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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte im Bereich CNS/Neurowissenschaften und manage ein engagiertes Team.
- Arbeitgeber: Worldwide Clinical Trials ist ein innovatives, globales CRO mit über 3.500 Experten.
- Mitarbeitervorteile: Biete flexible Remote-Arbeit, ein unterstützendes Team und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und verbessere das Leben von Patienten weltweit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 12 Jahre Erfahrung in der klinischen Forschung und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur, die Kreativität und Zusammenarbeit fördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind Worldwide Clinical Trials, ein globales Team von über 3.500 Experten, kreativen Denkern und Machern, die gemeinsam die Art und Weise verändern, wie die Welt CROs erlebt – auf die bestmögliche Weise. Unsere Mission ist es, jeden Tag mit Leidenschaft und Zielstrebigkeit zu arbeiten, um das Leben zu verbessern, und wir suchen nach anderen, die diesen gleichen Anspruch teilen.
Wir glauben, dass jeder eine wichtige Rolle dabei spielt, einen Unterschied für Patienten und deren Betreuer zu machen. Von unseren zugänglichen Führungskräften bis hin zu unseren unterstützenden Teams setzen wir uns dafür ein, Fachleuten aus allen Hintergründen und Erfahrungen zum Erfolg zu verhelfen. Wir priorisieren die Schaffung eines vielfältigen und integrativen Umfelds, das Zusammenarbeit und Kreativität fördert.
Was das Projektmanagement bei Worldwide tut:
Das Projektmanagement-Team arbeitet nahtlos mit wissenschaftlichen und therapeutischen Führungskräften zusammen und ist in alle Aspekte der Studien eingebunden – es verbindet Projektteams und bietet innovative Lösungen. Als Mitglied unseres Teams werden Sie einem bestimmten therapeutischen Bereich zugewiesen, was Ihnen die Möglichkeit gibt, tiefgehende globale operative Kenntnisse zu entwickeln und gleichzeitig Einblicke in das bemerkenswerte wissenschaftliche und medizinische Wissen unserer außergewöhnlichen Experten zu gewinnen.
Was Sie tun werden:
- Überwachung und Verantwortung für die erfolgreiche Durchführung der zugewiesenen Projekte
- Linienmanagementverantwortung für Rekrutierung, Schulung, Entwicklung und Leistungsbewertung des Personals
- In Zusammenarbeit mit der Geschäfts- und Seniorleitung verantwortlich für die Strategie und Akquisition neuer Geschäfte
- Verantwortlich für die Entwicklung und Pflege effektiver Kundenbeziehungen
- Verantwortung für Allianzpartnerschaften
- Verantwortung als Sub-TA-Leiter
Was Sie in die Rolle einbringen werden:
- Nachgewiesene hervorragende Führungsfähigkeiten, in der Lage, effektiv zu delegieren und die eigene sowie die Arbeitslast der Projektteammitglieder zu priorisieren
- Solide Planungs- und Organisationsfähigkeiten, in der Lage, Probleme effektiv zu lösen und Entscheidungen zu treffen
- Nachgewiesene finanzanalytische Fähigkeiten
- Effektive Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
- Starke Marketing- und Verhandlungsfähigkeiten
- Erfahrung in der Erstellung und Implementierung neuer Prozesse
Ihre Erfahrung:
- 12+ Jahre Erfahrung in der globalen klinischen Pharmaindustrie, einschließlich 8 Jahre nachgewiesene Fähigkeiten und Kompetenzen im klinischen Projektmanagement und in der Mitarbeiterführung
- Universitäts-/Hochschulabschluss (Lebenswissenschaften bevorzugt) oder gleichwertige Kombination aus Ausbildung und Erfahrung, die dem Einzelnen das erforderliche Wissen, die Fähigkeiten und Fertigkeiten vermittelt
- Erfahrung in der Leitung globaler Arzneimittelentwicklungsprogramme
- Bereitschaft zu nationalen und internationalen Reisen, einschließlich Übernachtungen
Wir freuen uns zu wissen, dass jemand aufgrund unserer Arbeit ein besseres Leben haben wird.
Worldwide ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und sich verpflichtet hat, Fachleute aus allen Hintergründen und Erfahrungen zum Erfolg zu verhelfen. Wir priorisieren die Anwerbung vielfältiger Talente und die Schaffung eines integrativen Umfelds, das Zusammenarbeit und Kreativität fördert.
Senior / Executive Director, Project Management - CNS/Neuroscience - US/Europe - Remote Arbeitgeber: Worldwide Clinical Trials
Kontaktperson:
Worldwide Clinical Trials HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior / Executive Director, Project Management - CNS/Neuroscience - US/Europe - Remote
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der klinischen Forschung und dem Projektmanagement in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bei Worldwide Clinical Trials arbeiten, und versuche, ein Gespräch zu initiieren, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Fachwissen zeigen
Bereite dich darauf vor, dein Wissen über die neuesten Trends und Herausforderungen im Bereich der klinischen Studien und Neurowissenschaften zu demonstrieren. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch innovative Ideen zur Verbesserung von Prozessen und Ergebnissen einbringen kannst.
✨Erfahrungen teilen
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere zu teilen, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Problemlösung unter Beweis stellen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Kulturelle Passung betonen
Informiere dich über die Werte und die Mission von Worldwide Clinical Trials und überlege, wie deine eigenen Werte damit übereinstimmen. Betone in Gesprächen, wie wichtig dir eine inklusive und unterstützende Arbeitsumgebung ist und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior / Executive Director, Project Management - CNS/Neuroscience - US/Europe - Remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über Worldwide Clinical Trials und ihre Mission. Betone in deiner Bewerbung, wie deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen, insbesondere in Bezug auf Innovation und Teamarbeit.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du deine 12+ Jahre Erfahrung in der klinischen pharmazeutischen Industrie klar darstellst. Fokussiere dich auf spezifische Projekte, die du geleitet hast, und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Betone Führungsqualitäten: Da die Rolle Führungsverantwortung erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungsfähigkeiten und dein Talent zur Delegation anführen. Zeige, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast.
Präzise und strukturiert schreiben: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Abschnitte zu gliedern, und achte auf eine fehlerfreie Sprache. Dies zeigt Professionalität und Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Worldwide Clinical Trials vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission und Werte von Worldwide Clinical Trials. Zeige im Interview, dass du ihre Vision teilst und bereit bist, zur Verbesserung des Lebens von Patienten beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Karriere, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Problemlösung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Detail zu erläutern.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit im Team, indem du Fragen zur Teamstruktur und den Arbeitsabläufen stellst. Dies zeigt, dass du Wert auf eine gute Teamkultur legst.
✨Hebe deine Verhandlungskompetenzen hervor
Da die Rolle auch Marketing- und Verhandlungsfähigkeiten erfordert, bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich verhandelt hast oder innovative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast.
