und Teamarbeit großgeschrieben werden, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Kommunikationstalent für die Position wichtig ist, übe, wie du dich klar und überzeugend ausdrücken kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Kundenakquise und -betreuung betreffen.
✨Hebe deine Reisebereitschaft hervor
Da Reisen ein Teil der Rolle ist, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Reisen zu sprechen. Zeige, dass du flexibel bist und Spaß daran hast, neue Kontakte zu knüpfen, auch wenn es spontan ist.
✨Bereite Fragen zum Markt und zur Branche vor
Informiere dich über aktuelle Trends im Automotive- und IT-Bereich. Stelle Fragen, die dein Interesse an der Branche zeigen und wie du dazu beitragen kannst, neue Ideen und Impulse zu entwickeln.