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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das kreative Designteam und entwickle innovative Bekleidungsprodukte.
- Arbeitgeber: Adidas ist eine führende Marke im Sport- und Lifestyle-Bereich.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Atmosphäre und Zugang zu exklusiven Unternehmensressourcen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mode und arbeite in einem dynamischen, kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Modebranche und starke Führungskompetenzen erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit internationalen Teams und externen Kreativen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Als erfahrener und strategischer Senior Design Director für Apparel Product Design spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung der Designrichtung unserer Bekleidungsprodukte. Diese Position umfasst die Entwicklung und Anleitung innovativer kreativer Lösungen für Produktkonzepte und -kategorien, um ein hochrelevantes, begehrenswertes und unverwechselbares adidas-Markenimage zu etablieren.
Wir sind fest entschlossen, Exzellenz im Produktdesign und in der Innovation zu gewährleisten. Wir sind stolz darauf, hochwertige, stilvolle und funktionale Bekleidung zu entwerfen, die mit unserer vielfältigen und anspruchsvollen Kundenbasis resoniert.
Hauptverantwortlichkeiten:- Aktive Teilnahme am Produktdesign als Experte im Bereich Bekleidungsdesign.
- Leitung der strategischen Entwicklung kreativer Initiativen für mehrere Konzepte oder Kategorien.
- Formulierung innovativer Konzepte und kreativer Strategien, die mit den Zielen der Kategorie übereinstimmen.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Produktdesignteam in den Geschäftseinheiten und der Innovation.
- Festlegung von Prioritäten für das Team, sowohl kreativ als auch aufgabenbezogen.
- Führung der fehlerfreien Umsetzung kreativer Strategien.
- Überprüfung und Genehmigung der Produktionsphasen der kreativen Ausführung.
- Aktive Teilnahme an der Erstellung jährlicher und langfristiger kreativer Richtungsstrategien.
- Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten und Initiierung von Vorschlägen und Projekten.
- Führung eines hochkreativen und effektiven Teams durch den Schaffensprozess.
- IT-Kenntnisse: Excel, Word, PowerPoint: fortgeschritten / Outlook
- Design-Apps: Experte (Adobe Creative Suite)
- Starke visuelle und verbale Fähigkeiten mit der Fähigkeit, eindrucksvolle visuelle Darstellungen zu erstellen.
- Nachgewiesene Erfahrung im gesamten Designprozess.
- Ausgezeichnete Führungs-, Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
- Fähigkeit, strategisch zu denken und Ideen in umsetzbare Pläne zu übersetzen.
- Abschluss in Design oder eine Kombination davon.
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Sportartikel-/Modebranche oder im Design auf Managementebene.
- Leidenschaft für adidas und seine Mission.
Senior Director - Product Design Apparel - Creative Direction (m/f/d) Arbeitgeber: Imagine Foundation e.V.
Kontaktperson:
Imagine Foundation e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Director - Product Design Apparel - Creative Direction (m/f/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Mode- und Sportbranche zu vernetzen. Besuche Branchenevents oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Produktgestaltung zu erfahren.
✨Portfolio vorbereiten
Stelle sicher, dass dein Portfolio eine Vielzahl von Projekten zeigt, die deine Kreativität und dein strategisches Denken im Bereich Apparel Design demonstrieren. Achte darauf, dass du auch den gesamten Designprozess dokumentierst, um deine Fähigkeiten in der Umsetzung zu verdeutlichen.
✨Branchenspezifische Kenntnisse erweitern
Halte dich über aktuelle Trends und Technologien in der Mode- und Sportbranche auf dem Laufenden. Verfolge relevante Publikationen und Blogs, um dein Wissen zu vertiefen und innovative Ideen für kreative Lösungen zu entwickeln.
✨Führungskompetenzen stärken
Da die Position eine starke Führungspersönlichkeit erfordert, arbeite an deinen Führungsfähigkeiten. Suche nach Möglichkeiten, um Teams zu leiten oder Projekte zu managen, um deine Erfahrung in der Teamführung und -entwicklung zu erweitern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Director - Product Design Apparel - Creative Direction (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission von Adidas. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönliche Philosophie mit den Zielen des Unternehmens übereinstimmt.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine umfangreiche Erfahrung im Bereich Apparel Design sowie deine Erfolge in der Führung kreativer Teams. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Kreative Präsentation: Gestalte dein Portfolio ansprechend und professionell. Achte darauf, dass es deine besten Arbeiten zeigt und deine kreative Denkweise widerspiegelt. Dies ist besonders wichtig für eine Position im kreativen Bereich.
Anpassung des Anschreibens: Passe dein Anschreiben spezifisch auf die Stelle an. Gehe auf die Anforderungen der Jobbeschreibung ein und erkläre, wie du mit deinen Fähigkeiten und Erfahrungen zur Vision von Adidas beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Imagine Foundation e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Markenidentität von Adidas
Es ist wichtig, dass du die Werte und die Markenidentität von Adidas verstehst. Informiere dich über die neuesten Kollektionen, Kampagnen und die allgemeine Designphilosophie des Unternehmens. Zeige in deinem Interview, wie deine Vision und dein kreativer Ansatz mit der Marke übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Bereite einige konkrete Beispiele deiner bisherigen Arbeiten vor, die deine Fähigkeiten im Bereich Produktdesign und kreative Leitung demonstrieren. Sei bereit, über den gesamten Designprozess zu sprechen, von der Konzeptentwicklung bis zur Umsetzung, und erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du deine Erfahrungen in der Teamleitung und -entwicklung betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du ein kreatives Team motivierst und förderst, um innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Sei bereit für kreative Herausforderungen
Erwarte, dass dir im Interview kreative Herausforderungen oder Szenarien präsentiert werden. Überlege dir im Voraus, wie du auf solche Situationen reagieren würdest und welche kreativen Ansätze du verfolgen könntest, um die Ziele des Unternehmens zu erreichen.
