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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Präsentiere Angebote und pflege Kundenbeziehungen im Vertrieb.
- Arbeitgeber: Jobohnelimit ist ein krisensicheres Unternehmen im Vertrieb von Energie und Telekommunikation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Festanstellung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Karriere im Vertrieb ohne Limits.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest kommunikativ sein und gute Deutschkenntnisse haben.
- Andere Informationen: Bewirb dich schnell und unkompliziert über WhatsApp oder unser Online-Formular.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere Partner sind die führenden Anbieter von Dienstleistungen im Vertrieb in den Sektoren Energie und Telekommunikation. Genau dort bietet sich dir die perfekte Gelegenheit um als Vertriebsberater (m/w/d) deine Karriere in Fahrt zu bringen!
Was dich erwartet:
- Du präsentierst deinen Bestandskunden neue Angebote und Tarifanpassungen und übernimmst die Stammdatenpflege.
- Gemeinsam mit einem starken Team planst du Kundenbesuche und deine Vertriebsstrategie.
- Du begeisterst neue Kunden für Telekommunikations- und Energieprodukte und erweiterst so stetig dein Kundenportfolio.
Benefits, die du nicht verpassen solltest:
- Eine Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen mit vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten gibt dir die Sicherheit, die du brauchst.
- Durch ein professionelles Onboarding und Weiterbildungsprogramm benötigst du keine Vorkenntnisse, um im Vertrieb erfolgreich zu sein.
- Verdienst du gerne viel Geld? Dann entscheide selbst, wie viel du mit dem attraktiven Vergütungsmodell verdienen möchtest.
- Ein motiviertes und engagiertes Vertriebsteam unterstützt dich dabei, deine Ziele zu erreichen.
Dein Profil:
- Dank deiner schnellen Auffassungsgabe und deiner zielgerichteten Kommunikation überzeugst du Kunden von dir.
- Du suchst eine eigenständige und verantwortungsbewusste Tätigkeit.
- Deine Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher.
Dieser Job ohne Limit hört sich gut für Dich an? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Wähle den Bewerbungsweg, der für Dich passt! Nutze entweder unser Formular, in dem Du Dich auch ohne Deinen Lebenslauf bewerben kannst. Wenn es schnell gehen muss: bewirb Dich in einer Minute bei WhatsApp unter der: 0800/5002260. Wähle dieselbe Nummer 0800/5002260 und rufe uns an, wenn du uns persönlich erreichen möchtest.
Bitte bewirb dich nur unter der Voraussetzung, dass du mit der Weiterleitung deiner Daten einverstanden bist. Selbstverständlich werden deine Daten nach Abschluss des Bewerbungsprozesses gemäß den Datenschutzrichtlinien gelöscht. Weitere Informationen zu unserem Datenschutz, insbesondere dein Recht auf Widerruf, findest Du unter jobohnelimit.de/datenschutz.
Vertriebsberater im Direktvertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: Jobohnelimit
Kontaktperson:
Jobohnelimit HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsberater im Direktvertrieb (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle als Vertriebsberater. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und deine schnelle Auffassungsgabe konkret unter Beweis stellen kannst. Beispiele aus der Praxis sind hier besonders hilfreich.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die du verkaufen würdest. Ein tiefes Verständnis für Telekommunikations- und Energieprodukte wird dir helfen, potenzielle Kunden besser zu überzeugen und Vertrauen aufzubauen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation und Begeisterung für den Vertrieb während des gesamten Bewerbungsprozesses. Ein positives Auftreten und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, können entscheidend sein, um die Personalverantwortlichen zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsberater im Direktvertrieb (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Jobohnelimit und deren Dienstleistungen im Vertrieb. Verstehe die Branche, in der sie tätig sind, um deine Bewerbung gezielt zu gestalten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Fähigkeiten im Vertrieb und deine Kommunikationsstärke hervorhebt. Betone relevante Erfahrungen, die deine Eignung für die Position als Vertriebsberater unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich an der Arbeit im Direktvertrieb begeistert. Gehe auf deine schnelle Auffassungsgabe und Zielstrebigkeit ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobohnelimit vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinen Erfahrungen im Vertrieb und wie du mit Herausforderungen umgehst. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend aufzutreten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Vertriebsberater ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Achte darauf, klar und präzise zu sprechen und deine Gedanken strukturiert zu präsentieren. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen einfach zu erklären.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über das Unternehmen und seine Produkte im Bereich Energie und Telekommunikation. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Firma hast und verstehe, wie du zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst.
✨Bereite Fragen für den Interviewer vor
Stelle am Ende des Interviews eigene Fragen, um dein Interesse zu zeigen und mehr über die Position und das Team zu erfahren. Fragen zu den Erwartungen an die Rolle oder zu den Möglichkeiten der Weiterbildung können einen positiven Eindruck hinterlassen.
