Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Programmierung und Kuratierung von Podcasts und Video-Podcasts in Deutschland.
- Arbeitgeber: Spotify ist die führende Plattform für Audio- und Video-Inhalte mit einem Fokus auf Podcasts.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, sowohl im Büro als auch remote, mit tollen Unternehmensvorteilen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Podcasts und arbeite mit kreativen Köpfen zusammen, um das Publikum zu erweitern.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Erfahrung in der Programmierung und Optimierung von Inhalten auf digitalen Plattformen.
- Andere Informationen: Die Rolle befindet sich in unserem Büro in Berlin, mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit unserem Fachwissen über Audio- und Video-Inhalte, Partnerschaften, Marketing, datengestützte Erkenntnisse und digitale Kultur steuern wir Spotify auf dem Weg zur führenden Plattform für gesprochene Inhalte. Wir haben direkten Einfluss darauf, wie die Welt Podcasts und Video-Podcasts erlebt. Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Audience Development Manager, der unser deutsches Podcast-Team verstärkt. Diese Person ist ein erfahrener Kurator und Stratege, der in der Lage ist, die Bemühungen von Spotify im Bereich lokalisierte Podcast- und Video-Podcast-Programmierung zu leiten.
Sie werden eine bedeutende Rolle bei der Definition und Umsetzung von Spotifys redaktioneller und Inhaltsförderungsstrategie in Ihrem lokalen Markt spielen, indem Sie eng mit den Teams für Programmierung, Produkt, Marketing und Daten zusammenarbeiten. Unsere gemeinsame Mission ist es, das Wachstum und die Entdeckung von Podcasts und Video-Podcasts auf und außerhalb der Plattform voranzutreiben, indem wir Hand in Hand mit Kreativen und Partnern arbeiten, um Zielgruppen zu erweitern und das Engagement zu erhöhen.
Was Sie tun werden:
- Kuratiere und programmiere Sammlungen, Playlists und Oberflächen, um die Entdeckung von Audio- und Video-Podcasts zu verbessern und Empfehlungen basierend auf lokalen Markttrends anzupassen.
- Analysiere Publikumsdaten und Plattformdaten, um Trends zu identifizieren, das Nutzerverhalten zu verstehen und die Platzierung von Inhalten für maximale Wirkung zu optimieren.
- Entwickle und implementiere kreative, datengestützte Programmierkampagnen, die sowohl algorithmische als auch redaktionelle Strategien demonstrieren, um die Zuhörer-/Zuschauerbindung zu erhöhen.
- Überwache, interpretiere und berichte über wichtige Leistungskennzahlen und übersetze Zahlen in umsetzbare Programmstrategien.
- Bleibe über aufkommende Kreator-Trends auf TikTok, Instagram, YouTube und anderen digitalen Plattformen informiert, um Programmierungs- und Werbestrategien zu informieren.
- Identifiziere und beleuchte aufstrebende digitale Kreatoren, deren Inhalte mit den Interessen des Publikums auf Spotify übereinstimmen.
- Unterstütze das Wachstum von Video-Podcasts, indem du eng mit Kreatoren, Partner-Managern und Marketingteams zusammenarbeitest, um neue Video-Podcast-Starts zu fördern.
- Berate lokale Studio-Teams, Kreatoren und Partner zu Inhaltstrends, Marktlücken und Publikumspräferenzen, um Investitionsentscheidungen in Inhalte zu informieren.
- Bleibe über Branchentrends in Podcasts, Video und digitalen Medien informiert und identifiziere neue Möglichkeiten zur Verbesserung des Spotify-Inhaltserlebnisses.
- Arbeite funktionsübergreifend mit Teams in mehreren Märkten zusammen, um Wachstumsstrategien und Best Practices abzustimmen.
Wer Sie sind:
- Mindestens 1 Jahr Erfahrung.
- Erfahrung in der Programmierung und Optimierung von Inhalten für Engagement auf einer digitalen Plattform, mit einem starken Verständnis für Audio- und Video-Konsumgewohnheiten.
- Ein Verständnis für digitale/popkulturelle Trends ist unerlässlich – Sie wissen, wie das Publikum Inhalte auf Plattformen wie TikTok, Instagram, YouTube und anderen beliebten Plattformen findet und damit interagiert.
- Analytisch denkend, mit der Fähigkeit, Daten zu lesen, zu interpretieren und zu nutzen, um Programmentscheidungen zu treffen.
- Eine Leidenschaft für Podcasts und Video-Podcasts, mit einem klaren Verständnis dafür, was das Engagement in deutschsprachigen Märkten antreibt.
- Fähigkeit, autonom zu arbeiten und mehrere Projekte zu managen, während Sie mit vielen Teammitgliedern aus verschiedenen Funktionen zusammenarbeiten.
- Starke strategische und kreative Denkfähigkeiten, mit Erfahrung in der Entwicklung erfolgreicher Pläne zum Wachstum des Publikums.
- Ein tiefes Verständnis der Zielgruppensegmentierung und wie man Inhaltsstrategien für verschiedene Zuhörer- und Zuschauer-Demografien anpasst.
- Erfahrung im Umgang mit Publishing-Tools und CMS, vorzugsweise in einer inhaltsfokussierten Rolle.
- Starkes redaktionelles Urteilsvermögen, mit einem guten Auge für qualitativ hochwertige Inhalte und aufstrebende Talente im Podcast- und Video-Bereich.
- Exzellente Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, überzeugende Texte für verschiedene Zielgruppen zu erstellen.
- Starkes Bewusstsein für die Landschaft der digitalen Medien/popkultur, mit Neugier auf Entwicklungen im Online-Publishing, sozialen Medien und Video-Plattformen.
- Fließend in Deutsch und Englisch.
- Abschluss oder gleichwertige Erfahrung.
Wo Sie sein werden:
Diese Rolle ist in unserem Büro in Berlin angesiedelt. Wir bieten Ihnen die Flexibilität, dort zu arbeiten, wo Sie am besten arbeiten! Es wird einige persönliche Meetings geben, aber es ermöglicht dennoch Flexibilität, von zu Hause aus zu arbeiten.
Audience Development Manager Arbeitgeber: Spotify

Kontaktperson:
Spotify HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Audience Development Manager
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Podcast- oder Medienbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends in der Podcast- und Video-Podcast-Welt informiert. Verfolge relevante Social-Media-Kanäle und Plattformen wie TikTok und Instagram, um zu verstehen, was bei deinem Zielpublikum gut ankommt und wie du diese Trends in deine Strategien einfließen lassen kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine analytischen Fähigkeiten! Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Datenanalysen zu präsentieren, die du durchgeführt hast, um Inhalte zu optimieren. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle als Audience Development Manager zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei kreativ in deiner Herangehensweise! Überlege dir innovative Ideen für Programmierungs- und Marketingkampagnen, die auf lokale Markttrends abgestimmt sind. Dies zeigt, dass du nicht nur strategisch denkst, sondern auch bereit bist, neue Wege zu gehen, um das Publikum zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Audience Development Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Content-Programmierung und Audience Development hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Inhalte optimiert und Engagement gesteigert hast.
Analytische Fähigkeiten darstellen: Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten betonst. Gib an, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Strategien zu entwickeln. Dies ist besonders wichtig für die Rolle des Audience Development Managers.
Kreativität und Strategie zeigen: In deinem Anschreiben solltest du kreative Ansätze und strategisches Denken hervorheben. Erkläre, wie du innovative Kampagnen entwickelt hast, um das Publikum zu erreichen und zu binden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spotify vorbereitest
✨Verstehe die Zielgruppe
Informiere dich über die spezifischen Hörgewohnheiten und Vorlieben der deutschen Podcast-Hörer. Zeige im Interview, dass du die Trends und Bedürfnisse des Marktes verstehst und wie du diese in deine Strategien einfließen lassen würdest.
✨Datenanalyse betonen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Daten genutzt hast, um Inhalte zu optimieren oder das Engagement zu steigern. Zeige, dass du analytisch denkst und in der Lage bist, aus Zahlen handlungsrelevante Strategien abzuleiten.
✨Kreativität und Strategie kombinieren
Sei bereit, kreative Ideen für Programmierungskampagnen zu präsentieren, die sowohl algorithmische als auch redaktionelle Ansätze berücksichtigen. Demonstriere, wie du innovative Lösungen entwickeln kannst, um das Publikum zu erreichen und zu binden.
✨Netzwerk und Trends im Blick behalten
Sprich über deine Kenntnisse der aktuellen Trends auf Plattformen wie TikTok, Instagram und YouTube. Zeige, dass du proaktiv neue Talente und Inhalte identifizieren kannst, die zur Spotify-Strategie passen und das Wachstum fördern.