Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Sales-Team und gestalte den Vertriebserfolg in Deutschland und den USA.
- Arbeitgeber: EDGITAL, ein Spin-off von HOCHTIEF, digitalisiert städtische Infrastruktur mit innovativen Softwarelösungen.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, umfangreiche Weiterbildung und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines wachsenden Start-ups mit der Sicherheit eines großen Konzerns und gestalte die Zukunft der Städte.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung, Teamführung und starke Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Intensive Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Gestalte die Zukunft der städtischen Infrastruktur und sei die treibende Kraft hinter unserem Vertriebserfolg in Deutschland und den USA. Als Schlüsselperson leitest du unser gesamtes Sales-Team und bist somit ultimativ verantwortlich für unseren Vertriebserfolg. Durch den Vertrieb unserer innovativen Softwarelösungen trägst du maßgeblich zur Digitalisierung und Effizienzsteigerung der städtischen Straßenerhaltung bei.
Deine Aufgaben
- Führung des Sales Teams: Du übernimmst die strategische und operative Gesamtverantwortung für den Vertrieb - von der Planung bis zur Umsetzung. Dabei baust du unser Sales-Team aus, entwickelst es weiter und bringst Strukturen in einen schnell wachsenden Bereich.
- Verantwortung für unseren Sales-Erfolg: Du verantwortest die Sales-Pipeline in Deutschland und den USA, steuerst den gesamten Funnel und befähigst das Team kontinuierlich, neue Deals auf den Weg zu bringen.
- Schlüssel bei der Umsetzung: Du entwickelst langfristige Beziehungen mit Schlüsselkunden in der öffentlichen Hand, baust unsere Präsenz bei Ausschreibungen aus und bespielst hochrangige Entscheider persönlich, um beim Abschluss zu unterstützen.
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams: Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und bringst Impulse in Produktentwicklung und Marketing ein.
Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS- und/oder GovTech-Umfeld.
- Erfahrung mit der öffentlichen Hand ist ein Plus, wichtiger ist jedoch, dass du dich in komplexe Entscheidungsprozesse eindenken kannst.
- Erfahrung in der Führung eines Teams und der strategischen Gestaltung.
- Begeisterungsfähigkeit, Forderung und Förderung anderer.
- Intensive Arbeit mit CRM-Systemen wie HubSpot.
- Unternehmerisches Denken, datengetriebenes Handeln und Blick für Prozesse und Prioritäten.
- Kommunikationsstärke auf Augenhöhe, verbindlich und überzeugend, auch im Gespräch mit Bürgermeisterinnen, Amtsleitern, Partnern oder im Team.
Deine Vorteile
- Wachstum schafft Gelegenheiten: Unser starkes Wachstum und die Internationalisierung bieten schnelle Entwicklungschancen.
- Das Beste aus zwei Welten: Agiles Arbeiten in einem Start-up-Umfeld mit der Sicherheit eines großen Konzerns.
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch Schulungen an unserer HOCHTIEF-Akademie.
- Attraktive Arbeitsbedingungen: 30 Tage Urlaub, Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten.
- Gesundheitsangebote: Physiotherapie, Betriebsärztin, Fitnessstudio-Zugang, Bewegungsangebote.
- Moderne Arbeitsumgebung: Parkplätze, Zuschüsse zum Betriebsrestaurant, Deutschlandticket.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular. Bei Fragen steht Dir Nick Weißgerber gerne zur Verfügung.
Head of Sales (m / w / d) bei EDGITAL - SaaS / B2B Arbeitgeber: Hochtief AG

Kontaktperson:
Hochtief AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Sales (m / w / d) bei EDGITAL - SaaS / B2B
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte in der B2B- und SaaS-Branche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei EDGITAL tätig sind, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.
✨Branchenspezifisches Wissen erweitern
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich GovTech und städtische Infrastruktur. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ansätze zur Lösung von Problemen anbieten kannst.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Erfolge im B2B-Vertrieb und in der Teamführung belegen. Überlege dir auch, wie du deine Kommunikationsstärke und dein unternehmerisches Denken demonstrieren kannst.
✨Engagement zeigen
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Stelle Fragen zu den Zielen von EDGITAL und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen. Dies zeigt deine Motivation und dein Engagement für die Rolle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Sales (m / w / d) bei EDGITAL - SaaS / B2B
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über EDGITAL und deren Rolle im Bereich der städtischen Infrastruktur. Verstehe, wie ihre Softwarelösungen zur Digitalisierung beitragen und welche Werte das Unternehmen vertritt.
Betone deine Führungserfahrung: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie du Teams erfolgreich geleitet hast. Konzentriere dich auf konkrete Beispiele, die deine strategische Denkweise und deine Fähigkeit zur Teamentwicklung zeigen.
Zeige deine B2B-Vertriebskompetenz: Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen im B2B-Vertrieb klar darstellst. Gehe darauf ein, wie du komplexe Verkaufsprozesse gesteuert hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Individualisiere dein Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückt. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stellenanzeige ein und erkläre, wie du diese erfüllst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochtief AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich gründlich über EDGITAL und deren Rolle in der Digitalisierung städtischer Infrastruktur. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Sales-Team geleitet oder komplexe Verkaufsprozesse gesteuert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich darzustellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deinen Führungsstil und deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du andere motivierst und förderst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von EDGITAL, indem du Fragen stellst, die auf eine langfristige Zusammenarbeit abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration ins Team.