(Senior) Account Manager (all genders)
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(Senior) Account Manager (all genders)

(Senior) Account Manager (all genders)

Hamburg Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Serviceplan Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei das Bindeglied zwischen Kunden und Kreativteam, steuere spannende Projekte.
  • Arbeitgeber: Saint Elmo's ist eine innovative Agentur in Hamburg mit einem dynamischen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mobileoffice und regelmäßige After Work Events.
  • Warum dieser Job: Erlebe ein kreatives Umfeld mit Verantwortung und viel Spaß im Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Kommunikation/Wirtschaft und Erfahrung in der Kundenbetreuung erforderlich.
  • Andere Informationen: Internationale Vernetzung und Weiterbildungsmöglichkeiten sind Teil unseres Angebots.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für Saint Elmo's am Standort Hamburg einen (Senior) Account Manager (all genders).

Was dich bei uns erwartet:

  • Aktives Bindeglied zwischen Kunden, Kreation und Lieferanten
  • Spannende Kunden, wie u.a. Penny
  • Selbstständige Umsetzung und Kontrolle von crossmedialen Kommunikationsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit der Kreation und dem Beratungsteam
  • Erstellen von konzeptionellen Präsentationen und Führen von Kundengesprächen
  • Verantwortliches Steuern und Koordinieren von Arbeitsabläufen, Timings und Kosten
  • Jede Menge Spaß in einem hochmotivierten und interdisziplinären Team in innovativem Umfeld
  • Verantwortung und viel Leidenschaft
  • Mitwirkung bei Neugeschäftsaktivitäten

Was wir von dir erwarten:

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation/Wirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrung in der Betreuung von Handelsunternehmen und allgemein 360-Grad Kunden-Betreuung sowie mit der Implementierung von effizienten Produktionsprozessen für Print und digital Assets
  • Ausgeprägtes Digital Know-How sowie Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung von Bewegtbild- und Foto-Produktionen
  • Leidenschaft und Begeisterung für Kundenberatung
  • Souveräner Umgang mit Kunden und Verhandlungsgeschick als auch Führungsqualitäten im Umgang mit Junior-Teammitgliedern
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, PowerPoint, Word)
  • Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse

Was wir dir bieten:

  • Onboarding: Willkommensrunde, Onboarding-Tag, Neueinsteiger-Kaffee und Einsteigerrunde - wir sorgen für deinen perfekten Einstieg
  • Weiterbildung: Deine Entwicklung ist uns wichtig. Ob durch unser internes Campus-Weiterbildungsprogramm, freiwillige Sprachkurse oder regelmäßige Coachings - wir halten dich up to date!
  • Flexibilität: Durch flexible Arbeitszeiten, Mobileoffice und Jobsharing-Modelle kannst du deinen Beruf an dein Leben anpassen – und nicht andersrum
  • Fun: Wer arbeitet, muss auch mal eine Pause machen. Ob Party oder auspowern – bei uns hast du durch regelmäßige After Work Events und agenturgeförderte Fitnessprogramme genug Möglichkeiten
  • Erreichbarkeit: Unser modernes Office direkt im Herzen Hamburgs ist dank perfekter Lage am Baumwall und unserer Bezuschussung des Deutschlandtickets gut für dich erreichbar
  • Internationalität: Bei uns als international agierende Agenturgruppe hast du die Möglichkeit, dich mit Kollegen aus den unterschiedlichsten Disziplinen aus der ganzen Welt zu vernetzen und auszutauschen

Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deinen Gehaltsvorstellungen.

(Senior) Account Manager (all genders) Arbeitgeber: Serviceplan Group

Saint Elmo's ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als (Senior) Account Manager in Hamburg nicht nur spannende Kundenprojekte bietet, sondern auch ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung, flexiblen Arbeitsmodellen und einer positiven Teamkultur fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Genieße die Vorzüge eines modernen Büros im Herzen Hamburgs und die Möglichkeit, dich international zu vernetzen und auszutauschen.
Serviceplan Group

Kontaktperson:

Serviceplan Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior) Account Manager (all genders)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Saint Elmo's zu vernetzen. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und deine Chancen erhöhen.

Verstehe die Branche

Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Kommunikation und Marketing, insbesondere im Handel. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.

Bereite dich auf Kundengespräche vor

Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, übe, wie du überzeugende Präsentationen hältst und auf verschiedene Kundentypen eingehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenberatung unter Beweis stellen.

Zeige deine Leidenschaft

Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kunden und die kreative Umsetzung von Projekten in jedem Gespräch durchscheinen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch eine echte Leidenschaft für ihre Arbeit mitbringen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Account Manager (all genders)

Kommunikationsfähigkeit
Projektmanagement
Kundenberatung
Verhandlungsgeschick
Teamführung
Digitales Know-how
Erfahrung in der 360-Grad Kundenbetreuung
Präsentationsfähigkeiten
Kenntnisse in Print- und Digitalproduktion
MS-Office-Kenntnisse (Excel, PowerPoint, Word)
Englischkenntnisse
Deutschkenntnisse
Selbstständigkeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Saint Elmo's und deren Arbeitsweise. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Account Managers zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Kundenbetreuung und deine Fähigkeiten im Umgang mit digitalen Medien, um deine Eignung für die Position hervorzuheben.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Kundenberatung und deine Begeisterung für die Arbeit in einem interdisziplinären Team zum Ausdruck bringst. Gehe darauf ein, wie du zur Umsetzung von crossmedialen Kommunikationsmaßnahmen beitragen kannst.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, alle geforderten Informationen, einschließlich deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellungen, anzugeben.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Serviceplan Group vorbereitest

Verstehe die Rolle des Account Managers

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Account Managers vertraut, insbesondere in Bezug auf die Zusammenarbeit mit Kunden und dem Kreativteam. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du diese Rolle erfolgreich ausgefüllt hast.

Bereite dich auf Fragen zur Kundenberatung vor

Da Leidenschaft und Begeisterung für die Kundenberatung gefordert sind, solltest du konkrete Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Denke an Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du dabei Verhandlungsgeschick gezeigt hast.

Zeige dein digitales Know-How

Da ausgeprägtes Digital Know-How wichtig ist, bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit digitalen Kommunikationsmaßnahmen zu sprechen. Sei bereit, spezifische Projekte oder Kampagnen zu erläutern, bei denen du digitale Assets erfolgreich implementiert hast.

Präsentiere deine Teamfähigkeit

In einem interdisziplinären Team zu arbeiten, erfordert gute Teamfähigkeiten. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du mit Junior-Teammitgliedern zusammengearbeitet hast und wie du Arbeitsabläufe koordiniert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

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