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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 8 Entwicklern und koordiniere spannende Projekte im Bereich Fahrzeugsoftware.
- Arbeitgeber: Krämer Automotive ist ein innovativer Tier-1-Zulieferer für Infotainmentsysteme in Reutlingen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Karrierechancen, kostenlose Getränke und frisches Obst, Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Zukunft und arbeite in einem dynamischen, engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Ingenieurstudium, 10 Jahre Erfahrung in Embedded-Software, Führungskompetenz.
- Andere Informationen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Krämer Automotive - Wir arbeiten an den Herausforderungen der Zukunft! Wir sind ein namhafter Automobilzulieferer mit Sitz in Reutlingen, Baden-Württemberg. Als Tier-1-Lieferant sind wir spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung von Infotainmentsystemen, digitalen Cockpits und Connectivity-Lösungen im Fahrzeug. Zu unseren Dienstleistungen gehören unter anderem das Projektmanagement, das Hardware-Design, Prototyping, Softwareentwicklung, UX-Entwicklung, GUI-Design und Produktion. Unser Ziel ist es, durch Innovation und kontinuierliche Weiterentwicklung der Systeme und mit unseren Dienstleistungen die Mobilität der Zukunft zu gestalten. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte spannende Entwicklungen für ein großartiges Fahrerlebnis mit.
Ihre Aufgaben:
- Leitung und Koordination eines Teams von 8 Entwicklern
- Bereitstellung von technischem Support und Fachwissen für die Entwicklung von Embedded-Softwarelösungen in Fahrzeugelektroniksystemen
- Gewährleistung der Einhaltung von Qualitätsstandards und -verfahren im Entwicklungsprozess
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Bereichen wie Hardware-Engineering, Produktmanagement und Qualitätssicherung
- Identifikation und Bewertung neuer Technologien und Trends im Bereich der Fahrzeugsoftware
- Analyse von Anforderungen, technische Beratung und Vorstellung von Lösungskonzepten als Verbindungsperson zu Kunden und OEMs
Wir suchen eine Führungskraft mit folgenden Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium in Ingenieurswissenschaften, Fahrzeugtechnik oder einem ähnlichen Bereich
- Mindestens zehn Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung von Embedded-Software im Automobilsektor, einschließlich mehrjähriger Erfahrung in der Teamleitung
- Nachgewiesene Führungsqualitäten und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
- Fundierte Kenntnisse in den gängigen Programmiersprachen und Entwicklungswerkzeugen für Embedded-Systeme
- Erfahrung mit verschiedenen Softwareentwicklungsprozessen und -Methoden, wie der agilen Softwareentwicklung oder dem V-Modell
- Ausgeprägtes Problemlösungsvermögen und hohe Eigenmotivation
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen die Chance, Teil eines führenden Unternehmens zu werden, ergänzt durch folgende Vorteile:
- Einfluss und Gestaltungsfreiheit bei der Erreichung Ihrer Teamziele
- Karriereentwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung und Vertrauen in Ihre Fähigkeiten
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer kurzen Probezeit von nur drei Monaten
- Kostenfreie Getränke und täglich frisches Obst
- Mitarbeiterveranstaltungen zur Stärkung der Teamdynamik
- Vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern
Haben Sie eine hohe Affinität zu Fahrzeugen, Car-Infotainment und Navigation? Dann sind Sie bei uns richtig! Unser freundliches, engagiertes Team freut sich auf eine Zusammenarbeit mit Ihnen. Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und eines möglichen Eintrittsdatums an unser Recruiting-Team über den "Jetzt Bewerben"-Button. Für Fragen erreichen Sie: Frau Mirabella unter der Rufnummer 07121/5151-23 oder Frau Ademaj unter der Rufnummer 07121/5151-26.
Teamleitung Softwareentwicklung – Automotive Infotainment (m/w/d) Arbeitgeber: Krämer Automotive Systems GmbH
Kontaktperson:
Krämer Automotive Systems GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Softwareentwicklung – Automotive Infotainment (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Automobilbranche, die möglicherweise Kontakte zu Krämer Automotive haben. Empfehlungen von Insidern können dir einen entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Automotive Infotainment. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Technologien und Entwicklungen kennst und wie diese in die Arbeit bei Krämer Automotive integriert werden könnten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Embedded-Softwarelösungen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und Führungsqualitäten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Fahrzeuge und Infotainment-Systeme. Teile in Gesprächen deine Ideen und Visionen, wie du zur Weiterentwicklung der Produkte von Krämer Automotive beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Softwareentwicklung – Automotive Infotainment (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Position widerspiegelt. Betone deine Erfahrungen in der Teamleitung und der Entwicklung von Embedded-Software im Automobilsektor.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Fahrzeugtechnologien und Infotainment-Systeme darlegst. Erkläre, warum du die ideale Person für diese Teamleitungsposition bist.
Überprüfung der Sprachkenntnisse: Da fließende Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Motivationsschreiben deine Sprachfähigkeiten klar darstellst. Erwähne gegebenenfalls relevante Zertifikate oder Erfahrungen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krämer Automotive Systems GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position eine Teamleitung in der Softwareentwicklung für Automotive Infotainment ist, solltest du dich auf technische Fragen zu Embedded-Software und den gängigen Programmiersprachen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Die Rolle erfordert nachgewiesene Führungsqualitäten. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du dein Team in der Vergangenheit geleitet und motiviert hast. Denke an Situationen, in denen du Konflikte gelöst oder die Teamdynamik verbessert hast.
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über Krämer Automotive und deren Ziele im Bereich der Fahrzeugsoftware. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du mit deinem Team zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Bereite Fragen für das Unternehmen vor
Stelle Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Infotainment oder wie das Unternehmen neue Technologien bewertet. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und dich für die Zukunft des Unternehmens interessierst.
