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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Verkaufsaktivitäten für Unternehmensaccounts und unterstütze das Team bei Kundenanfragen.
- Arbeitgeber: Lenovo ist ein globaler Technologieriese mit einem Umsatz von 57 Milliarden US-Dollar.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsumgebung, zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und ein attraktives Vergütungspaket.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das an smarter Technologie für alle arbeitet.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung im lösungsbasierten Verkauf und Kenntnisse über Lenovo-Produkte sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir feiern Erfolge und fördern Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen einen leidenschaftlichen und enthusiastischen Inside Account Manager für unsere Enterprise Accounts in der Region Nord (Standort: Essen). Der Inside Account Manager wird eng mit dem Key Account Manager und dem Hybrid Account Manager innerhalb eines Teams zusammenarbeiten, um alle Presales-Aktivitäten für eine bestimmte Gruppe von Enterprise-Accounts zu verwalten. Diese Position arbeitet proaktiv mit den Entscheidungsträgern bei unseren Kunden und internen Stakeholdern zusammen, um Verkaufschancen zu unterstützen und sicherzustellen, dass das geeignete Portfolio von Lenovo-Produkten, -Dienstleistungen und -Software entwickelt wird, um die Geschäftsprobleme unserer Kunden zu lösen.
- Enthusiastischer und starker Wille zu gewinnen
- Proaktive Nachverfolgung, Produktinformationen und umfassende Kontounterstützung per Telefon und E-Mail
- Enger Kontakt mit dem Key Account und Hybrid Account Manager zur fortlaufenden Entwicklung von Chancen und Verwaltung bestehender Konten
- Unterstützung des Key Account Managers und Hybrid Account Managers bei Kundenanfragen und laufenden Kommunikationspunkten, die die Kundenerfahrung (CX) fördern
- Als PC-Spezialist direkt mit dem Kunden an Konfigurationen arbeiten, um die Bedürfnisse des Kunden zu erfüllen und Updates zum Status bereitzustellen
- Pipelinesgenauigkeit und wöchentliche Berichterstattung über Prognosen und Chancenmanagement zur Kundenverfolgung und Identifizierung
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, Kundenentscheidungen zu beeinflussen, um Geschäfte abzuschließen
- Technisches Verkaufsteam für komplexe Konfigurationen nutzen
- Zusammenarbeit mit Account Managern zur Entwicklung von Wertangeboten und Lösungsroadmaps
- Treiber der Pipelinesgenauigkeit und wöchentlichen Berichterstattung über Prognosen, Chancenmanagement, Kundenverfolgung und Identifizierung sowie Bestätigung laufender Verkaufsbedürfnisse
Position Anforderungen:
- Erste Erfahrung in der lösungsbasierten Verkaufsunterstützung
- Solides Wissen über das Angebot von Lenovo-Produkten und -Dienstleistungen
- Hohe Kompetenz in schriftlicher und mündlicher Kommunikation auf Führungsebene
- Vorherige Erfahrung in einem Technologie- oder IT-Bereich ist sehr bevorzugt; nachweislich erfolgreiche Vertriebserfahrung und Vertragskenntnisse
- Vorherige Erfahrung mit Dynamics 365, kombiniert mit starken Microsoft-Anwendungskenntnissen
- Sollte ein tiefes Wissen über Produkte und Dienstleistungen, Branchentrends und die Wettbewerbslandschaft erlernen und aufrechterhalten
- Sollte ein Verständnis für Verkaufsprozesse, -techniken und -tools aufrechterhalten und diese angemessen nutzen
- Kann Angebote differenzieren und das Lenovo-Wertangebot im Vergleich zur Konkurrenz artikulieren, um die besten Chancen zu gewinnen
Was wir unseren Mitarbeitern bieten:
- Eine Vielzahl von beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein sehr offenes und flexibles Arbeitsumfeld innerhalb eines der fortschrittlichsten IT-Unternehmen
- Sehr flache Strukturen, schnelle Entscheidungsprozesse und ständige Fokussierung auf Kundenanforderungen
- Ein internationales Team mit hohem Fokus auf Vielfalt und Inklusion
- Attraktives Vergütungspaket … und viel Spaß: Wir feiern gerne unsere Erfolge!
Bei der Bewerbung um diese Position senden Sie bitte Ihren Lebenslauf (einschließlich Anschreiben und Referenzen) über unser Online-Tool. Bei Lenovo sind wir stolz darauf, ein Unternehmen mit gleichen Chancen zu sein. Diese Stelle gilt sicherlich auch für Menschen mit Behinderungen. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und diskriminieren keine Mitarbeiter oder Bewerber aufgrund von Rasse, Farbe, Geschlecht, Alter, Religion, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Veteranenstatus und aufgrund von Behinderung oder einer anderen geschützten Klasse.
Inside Sales Representative - Region North (f/m/d) Arbeitgeber: Avature
Kontaktperson:
Avature HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inside Sales Representative - Region North (f/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über Lenovo und deren Produktportfolio. Verstehe die neuesten Technologien und Trends in der IT-Branche, um im Gespräch mit potenziellen Kunden kompetent auftreten zu können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche relevante Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Bedürfnisse von Unternehmen in deiner Region zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere im Hinblick auf den Verkauf von Lösungen. Simuliere Verkaufsgespräche, um deine Argumentation und Überzeugungskraft zu stärken.
✨Tip Nummer 4
Nutze LinkedIn, um dich mit aktuellen Mitarbeitern von Lenovo zu verbinden. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und erhalte wertvolle Einblicke, die dir bei deinem Bewerbungsgespräch helfen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inside Sales Representative - Region North (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über Lenovo. Informiere dich über die Unternehmenswerte, Produkte und Dienstleistungen, um ein besseres Verständnis für die Position des Inside Sales Representative zu bekommen.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Bereich lösungsorientierter Verkauf und Kenntnisse über die Produkte von Lenovo.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Hebe hervor, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten vorhanden sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Avature vorbereitest
✨Verstehe die Produkte von Lenovo
Mach dich mit dem gesamten Portfolio von Lenovo vertraut, insbesondere mit den Produkten und Dienstleistungen, die für die Enterprise Accounts relevant sind. Zeige im Interview, dass du die Lösungen kennst und wie sie den Kunden helfen können.
✨Bereite dich auf lösungsorientierte Verkaufsfragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf lösungsbasierten Verkauf hat, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du Kunden bei der Lösung ihrer Probleme geholfen hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Starke Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend. Übe, deine Gedanken klar und überzeugend zu formulieren, sowohl schriftlich als auch mündlich. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst.
✨Zeige Teamarbeit und Zusammenarbeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Account Managern erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
